T'engages-tu? Fri, 13 Mar 2026 14:48:34 -0400 https://balado_tengages-tu.buzzsprout.com fr-ca © 2026 T'engages-tu? yes 523588c9-e594-53db-85ce-70fd80a6ec1a Intégration-Travail Laurentides episodic false La santé mentale est au cœur des discussions actuelles, mais surtout, elle n’a jamais été aussi préoccupante que depuis les dernières années. Le phénomène se ressent dans toutes les sphères de nos vies, particulièrement dans le monde du travail. 


Dans cette série de dix épisodes, vous serez touché par la douceur et l’humanité de l’animatrice Guylaine Guay qui saura accueillir les invités pour un partage authentique et bienveillant. Au fil des épisodes, vous apprendrez à connaître des parcours surprenants, parfois difficiles, mais souvent lumineux. 


C’est pour faire tomber des tabous, pour favoriser l’inclusion et pour démontrer que la santé mentale, c’est l’affaire de tout le monde et que ça passe souvent par le monde du travail, que ce balado a été réalisé. 


Et toi, t’engages-tu?


Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

]]> Buzzsprout (https://www.buzzsprout.com) Intégration-Travail Laurentides https://storage.buzzsprout.com/nzobah39snkzigfc3l1go1a1h8er?.jpg T'engages-tu? Épisode 10 : De l’ombre à la lumière : le parcours inspirant de France Castel Épisode 10 : De l’ombre à la lumière : le parcours inspirant de France Castel ​​Dans cet épisode, notre invitée partage de son point de vue les aléas de la dépendance et de la santé mentale, évoquant les défis qu'elle a rencontrés. Elle raconte comment ses expériences ont influencé sa vie professionnelle, y compris les obstacles qu'elle a dû surmonter pour concilier travail et bien-être mental. Elle aborde sa quête de soutien, les ressources qui l'ont aidée à progresser, et l’importance des relations et du soutien social. Son récit inclut également des réflexions basées sur sa propre expérience pour ceux qui traversent des épreuves. Avec un message d’espoir, elle invite chacun à partager son histoire pour briser le tabou sur la santé mentale et la dépendance. Rejoignez-nous pour un témoignage authentique et inspirant. ​  

Invités sur l’épisode  

France Castel, chanteuse, actrice, animatrice de radio et de télévision, et personne en rétablissement de la dépendance, un jour à la fois.  

Références :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/    

• Photographie : https://guiliphoto.com/   

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/  

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> ​​Dans cet épisode, notre invitée partage de son point de vue les aléas de la dépendance et de la santé mentale, évoquant les défis qu'elle a rencontrés. Elle raconte comment ses expériences ont influencé sa vie professionnelle, y compris les obstacles qu'elle a dû surmonter pour concilier travail et bien-être mental. Elle aborde sa quête de soutien, les ressources qui l'ont aidée à progresser, et l’importance des relations et du soutien social. Son récit inclut également des réflexions basées sur sa propre expérience pour ceux qui traversent des épreuves. Avec un message d’espoir, elle invite chacun à partager son histoire pour briser le tabou sur la santé mentale et la dépendance. Rejoignez-nous pour un témoignage authentique et inspirant. ​  

Invités sur l’épisode  

France Castel, chanteuse, actrice, animatrice de radio et de télévision, et personne en rétablissement de la dépendance, un jour à la fois.  

Références :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/    

• Photographie : https://guiliphoto.com/   

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/  

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16863542 Tue, 08 Apr 2025 06:00:00 -0400 1397 2 10 full false Épisode 9 : Quand ma personnalité me trouble Épisode 9 : Quand ma personnalité me trouble Dans cet épisode, nous plongeons dans les défis des troubles de la personnalité et de ses impacts au travail. Comment ces troubles affectent-ils les relations interpersonnelles ? Nous aborderons l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle, et partagerons des moyens pour pallier certains défis. Rejoignez-nous pour découvrir une expertise précieuse et un partage riche en expériences dans lequel certains pourraient se reconnaître et duquel vous aurez envie de vous inspirer!  

Invités sur l’épisode :  

Sara, intervenante psychosociale exerçant dans une ressource des Laurentides et personne vivant avec un trouble de la personnalité limite et Alexandra Lapointe, Infirmière clinicienne en santé mentale. 

Références :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/    

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• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/  

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> Dans cet épisode, nous plongeons dans les défis des troubles de la personnalité et de ses impacts au travail. Comment ces troubles affectent-ils les relations interpersonnelles ? Nous aborderons l’équilibre entre vie personnelle et professionnelle, et partagerons des moyens pour pallier certains défis. Rejoignez-nous pour découvrir une expertise précieuse et un partage riche en expériences dans lequel certains pourraient se reconnaître et duquel vous aurez envie de vous inspirer!  

Invités sur l’épisode :  

Sara, intervenante psychosociale exerçant dans une ressource des Laurentides et personne vivant avec un trouble de la personnalité limite et Alexandra Lapointe, Infirmière clinicienne en santé mentale. 

Références :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16863538 Tue, 08 Apr 2025 06:00:00 -0400 1262 2 9 full false Épisode 8 : L’anxiété : mal du siècle ou ​instrument d’évolution ? Épisode 8 : L’anxiété : mal du siècle ou ​instrument d’évolution ? Dans cet épisode, nous plongeons dans le phénomène du stress et de l'anxiété : qu'est-ce que c'est et quels sont impacts de ce phénomène dans le fonctionnement au quotidien ?  

Comment se manifeste-t-il dans le corps et quel est son impact sur les comportements?  

Nous aborderons parallèlement l'anxiété de performance et comment elle peut affecter l'employabilité. Nous discuterons également de stratégies concrètes pour être en mesure de fonctionner dans des environnements professionnels souvent exigeants. Comprendre et apprivoiser le phénomène et intégrer des stratégies d’adaptation peuvent faire une différence significative dans le fonctionnement d’une personne !  

Invités sur l’épisode : 

Audrey Livet, Psychologue au service de psychologie du département de psychiatrie du CHUM, Clinique des jeunes adultes psychotiques et Jacinthe Bezeau-Jean, éducatrice spécialisée et agente d’intégration chez ITL. 

Ressources :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/    

• Photographie : https://guiliphoto.com/   

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/  

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> Dans cet épisode, nous plongeons dans le phénomène du stress et de l'anxiété : qu'est-ce que c'est et quels sont impacts de ce phénomène dans le fonctionnement au quotidien ?  

Comment se manifeste-t-il dans le corps et quel est son impact sur les comportements?  

