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  <title>Leadership made simple!</title>

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  <copyright>© 2026 Leadership made simple!</copyright>
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  <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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  <description><![CDATA[Praxisorientierte Informationen für ein umfassendes Leadership im richtigen Leben von echten Personen. Mit Interviews wie auch mit Vertiefungsblöcken werden die Bereiche Unternehmens-, Mitarbeiter, Kunden- wie auch Selbst-Führung behandelt und mit wertvollen Umsetzungshilfen ausgestattet."]]></description>
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     <title>Leadership made simple!</title>
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    <itunes:title>#112 Anna Gamma - “Heroes sind keine Leader!“</itunes:title>
    <title>#112 Anna Gamma - “Heroes sind keine Leader!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ein Leader ist mit Menschen unterwegs und muss auch in der Lage sein, immer wieder seine eigene Komfortzone zu verlassen. Doch auch Leader haben Bedürfnisse und wollen gehört werden. Erfahren Sie, wie Rolle Anna Gamma die spirituelle Leadership-Kompetenz einer Führungskraft interpretiert und welche Früchte daraus gewonnen werden können. Und 8ung, Spoiler! Anna Gamma wird im Interview eine kurze Meditations-Übung mit Ihnen umsetzen. Also wer mit dem Auto unterwegs ist, besser eine kurze Fahrpa...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ein Leader ist mit Menschen unterwegs und muss auch in der Lage sein, immer wieder seine eigene Komfortzone zu verlassen. Doch auch Leader haben Bedürfnisse und wollen gehört werden. Erfahren Sie, wie Rolle Anna Gamma die spirituelle Leadership-Kompetenz einer Führungskraft interpretiert und welche Früchte daraus gewonnen werden können. Und 8ung, Spoiler! Anna Gamma wird im Interview eine kurze Meditations-Übung mit Ihnen umsetzen. Also wer mit dem Auto unterwegs ist, besser eine kurze Fahrpause einlegen;-)</p><p>Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ein Leader ist mit Menschen unterwegs und muss auch in der Lage sein, immer wieder seine eigene Komfortzone zu verlassen. Doch auch Leader haben Bedürfnisse und wollen gehört werden. Erfahren Sie, wie Rolle Anna Gamma die spirituelle Leadership-Kompetenz einer Führungskraft interpretiert und welche Früchte daraus gewonnen werden können. Und 8ung, Spoiler! Anna Gamma wird im Interview eine kurze Meditations-Übung mit Ihnen umsetzen. Also wer mit dem Auto unterwegs ist, besser eine kurze Fahrpause einlegen;-)</p><p>Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Anna Gamma</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 26 Aug 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#111 André Lüthi - “In dir muss es brennen!“</itunes:title>
    <title>#111 André Lüthi - “In dir muss es brennen!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als VR Präsident &amp; Delegierter der Globetrotter Group führt André Lüthi nicht weniger als 13 CEOs! Dabei kommt ihm bei dieser anspruchsvollen Arbeit seine Erfahrung aus unzähligen und teilweise unorthodox realisierten Reisen entgegen. So ist es für ihn klar, dass es in der Führungsperson brennen muss, damit sie andere entzünden kann und um den Grundsatz von "Breaking the rules" leben zu können ist auch eine Portion Mut erforderlich!  Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!  ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als VR Präsident &amp; Delegierter der Globetrotter Group führt André Lüthi nicht weniger als 13 CEOs! Dabei kommt ihm bei dieser anspruchsvollen Arbeit seine Erfahrung aus unzähligen und teilweise unorthodox realisierten Reisen entgegen. So ist es für ihn klar, dass es in der Führungsperson brennen muss, damit sie andere entzünden kann und um den Grundsatz von &quot;Breaking the rules&quot; leben zu können ist auch eine Portion Mut erforderlich! </p><p>Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als VR Präsident &amp; Delegierter der Globetrotter Group führt André Lüthi nicht weniger als 13 CEOs! Dabei kommt ihm bei dieser anspruchsvollen Arbeit seine Erfahrung aus unzähligen und teilweise unorthodox realisierten Reisen entgegen. So ist es für ihn klar, dass es in der Führungsperson brennen muss, damit sie andere entzünden kann und um den Grundsatz von &quot;Breaking the rules&quot; leben zu können ist auch eine Portion Mut erforderlich! </p><p>Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, André Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Aug 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#110 Debora Karsch - “Es fängt immer mit einem selber an!“</itunes:title>