Nous aborderons parallèlement l'anxiété de performance et comment elle peut affecter l'employabilité. Nous discuterons également de stratégies concrètes pour être en mesure de fonctionner dans des environnements professionnels souvent exigeants. Comprendre et apprivoiser le phénomène et intégrer des stratégies d’adaptation peuvent faire une différence significative dans le fonctionnement d’une personne !  

Invités sur l’épisode : 

Audrey Livet, Psychologue au service de psychologie du département de psychiatrie du CHUM, Clinique des jeunes adultes psychotiques et Jacinthe Bezeau-Jean, éducatrice spécialisée et agente d’intégration chez ITL. 

Ressources :  

Crédits : 

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides. 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16863533 Tue, 01 Apr 2025 06:00:00 -0400 1496 2 8 full false Épisode 7 : Le chapitre qui a changé l’histoire de ma vie Épisode 7 : Le chapitre qui a changé l’histoire de ma vie Dans cet épisode, nous explorons le processus d'obtention et l'annonce d'un diagnostic de santé mentale, ainsi que les réactions courantes face à cette annonce. Nous discuterons des stratégies et des ressources pour favoriser une acceptation en douceur. 

Nous aborderons également la perspective des proches, en soulignant l'importance de comprendre que les proches ne sont pas les seules ressources qui doivent faire partie du filet de sécurité, et de l’importance pour eux de mettre leurs limites afin de se respecter. Rejoignez-nous pour une conversation enrichissante sur l'acceptation et la sensibilisation à la santé mentale. 

Invités sur l’épisode 

Gabriel Julien, personne vivant avec un trouble de santé mentale et professionnel œuvrant auprès de la clientèle en santé mentale.  

Ressources :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce,

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]]> Dans cet épisode, nous explorons le processus d'obtention et l'annonce d'un diagnostic de santé mentale, ainsi que les réactions courantes face à cette annonce. Nous discuterons des stratégies et des ressources pour favoriser une acceptation en douceur. 

Nous aborderons également la perspective des proches, en soulignant l'importance de comprendre que les proches ne sont pas les seules ressources qui doivent faire partie du filet de sécurité, et de l’importance pour eux de mettre leurs limites afin de se respecter. Rejoignez-nous pour une conversation enrichissante sur l'acceptation et la sensibilisation à la santé mentale. 

Invités sur l’épisode 

Gabriel Julien, personne vivant avec un trouble de santé mentale et professionnel œuvrant auprès de la clientèle en santé mentale.  

Ressources :  

Crédits : 

• Production : Phonique https://phonique.ca/   

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16863485 Tue, 01 Apr 2025 06:00:00 -0400 1763 2 7 full false Épisode 6 : L’authentique vérité sans se compromettre Épisode 6 : L’authentique vérité sans se compromettre Dans cet épisode, nous discutons de la notion de divulgation des troubles de santé mentale en milieu de travail. Avec nos invités, nous explorerons comment soutenir les employés tout en respectant leur confidentialité. Nous aborderons également des stratégies pour accueillir un nouvel employé avec un trouble de santé mentale ou réintégrer un collègue après un épisode. Découvrez comment créer un environnement inclusif et respectueux pour tous. 

Invités sur l’épisode : 

Caroline Vendette, Directrice des ressources humaines chez Canadian Tire, Nicolas Préfontaine, Conseiller en Emploi Service Spécialisé chez Intégration-Travail Laurentides et Benjamin Bourgon, commis au saisonnier et personne ayant un trouble de santé mentale.

Ressources : 

·        Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·        Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·        Pour le soutien des personnes vivant avec l’anxiété, la dépression ou la bipolarité, ainsi que leurs proches : https://relief.ca/relief-1/accueil 

·        Besoin de parler et tu as moins de 21 ans? https://www.teljeunes.com/?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIw4j21uKJigMVdkpHAR0r5yeWEAAYASAAEgIMUvD_BwE 

·        Groupes d'entraide pour personnes jeunes et adultes, souffrant de troubles anxieux incluant le trouble obsessionnel-compulsif. Ces services s’adressent également à la famille et aux proches. Phobies-Zéro 1 866 922-0002, https://www.phobies-zero.qc.ca/ 

·        Pour consulter le répertoire des services en santé mentale du Québec, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin?_gl=1*n0du7h*_up*MQ..*_gs*MQ..&gclid=EAIaIQobChMIsZiz2-GJigMVmW5HAR1lIhPREAAYASAAEgJxP_D_BwE 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

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• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Dans cet épisode, nous discutons de la notion de divulgation des troubles de santé mentale en milieu de travail. Avec nos invités, nous explorerons comment soutenir les employés tout en respectant leur confidentialité. Nous aborderons également des stratégies pour accueillir un nouvel employé avec un trouble de santé mentale ou réintégrer un collègue après un épisode. Découvrez comment créer un environnement inclusif et respectueux pour tous. 

Invités sur l’épisode : 

Caroline Vendette, Directrice des ressources humaines chez Canadian Tire, Nicolas Préfontaine, Conseiller en Emploi Service Spécialisé chez Intégration-Travail Laurentides et Benjamin Bourgon, commis au saisonnier et personne ayant un trouble de santé mentale.

Ressources : 

·        Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·        Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·        Pour le soutien des personnes vivant avec l’anxiété, la dépression ou la bipolarité, ainsi que leurs proches : https://relief.ca/relief-1/accueil 

·        Besoin de parler et tu as moins de 21 ans? https://www.teljeunes.com/?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIw4j21uKJigMVdkpHAR0r5yeWEAAYASAAEgIMUvD_BwE 

·        Groupes d'entraide pour personnes jeunes et adultes, souffrant de troubles anxieux incluant le trouble obsessionnel-compulsif. Ces services s’adressent également à la famille et aux proches. Phobies-Zéro 1 866 922-0002, https://www.phobies-zero.qc.ca/ 

·        Pour consulter le répertoire des services en santé mentale du Québec, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin?_gl=1*n0du7h*_up*MQ..*_gs*MQ..&gclid=EAIaIQobChMIsZiz2-GJigMVmW5HAR1lIhPREAAYASAAEgJxP_D_BwE 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16849662 Tue, 25 Mar 2025 06:00:00 -0400 1362 2 6 full false Épisode 5 : Jongler avec les sphères de vie tout en gardant l’équilibre Épisode 5 : Jongler avec les sphères de vie tout en gardant l’équilibre Dans cet épisode, nous plongeons au cœur de la dynamique complexe entre l'emploi et les différentes sphères de vie qui façonnent notre quotidien. Comment notre santé mentale, nos relations personnelles, et nos occupations influencent-elles notre parcours professionnel? Nos invités révèlent combien il est primordial de considérer chacune de ces sphères pour garder ce fragile équilibre, mais qui est si précieux pour cultiver son bien-être.

Invités sur l’épisode : 

Stéphanie Grégoire-Vaillancourt, Accompagnatrice au bien être holistique des premiers peuples au Cégep du Vieux Montréal et personne ayant un trouble de la personnalité et Frédérique Whaley, Conseillère en emploi Service Spécialisé chez Intégration-Travail Laurentides.

Ressources : 

·        Pour trouver votre centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) ou votre centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) https://sante.gouv.qc.ca/repertoire-ressources/votre-cisss-ciusss/

 

·        Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·        Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·        Pour trouver une ressource alternative en santé mentale dans votre région, https://www.rrasmq.com/ 

·        Pour en savoir davantage sur le trouble de la personnalité limite, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/s-informer-sur-sante-mentale-et-troubles-mentaux/mieux-comprendre-troubles-mentaux/trouble-personnalite-limite?_gl=1*ndf2fn*_up*MQ..*_gs*MQ..&gclid=EAIaIQobChMI0_bl0O2JigMVnWBHAR0xthc1EAAYASAAEgJG9vD_BwE 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> Dans cet épisode, nous plongeons au cœur de la dynamique complexe entre l'emploi et les différentes sphères de vie qui façonnent notre quotidien. Comment notre santé mentale, nos relations personnelles, et nos occupations influencent-elles notre parcours professionnel? Nos invités révèlent combien il est primordial de considérer chacune de ces sphères pour garder ce fragile équilibre, mais qui est si précieux pour cultiver son bien-être.

Invités sur l’épisode : 

Stéphanie Grégoire-Vaillancourt, Accompagnatrice au bien être holistique des premiers peuples au Cégep du Vieux Montréal et personne ayant un trouble de la personnalité et Frédérique Whaley, Conseillère en emploi Service Spécialisé chez Intégration-Travail Laurentides.

Ressources : 

·        Pour trouver votre centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) ou votre centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) https://sante.gouv.qc.ca/repertoire-ressources/votre-cisss-ciusss/

 

·        Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·        Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·        Pour trouver une ressource alternative en santé mentale dans votre région, https://www.rrasmq.com/ 

·        Pour en savoir davantage sur le trouble de la personnalité limite, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/s-informer-sur-sante-mentale-et-troubles-mentaux/mieux-comprendre-troubles-mentaux/trouble-personnalite-limite?_gl=1*ndf2fn*_up*MQ..*_gs*MQ..&gclid=EAIaIQobChMI0_bl0O2JigMVnWBHAR0xthc1EAAYASAAEgJG9vD_BwE 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16849577 Tue, 25 Mar 2025 06:00:00 -0400 1059 2 5 full false Épisode 4 : L’art du développement professionnel : quand le communautaire devient un filet social Épisode 4 : L’art du développement professionnel : quand le communautaire devient un filet social Les services communautaires spécialisés en santé mentale font partie du filet social pour aider une personne dans son développement professionnel. Ces services utilisent diverses approches pour accompagner les individus, en passant par plusieurs étapes pour passer de la préemployabilité à l'employabilité. Voyez ici combien il est essentiel de bien se connaître et de considérer sa réalité personnelle afin de maximiser ses chances de succès dans l'intégration au travail.

Invités sur l’épisode : 

Danielle Gervais, employée et personne ayant un trouble de santé mentale et Tanya Forget, Coordonnatrice de la ressource alternative en santé mentale L’Envolée.

Ressources : 

  • Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région, https://roseph.ca/
  • Pour obtenir des services d’aide à l’emploi avec la mesure du PAAS action. https://www.quebec.ca/emploi/planifier-gerer-carriere/action 
  • Le RESICQ est un regroupement administratif visant la promotion des pratiques communautaires et alternatives en intervention de crise. Il n’offre aucun service d’intervention.  Le regroupement des services d’intervention de crise du Québec https://www.resicq.ca 
  • Pour trouver une ressource alternative en santé mentale dans votre région, https://www.rrasmq.com/ 
  • Pour consulter le site internet de la ressource ou nos invités travaillent, https://lenvoleerasm.ca/ 
  • Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

 Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Les services communautaires spécialisés en santé mentale font partie du filet social pour aider une personne dans son développement professionnel. Ces services utilisent diverses approches pour accompagner les individus, en passant par plusieurs étapes pour passer de la préemployabilité à l'employabilité. Voyez ici combien il est essentiel de bien se connaître et de considérer sa réalité personnelle afin de maximiser ses chances de succès dans l'intégration au travail.

Invités sur l’épisode : 

Danielle Gervais, employée et personne ayant un trouble de santé mentale et Tanya Forget, Coordonnatrice de la ressource alternative en santé mentale L’Envolée.

Ressources : 

  • Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région, https://roseph.ca/
  • Pour obtenir des services d’aide à l’emploi avec la mesure du PAAS action. https://www.quebec.ca/emploi/planifier-gerer-carriere/action 
  • Le RESICQ est un regroupement administratif visant la promotion des pratiques communautaires et alternatives en intervention de crise. Il n’offre aucun service d’intervention.  Le regroupement des services d’intervention de crise du Québec https://www.resicq.ca 
  • Pour trouver une ressource alternative en santé mentale dans votre région, https://www.rrasmq.com/ 
  • Pour consulter le site internet de la ressource ou nos invités travaillent, https://lenvoleerasm.ca/ 
  • Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

 Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16741554 Tue, 18 Mar 2025 06:00:00 -0400 1268 2 4 full false Épisode 3 : Traverser le labyrinthe intérieur : se repérer et trouver des chemins vers le bien-être Épisode 3 : Traverser le labyrinthe intérieur : se repérer et trouver des chemins vers le bien-être Dans cet épisode, nous explorons le rôle important des intervenants dans le soutien à la santé mentale et à l’employabilité. Nous discuterons des méthodes d’intervention qui font une réelle différence dans la vie des personnes en quête de rétablissement et d’intégration professionnelle.

Nous aurons le plaisir d'accueillir une intervenante ainsi qu’un usager qui partageront leurs expériences et les approches efficaces en matière d'accompagnement. Ils exposeront comment des interventions personnalisées, basées sur l'écoute et l'empathie, peuvent aider à gérer les défis liés à la santé mentale et à intégrer un emploi tout en améliorant la qualité de vie des usagers.

Invités sur l’épisode : 

Stéphanie Hillman, psychoéducatrice du CISSS des Laurentides et Shad Bélanger, chef d’équipe à l’entretien et personne ayant des enjeux de santé mentale.

Ressources :

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région, https://roseph.ca/ 

·         Répertoire des ressources en santé et services sociaux : https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin 

·         Pour trouver votre centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) ou votre centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) https://sante.gouv.qc.ca/repertoire-ressources/votre-cisss-ciusss/ 

·         Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale): composez le 811, Option #2. 

·         Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·         Groupes d'entraide pour personnes jeunes et adultes, souffrant de troubles anxieux incluant le trouble obsessionnel-compulsif. Ces services s’adressent également à la famille et aux proches. Phobies-Zéro 1 866 922-0002 https://www.phobies-zero.qc.ca/

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

Ce balado a été réalisé par Phonique.ca

]]> Dans cet épisode, nous explorons le rôle important des intervenants dans le soutien à la santé mentale et à l’employabilité. Nous discuterons des méthodes d’intervention qui font une réelle différence dans la vie des personnes en quête de rétablissement et d’intégration professionnelle.

Nous aurons le plaisir d'accueillir une intervenante ainsi qu’un usager qui partageront leurs expériences et les approches efficaces en matière d'accompagnement. Ils exposeront comment des interventions personnalisées, basées sur l'écoute et l'empathie, peuvent aider à gérer les défis liés à la santé mentale et à intégrer un emploi tout en améliorant la qualité de vie des usagers.

Invités sur l’épisode : 

Stéphanie Hillman, psychoéducatrice du CISSS des Laurentides et Shad Bélanger, chef d’équipe à l’entretien et personne ayant des enjeux de santé mentale.

Ressources :

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région, https://roseph.ca/ 

·         Répertoire des ressources en santé et services sociaux : https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin 

·         Pour trouver votre centre intégré de santé et de services sociaux (CISSS) ou votre centre intégré universitaire de santé et de services sociaux (CIUSSS) https://sante.gouv.qc.ca/repertoire-ressources/votre-cisss-ciusss/ 

·         Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale): composez le 811, Option #2. 

·         Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·         Groupes d'entraide pour personnes jeunes et adultes, souffrant de troubles anxieux incluant le trouble obsessionnel-compulsif. Ces services s’adressent également à la famille et aux proches. Phobies-Zéro 1 866 922-0002 https://www.phobies-zero.qc.ca/

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16741546 Tue, 18 Mar 2025 06:00:00 -0400 1632 2 3 full false Épisode 2 : Lever le voile : un voyage au cœur de la santé mentale Épisode 2 : Lever le voile : un voyage au cœur de la santé mentale Dans ce deuxième épisode, l’expertise de nos invités vous permettra de vous y retrouver avec différentes classifications de troubles de santé mentale en vous renseignant sur leurs particularités générales. En écoutant les expériences et les conseils de ces professionnels, vous comprendrez mieux le rôle crucial du soutien en santé mentale dans le parcours d’employabilité. Que vous soyez un intervenant, un employeur ou une personne en quête de ressources, cet épisode vous offrira des informations précieuses pour mieux accompagner ceux qui traversent des périodes difficiles. Ne manquez pas cette opportunité d’en apprendre davantage sur le pouvoir transformateur du soutien professionnel en santé mentale et son impact sur l’employabilité ! 

Invités sur l’épisode : 

Dr Alexandre Ferland, Psychiatre et Marie-Ève Lapointe, Ergothérapeute en santé mentale. 

Ressources : 

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région https://roseph.ca/

·         Pour obtenir des services en psychiatrie https://ampq.org/la-psychiatrie/obtenir-des-services-de-psychiatrie/#:~:text=Il%20vous%20faut%20contacter%20l,de%20deuxi%C3%A8me%20et%20troisi%C3%A8me%20lignes

·         Pour trouver un ergothérapeute en santé mentale, https://www.oeq.org/publications/chroniques-de-l-ergotherapie/15-lergotherapie-en-sante-mentale.html 

·         Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·         Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·         Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Dans ce deuxième épisode, l’expertise de nos invités vous permettra de vous y retrouver avec différentes classifications de troubles de santé mentale en vous renseignant sur leurs particularités générales. En écoutant les expériences et les conseils de ces professionnels, vous comprendrez mieux le rôle crucial du soutien en santé mentale dans le parcours d’employabilité. Que vous soyez un intervenant, un employeur ou une personne en quête de ressources, cet épisode vous offrira des informations précieuses pour mieux accompagner ceux qui traversent des périodes difficiles. Ne manquez pas cette opportunité d’en apprendre davantage sur le pouvoir transformateur du soutien professionnel en santé mentale et son impact sur l’employabilité ! 

Invités sur l’épisode : 

Dr Alexandre Ferland, Psychiatre et Marie-Ève Lapointe, Ergothérapeute en santé mentale. 

Ressources : 

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région https://roseph.ca/

·         Pour obtenir des services en psychiatrie https://ampq.org/la-psychiatrie/obtenir-des-services-de-psychiatrie/#:~:text=Il%20vous%20faut%20contacter%20l,de%20deuxi%C3%A8me%20et%20troisi%C3%A8me%20lignes

·         Pour trouver un ergothérapeute en santé mentale, https://www.oeq.org/publications/chroniques-de-l-ergotherapie/15-lergotherapie-en-sante-mentale.html 

·         Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale) : composez le 811, Option #2.

·         Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

·         Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/  

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/   

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16741527 Tue, 11 Mar 2025 06:00:00 -0400 1325 2 2 full false Épisode 1 : D’un cœur à l’autre Épisode 1 : D’un cœur à l’autre Guylaine récidive pour une saison 2 ! Cette fois, elle partagera son micro, pour le très grand bonheur des auditeurs, avec son conjoint Steve. Dans cet épisode, il ouvrira publiquement son cœur pour la première fois et saura vous toucher par sa franchise, sa grande ouverture et son immense générosité. Il partage ici une parcelle de sa vie avec sa douce en espérant atteindre d’autres cœurs et par la même occasion, défaire des mythes tenaces sur la santé mentale, plus particulièrement sur la bipolarité.  

Invités sur l’épisode : 

Steve Paquin, conjoint et assistant de Guylaine Guay et personne ayant un trouble de santé mentale et Guylaine Guay, animatrice et conjointe.

Ressources : 

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région https://roseph.ca/

·         Pour le soutien des personnes vivant avec l’anxiété, la dépression ou la bipolarité, ainsi que leurs proches : https://relief.ca/relief-1/accueil?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIvNbz6tqJigMVQXJHAR1q_g47EAAYASAAEgLi8fD_BwE 

·         Pour connaître les ressources communautaires de votre région, composez le 211 sur votre téléphone.

·         Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

·         Répertoire des ressources en santé et services sociaux : https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin

·         Pour vous aider à mieux composer avec un proche vivant avec un problème de santé mentale. Cap Santé Mentale : https://www.capsantementale.ca/?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIrcWak9uJigMVOE5HAR218S-XEAAYASAAEgI09fD_BwE 

·         Pour en savoir davantage sur le trouble bipolaire et les ressources disponibles, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/s-informer-sur-sante-mentale-et-troubles-mentaux/mieux-comprendre-troubles-mentaux/trouble-bipolaire?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMI0_bl0O2JigMVnWBHAR0xthc1EAAYASAAEgJG9vD_BwE 

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Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Guylaine récidive pour une saison 2 ! Cette fois, elle partagera son micro, pour le très grand bonheur des auditeurs, avec son conjoint Steve. Dans cet épisode, il ouvrira publiquement son cœur pour la première fois et saura vous toucher par sa franchise, sa grande ouverture et son immense générosité. Il partage ici une parcelle de sa vie avec sa douce en espérant atteindre d’autres cœurs et par la même occasion, défaire des mythes tenaces sur la santé mentale, plus particulièrement sur la bipolarité.  

Invités sur l’épisode : 

Steve Paquin, conjoint et assistant de Guylaine Guay et personne ayant un trouble de santé mentale et Guylaine Guay, animatrice et conjointe.

Ressources : 

·         Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région https://roseph.ca/

·         Pour le soutien des personnes vivant avec l’anxiété, la dépression ou la bipolarité, ainsi que leurs proches : https://relief.ca/relief-1/accueil?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIvNbz6tqJigMVQXJHAR1q_g47EAAYASAAEgLi8fD_BwE 

·         Pour connaître les ressources communautaires de votre région, composez le 211 sur votre téléphone.

·         Appelez la ligne d’aide et de prévention du suicide au 1 866 APPELLE (277-3553) si vous pensez au suicide ou si vous vous inquiétez pour un proche (pour envoyer un message texte (texto) : 535353; pour clavarder (chat) : https://suicide.ca/fr 

·         Répertoire des ressources en santé et services sociaux : https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/trouver-aide-et-soutien-en-sante-mentale/trouver-ressource-aide-et-soutien-en-sante-mentale/ressources-aide-et-soutien-sante-mentale-par-besoin

·         Pour vous aider à mieux composer avec un proche vivant avec un problème de santé mentale. Cap Santé Mentale : https://www.capsantementale.ca/?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMIrcWak9uJigMVOE5HAR218S-XEAAYASAAEgI09fD_BwE 

·         Pour en savoir davantage sur le trouble bipolaire et les ressources disponibles, https://www.quebec.ca/sante/sante-mentale/s-informer-sur-sante-mentale-et-troubles-mentaux/mieux-comprendre-troubles-mentaux/trouble-bipolaire?gad_source=1&gclid=EAIaIQobChMI0_bl0O2JigMVnWBHAR0xthc1EAAYASAAEgJG9vD_BwE 

Crédits :

• Production : Phonique https://phonique.ca/ 

• Graphisme : Le Bungalo https://lebungalo.ca/ 

• Photographie : https://guiliphoto.com/  

• Mise en beauté : https://www.audreysoinsbeaute.com/ 

Cette initiative a été réalisée par Intégration-Travail Laurentides, promoteur et coordonnateur du projet et ce, grâce à la participation financière du Gouvernement du Québec, notamment la Direction générale de Services Québec des régions de Laval et des Laurentides.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-16741504 Tue, 11 Mar 2025 06:00:00 -0400 1682 2 1 full false Épisode 12 : Employeurs engagés Épisode 12 : Employeurs engagés Pourquoi embaucher une personne autiste ? Leur intégration peut être une belle solution au manque de main-d’œuvre. Quelles sont les autres raisons pour le faire ? Est-ce complexe de mettre en place des adaptations pour permettre aux personnes autistes d’être confortables dans leur environnement physique et social ainsi que dans leurs tâches ? Nous vous présentons un employeur qui vous parle du succès de l’inclusion de nombreuses personnes autistes au sein de son équipe de travail.


Invité 

  • Louis-François Marcotte, propriétaire de restaurants et employeur de personnes autistes


Références

 

*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Pourquoi embaucher une personne autiste ? Leur intégration peut être une belle solution au manque de main-d’œuvre. Quelles sont les autres raisons pour le faire ? Est-ce complexe de mettre en place des adaptations pour permettre aux personnes autistes d’être confortables dans leur environnement physique et social ainsi que dans leurs tâches ? Nous vous présentons un employeur qui vous parle du succès de l’inclusion de nombreuses personnes autistes au sein de son équipe de travail.


Invité 

  • Louis-François Marcotte, propriétaire de restaurants et employeur de personnes autistes


Références

 

*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14765747 Tue, 26 Mar 2024 06:00:00 -0400 1657 1 12 full false Épisode 11 : Le chemin de la réussite Épisode 11 : Le chemin de la réussite Chaque chemin est différent. Ceux de nos invités d’aujourd’hui ont parfois été sinueux, parsemés d’embûches ou n’étaient pas toujours clairs. Toutefois, ils ont persévéré et malgré les difficultés, ils se sont toujours relevés et ont poursuivi leur route. Dans leur quête vers le succès, ils témoignent de l’espoir qu’il ne faut jamais perdre de vue, pour un monde du travail plus inclusif pour les personnes autistes. Parce qu’avec des accommodements souvent plus simples qu’on ne le croit, ça devient possible pour vrai!

Invités

•Benjamin Brouillard, pâtissier et personne autiste 
•Simon Hélie Dabaté, bachelier en sciences appliquées, polyglotte, chercheur d’emploi et personne autiste

Références

oPour recevoir de l’aide pour des accommodements, du soutien et des adaptations en emploi, contactez le service externe de main-d’œuvre de votre région

https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/

oRestaurant la Belle Histoire

https://www.labellehistoirerestaurant.com/

oArticles qui racontent l’histoire de Benjamin :

http://dupuiselise.canalblog.com/archives/2015/12/23/33110244.html 

https://www.hebdorivenord.com/article/2018/10/23/le-fabuleux-destin-de-benjamin-brouillard 

https://www.lapresse.ca/gourmand/restaurants/2021-11-07/critique-resto/la-belle-histoire-faire-sa-marque.php

*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Chaque chemin est différent. Ceux de nos invités d’aujourd’hui ont parfois été sinueux, parsemés d’embûches ou n’étaient pas toujours clairs. Toutefois, ils ont persévéré et malgré les difficultés, ils se sont toujours relevés et ont poursuivi leur route. Dans leur quête vers le succès, ils témoignent de l’espoir qu’il ne faut jamais perdre de vue, pour un monde du travail plus inclusif pour les personnes autistes. Parce qu’avec des accommodements souvent plus simples qu’on ne le croit, ça devient possible pour vrai!

Invités

•Benjamin Brouillard, pâtissier et personne autiste 
•Simon Hélie Dabaté, bachelier en sciences appliquées, polyglotte, chercheur d’emploi et personne autiste

Références

oPour recevoir de l’aide pour des accommodements, du soutien et des adaptations en emploi, contactez le service externe de main-d’œuvre de votre région

https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/

oRestaurant la Belle Histoire

https://www.labellehistoirerestaurant.com/

oArticles qui racontent l’histoire de Benjamin :

http://dupuiselise.canalblog.com/archives/2015/12/23/33110244.html 

https://www.hebdorivenord.com/article/2018/10/23/le-fabuleux-destin-de-benjamin-brouillard 

https://www.lapresse.ca/gourmand/restaurants/2021-11-07/critique-resto/la-belle-histoire-faire-sa-marque.php

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14719443 Tue, 19 Mar 2024 08:00:00 -0400 1676 Intégration Travail Laurentides, intégration sur le marché du travail, personnes autistes, Guylaine Guay, accommodements 1 11 full false Épisode 10 : Un programme à ta mesure Épisode 10 : Un programme à ta mesure Avec de la volonté, du support et les bons outils, on peut soulever des montagnes! Services Québec vient en aide chaque année à des milliers de personnes en soutenant leurs démarches de recherche d’emploi. En proposant plusieurs solutions avec l’aide des différents SEMO, leurs ressources externes spécialisées de main d’œuvre, Services Québec aide entre autres les personnes autistes à développer leur employabilité et à intégrer le marché du travail. Quel est le programme qui VOUS convient ? 

Invités 

•Stéfanie Lamarche, représentante de Services Québec
•Mylène Gauthier, directrice générale d’Intégration-Travail Laurentides

Références 

oPour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région

https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/

oPour localiser d’un bureau de Services Québec près de chez vous

https://www.localisateur.servicesquebec.gouv.qc.ca/ 

oPour connaître les programmes de soutien et d’intégration en emploi pour les personnes handicapées

https://www.quebec.ca/personnes-handicapees/emploi-travail-adapte 

oPour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme

https://www.autisme.qc.ca/ 

oPour consulter la section employeurs du site de la Fédération québécoise de l’autisme

https://www.autisme.qc.ca/boite-a-outils/sensibiliser-un-futur-employeur-2-outils/ 

*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Avec de la volonté, du support et les bons outils, on peut soulever des montagnes! Services Québec vient en aide chaque année à des milliers de personnes en soutenant leurs démarches de recherche d’emploi. En proposant plusieurs solutions avec l’aide des différents SEMO, leurs ressources externes spécialisées de main d’œuvre, Services Québec aide entre autres les personnes autistes à développer leur employabilité et à intégrer le marché du travail. Quel est le programme qui VOUS convient ? 

Invités 

•Stéfanie Lamarche, représentante de Services Québec
•Mylène Gauthier, directrice générale d’Intégration-Travail Laurentides

Références 

oPour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région

https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/

oPour localiser d’un bureau de Services Québec près de chez vous

https://www.localisateur.servicesquebec.gouv.qc.ca/ 

oPour connaître les programmes de soutien et d’intégration en emploi pour les personnes handicapées

https://www.quebec.ca/personnes-handicapees/emploi-travail-adapte 

oPour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme

https://www.autisme.qc.ca/ 

oPour consulter la section employeurs du site de la Fédération québécoise de l’autisme

https://www.autisme.qc.ca/boite-a-outils/sensibiliser-un-futur-employeur-2-outils/ 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14719381 Tue, 19 Mar 2024 08:00:00 -0400 659 Intégration Travail Laurentides, intégration sur le marché du travail, personnes autistes, Guylaine Guay, SEMO, Services Québec 1 10 full false Épisode 9 : Des outils dans ton coffre Épisode 9 : Des outils dans ton coffre Comme lorsqu’on bâtit une maison, on doit construire son employabilité une étape à la fois. Une multitude de programmes nous permettent d’y arriver. Avec l’aide du réseau de la santé et du réseau scolaire, plusieurs programmes d’intégration et de maintien au travail sont offerts aux personnes autistes. Ces derniers leur permettent d’évoluer à leur rythme, dans le respect de leurs limitations afin d’atteindre leurs objectifs professionnels. 

Invités 

  • Pascale Fournier, représentante du CISSS
  • Émilie Ruckebusch, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides
  • Judith Girardin, représentante du centre de services scolaire

Références 

 *ITL est le SSEMO de la région des Laurentides et responsable du balado T’engages-tu?.

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]]> Comme lorsqu’on bâtit une maison, on doit construire son employabilité une étape à la fois. Une multitude de programmes nous permettent d’y arriver. Avec l’aide du réseau de la santé et du réseau scolaire, plusieurs programmes d’intégration et de maintien au travail sont offerts aux personnes autistes. Ces derniers leur permettent d’évoluer à leur rythme, dans le respect de leurs limitations afin d’atteindre leurs objectifs professionnels. 

Invités 

  • Pascale Fournier, représentante du CISSS
  • Émilie Ruckebusch, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides
  • Judith Girardin, représentante du centre de services scolaire

Références 

 *ITL est le SSEMO de la région des Laurentides et responsable du balado T’engages-tu?.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14667968 Tue, 12 Mar 2024 06:00:00 -0400 1113 1 9 full false Épisode 8 : Prêt, pas prêt (à l'emploi), partez ! Épisode 8 : Prêt, pas prêt (à l'emploi), partez ! Comment savoir si on est prêt à l’emploi ? Quelles sont les compétences professionnelles attendues et/ou recherchées par les employeurs ? Notre invité a cheminé depuis ses débuts et est passé par plusieurs étapes de développement pour être prêt. Découvrez dans cet épisode comment vous préparer, vous aussi !

Invités

  • David Porlier, commis de dépanneur et personne autiste
  • Sandra Fréchette, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides

Références


*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Comment savoir si on est prêt à l’emploi ? Quelles sont les compétences professionnelles attendues et/ou recherchées par les employeurs ? Notre invité a cheminé depuis ses débuts et est passé par plusieurs étapes de développement pour être prêt. Découvrez dans cet épisode comment vous préparer, vous aussi !

Invités

  • David Porlier, commis de dépanneur et personne autiste
  • Sandra Fréchette, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides

Références


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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14667933 Tue, 12 Mar 2024 06:00:00 -0400 1100 1 8 full false Épisode 7 : Éviter la chute libre Épisode 7 : Éviter la chute libre Trop de personnes autistes ne connaissent pas les services à leur portée et perdent un temps précieux dans leur développement professionnel, en plus de vivre des échecs et des expériences négatives qui minent leur estime et leur confiance en soi. En se dotant d'un bon filet social, elles peuvent bénéficier d'un bon accompagnement et d'un soutien optimal. D’une part, elles pourront cheminer plus efficacement dans leur développement professionnel et d’autre part, cela permet de mieux répondre aux besoins de main-d’œuvre. 

 

Invités 

·       Patrick Dufresne, commis dans un magasin à grande surface et personne autiste

·       Pascale Fournier, intervenante du CISSS

Références 



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]]> Trop de personnes autistes ne connaissent pas les services à leur portée et perdent un temps précieux dans leur développement professionnel, en plus de vivre des échecs et des expériences négatives qui minent leur estime et leur confiance en soi. En se dotant d'un bon filet social, elles peuvent bénéficier d'un bon accompagnement et d'un soutien optimal. D’une part, elles pourront cheminer plus efficacement dans leur développement professionnel et d’autre part, cela permet de mieux répondre aux besoins de main-d’œuvre. 

 

Invités 

·       Patrick Dufresne, commis dans un magasin à grande surface et personne autiste

·       Pascale Fournier, intervenante du CISSS

Références 



*INTÉGRATION-TRAVAIL LAURENTIDES (ITL) est le service externe de main d’œuvre (SEMO) de la région des Laurentides et responsable du projet balado T’engages-tu?.

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14624426 Tue, 05 Mar 2024 06:00:00 -0500 1444 1 7 full false Épisode 6 : Je marche avec toi Épisode 6 : Je marche avec toi Les parents souhaitent accompagner adéquatement leur jeune, le soutenir sans tout faire à sa place, lui faire confiance, mais ont souvent des craintes dans son processus vers l’autonomie professionnelle. Comment nourrir l'estime et la confiance en soi de leur enfant afin qu’il vive des succès et fasse des apprentissages qui lui permettront de s'épanouir? Parfois, il doit faire des renoncements sur son chemin, mais ses parents souhaitent lui ouvrir des portes pour lui permettre de vivre des expériences positives et enrichissantes.

 
Invités 

·       Marc-André Brouillard, père de deux jeunes hommes autistes 

·       Danielle Pineault, mère d’un jeune homme autiste

Références

  • Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale)
    • Composez le 811, Option #2 

* Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

 

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]]> Les parents souhaitent accompagner adéquatement leur jeune, le soutenir sans tout faire à sa place, lui faire confiance, mais ont souvent des craintes dans son processus vers l’autonomie professionnelle. Comment nourrir l'estime et la confiance en soi de leur enfant afin qu’il vive des succès et fasse des apprentissages qui lui permettront de s'épanouir? Parfois, il doit faire des renoncements sur son chemin, mais ses parents souhaitent lui ouvrir des portes pour lui permettre de vivre des expériences positives et enrichissantes.

 
Invités 

·       Marc-André Brouillard, père de deux jeunes hommes autistes 

·       Danielle Pineault, mère d’un jeune homme autiste

Références

  • Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale (anxiété, dépression, automutilation ou pour tout autre enjeu de santé mentale)
    • Composez le 811, Option #2 

* Si vous croyez que la personne est en danger de façon imminente, n’hésitez pas à communiquer rapidement avec le 911 directement.

 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14624016 Tue, 05 Mar 2024 06:00:00 -0500 1671 1 6 full false Épisode 5 : Entre l’ombre et la lumière Épisode 5 : Entre l’ombre et la lumière Comme toute personne, chacun a ses parts d’ombre et de lumière. Pour comprendre comment permettre au potentiel des personnes autistes de se déployer, il est important d’exposer tout l’éventail de leurs forces et de leurs défis, afin de bien déterminer ce qui doit être considéré dans leur intégration en emploi. Les employeurs sortent ainsi gagnants d'avoir les bonnes personnes à la bonne place. Ce faisant, on maximise les chances de succès et tout le monde y gagne !

Invités 

·         Charlye-Rose Hermosilla-Néron, étudiante, cosméticienne et personne autiste

·         Danielle Paradis, conseillère clinique auprès des personnes autistes

Références

  • Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme
  • Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale 
    • Composez le 811, Option #2 
  • Composez le 211 pour connaître les ressources communautaires de votre région
  • Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent ou une personne autiste, consultez la page de la Clinique Autisme & Asperger de Montréal

 

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]]> Comme toute personne, chacun a ses parts d’ombre et de lumière. Pour comprendre comment permettre au potentiel des personnes autistes de se déployer, il est important d’exposer tout l’éventail de leurs forces et de leurs défis, afin de bien déterminer ce qui doit être considéré dans leur intégration en emploi. Les employeurs sortent ainsi gagnants d'avoir les bonnes personnes à la bonne place. Ce faisant, on maximise les chances de succès et tout le monde y gagne !

Invités 

·         Charlye-Rose Hermosilla-Néron, étudiante, cosméticienne et personne autiste

·         Danielle Paradis, conseillère clinique auprès des personnes autistes

Références

  • Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme
  • Pour obtenir de l’aide, des services psychosociaux ou pour toutes questions, contactez Info-Sociale 
    • Composez le 811, Option #2 
  • Composez le 211 pour connaître les ressources communautaires de votre région
  • Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent ou une personne autiste, consultez la page de la Clinique Autisme & Asperger de Montréal

 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14585682 Tue, 27 Feb 2024 09:00:00 -0500 1115 Intégration sur le marché du travail, Intégration Travail Laurentides, Personnes autistes, Guylaine Guay 1 5 full false Épisode 4 : À la rencontre de l'Autre Épisode 4 : À la rencontre de l'Autre L’autisme a indéniablement un effet sur les relations interpersonnelles. De quelle manière cela se traduit-il? Les codes sociaux mis en place par les personnes allistes (non-autistes) peuvent être difficiles à intégrer. Démystifions avec nos invités le rapport que les personnes autistes ont avec les contacts sociaux, ce que cela génère comme interactions et l'énergie mobilisée dans la gestion de ceux-ci.

Invités 

·         Jonathan St-Pierre, commis à l’inventaire et personne autiste

·         Maryse Brosseau, enseignante au programme d’insertion socio-professionnelle PVA

Références

o   Pour mieux comprendre les programmes de développement de l’employabilité offerts dans les Centres de Formation aux adultes 

·         https://www.education.gouv.qc.ca/adultes/formation-generale-des-adultes/integration-socioprofessionnelle

o   Pour en savoir plus sur les programmes d’insertion socio-professionnelle du CFCP, dont PVA et Ma Station 

·         https://cfcp.cssmi.qc.ca/formations/integration-sociale/ 

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]]> L’autisme a indéniablement un effet sur les relations interpersonnelles. De quelle manière cela se traduit-il? Les codes sociaux mis en place par les personnes allistes (non-autistes) peuvent être difficiles à intégrer. Démystifions avec nos invités le rapport que les personnes autistes ont avec les contacts sociaux, ce que cela génère comme interactions et l'énergie mobilisée dans la gestion de ceux-ci.

Invités 

·         Jonathan St-Pierre, commis à l’inventaire et personne autiste

·         Maryse Brosseau, enseignante au programme d’insertion socio-professionnelle PVA

Références

o   Pour mieux comprendre les programmes de développement de l’employabilité offerts dans les Centres de Formation aux adultes 

·         https://www.education.gouv.qc.ca/adultes/formation-generale-des-adultes/integration-socioprofessionnelle

o   Pour en savoir plus sur les programmes d’insertion socio-professionnelle du CFCP, dont PVA et Ma Station 

·         https://cfcp.cssmi.qc.ca/formations/integration-sociale/ 

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]]> Intégration-Travail Laurentides Buzzsprout-14585628 Tue, 27 Feb 2024 09:00:00 -0500 1100 Intégration sur le marché du travail, Intégration Travail Laurentides, Personnes autistes, Guylaine Guay 1 4 full false Épisode 3 : Connais-toi toi-même… un long fleuve pas tranquille! Épisode 3 : Connais-toi toi-même… un long fleuve pas tranquille! Pour occuper un emploi, il faut se connaître, savoir ce que l'on aime, ce que l'on souhaite vivre comme expérience. Toutefois, les personnes autistes ont souvent de la difficulté avec l'introspection et peinent à savoir ce qu'ils aiment ou non sans l'avoir expérimenté puisque c'est souvent très abstrait. Voyons avec nos invités l'importance de la connaissance de soi dans la démarche de recherche d'emploi et les avantages pour les employeurs qu’un tel processus en amont soit fait.

Invités
· Gaëlle Kreveld, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides
· Giulianno Mata-Proulx, commis d’entrepôt et personne autiste

Références
Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région
 https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/ 

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]]> Pour occuper un emploi, il faut se connaître, savoir ce que l'on aime, ce que l'on souhaite vivre comme expérience. Toutefois, les personnes autistes ont souvent de la difficulté avec l'introspection et peinent à savoir ce qu'ils aiment ou non sans l'avoir expérimenté puisque c'est souvent très abstrait. Voyons avec nos invités l'importance de la connaissance de soi dans la démarche de recherche d'emploi et les avantages pour les employeurs qu’un tel processus en amont soit fait.

Invités
· Gaëlle Kreveld, conseillère en emploi chez Intégration-Travail Laurentides
· Giulianno Mata-Proulx, commis d’entrepôt et personne autiste

Références
Pour trouver le service externe de main-d’œuvre de votre région
 https://roseph.ca/nos-membres/repertoire-des-membres/ 

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]]> Intégration Travail Laurentides Buzzsprout-14540364 Tue, 20 Feb 2024 13:00:00 -0500 1357 Intégration Travail Laurentides, intégration sur le marché du travail, personnes autistes, Guylaine Guay 1 3 full false Épisode 2 : Tout le monde, au travail! Épisode 2 : Tout le monde, au travail! Avant d’entrer dans le vif du sujet, il est important de mettre la table et de répondre à certaines questions que tout le monde se pose sur les personnes autistes. Qui sont-elles? Quelle est leur place dans le monde du travail? Comment définit-on l’autisme en 2024? Autant de questions et encore plus de réponses, offertes par deux experts en la matière!

Invités
·  Solène Métayer, consultante RH et personne autiste
·  Dr. Johnathan Deslauriers, neuropsychologue

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Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme
https://www.autisme.qc.ca/ 

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]]> Avant d’entrer dans le vif du sujet, il est important de mettre la table et de répondre à certaines questions que tout le monde se pose sur les personnes autistes. Qui sont-elles? Quelle est leur place dans le monde du travail? Comment définit-on l’autisme en 2024? Autant de questions et encore plus de réponses, offertes par deux experts en la matière!

Invités
·  Solène Métayer, consultante RH et personne autiste
·  Dr. Johnathan Deslauriers, neuropsychologue

Références
Pour obtenir de l’aide ou si vous avez des questions, que vous soyez un parent, un intervenant ou une personne autiste, consultez la page de la Fédération québécoise de l’autisme
https://www.autisme.qc.ca/ 

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]]> Intégration Travail Laurentides Buzzsprout-14540326 Tue, 20 Feb 2024 13:00:00 -0500 1499 Intégration Travail Laurentides, intégration sur le marché du travail, personnes autistes, Guylaine Guay 1 2 full false Épisode 1 : Un nouveau monde pour Léo Épisode 1 : Un nouveau monde pour Léo Notre animatrice, Guylaine, a la chance de vivre avec deux personnes autistes : Léo et Clovis. Léo, son fils aîné, a récemment exploré le monde du travail pour la première fois et partage, en compagnie de sa mère, ses réflexions et son parcours ponctué d’anecdotes plus touchantes les unes que les autres. Un témoignage émouvant qui entame en beauté cette magnifique série! 

Invités 
·  Léo Beaudin, étudiant en arts visuels et personne autiste 
·  Guylaine Guay, maman et animatrice

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Invités 
·  Léo Beaudin, étudiant en arts visuels et personne autiste 
·  Guylaine Guay, maman et animatrice

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]]> Intégration Travail Laurentides Buzzsprout-14540277 Tue, 20 Feb 2024 13:00:00 -0500 1550 Intégration Travail Laurentides, intégration sur le marché du travail, personnes autistes, Guylaine Guay 1 1 full false