    <title>#110 Debora Karsch - “Es fängt immer mit einem selber an!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Was macht Menschen glücklich? Dieser und weiteren Fragen bin ich im Gespräch mit Debora Karsch, Geschäftsführerin der Persolog GmbH nachgegangen. Dabei haben wir uns auch über die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson unterhalten, die in Zukunft an erster Stelle stehen werden. Und ja, weshalb es ihr wichtig ist und wie sie das auch tatsächlich schafft, in ihrem Umfeld eine Wirksamkeit zu entfalten, auch da sind wir eingetaucht. Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!    Der Podc...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Was macht Menschen glücklich? Dieser und weiteren Fragen bin ich im Gespräch mit Debora Karsch, Geschäftsführerin der Persolog GmbH nachgegangen. Dabei haben wir uns auch über die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson unterhalten, die in Zukunft an erster Stelle stehen werden. Und ja, weshalb es ihr wichtig ist und wie sie das auch tatsächlich schafft, in ihrem Umfeld eine Wirksamkeit zu entfalten, auch da sind wir eingetaucht. Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!<br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Was macht Menschen glücklich? Dieser und weiteren Fragen bin ich im Gespräch mit Debora Karsch, Geschäftsführerin der Persolog GmbH nachgegangen. Dabei haben wir uns auch über die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson unterhalten, die in Zukunft an erster Stelle stehen werden. Und ja, weshalb es ihr wichtig ist und wie sie das auch tatsächlich schafft, in ihrem Umfeld eine Wirksamkeit zu entfalten, auch da sind wir eingetaucht. Geniessen Sie diese Podcast-Episode, viel Spass!<br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Debora Karsch</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 24 Jun 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#109 Patrik Meier - “Stress bringt dich weiter!“</itunes:title>
    <title>#109 Patrik Meier - “Stress bringt dich weiter!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[MMMM – Man muss Menschen mögen! Nach diesem Grundsatz führt Patrik Meier seit 7 Jahren die Kieser Training AG als COO. Das dabei verfolgte Ziel ist jedoch nicht "Friede, Freude, Eierkuchen" sondern dank den unterschiedlichen Stärken der einzelnen Mitarbeitern Reibungen stückweit zulassen und daraus eine kreative und konstruktive Zusammenarbeit zu entwickeln. Wie er das schafft, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>MMMM – Man muss Menschen mögen! Nach diesem Grundsatz führt Patrik Meier seit 7 Jahren die Kieser Training AG als COO. Das dabei verfolgte Ziel ist jedoch nicht &quot;Friede, Freude, Eierkuchen&quot; sondern dank den unterschiedlichen Stärken der einzelnen Mitarbeitern Reibungen stückweit zulassen und daraus eine kreative und konstruktive Zusammenarbeit zu entwickeln. Wie er das schafft, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>MMMM – Man muss Menschen mögen! Nach diesem Grundsatz führt Patrik Meier seit 7 Jahren die Kieser Training AG als COO. Das dabei verfolgte Ziel ist jedoch nicht &quot;Friede, Freude, Eierkuchen&quot; sondern dank den unterschiedlichen Stärken der einzelnen Mitarbeitern Reibungen stückweit zulassen und daraus eine kreative und konstruktive Zusammenarbeit zu entwickeln. Wie er das schafft, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Patrik Meier</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 10 Jun 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#108 Urs Ch. Lüthi - Was sind die zentralen Fähigkeiten von Leadership?</itunes:title>
    <title>#108 Urs Ch. Lüthi - Was sind die zentralen Fähigkeiten von Leadership?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Eine einzig richtige Liste der wichtigsten Fähigkeiten im Rahmen von Leadership gibt es nicht. Sofern man sich jedoch etwas konkreter mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter:innen auseinandersetzt, liegt bereits ein Idee vor, in welche Richtung es gehen könnte. In dieser Episode versuche ich, die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson darzustellen, die es ihr erlauben, einen konstruktiven Umgang mit ihrem Umfeld zu erreichen. Viel Spass beim Reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Mo...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Eine einzig richtige Liste der wichtigsten Fähigkeiten im Rahmen von Leadership gibt es nicht. Sofern man sich jedoch etwas konkreter mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter:innen auseinandersetzt, liegt bereits ein Idee vor, in welche Richtung es gehen könnte. In dieser Episode versuche ich, die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson darzustellen, die es ihr erlauben, einen konstruktiven Umgang mit ihrem Umfeld zu erreichen. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Eine einzig richtige Liste der wichtigsten Fähigkeiten im Rahmen von Leadership gibt es nicht. Sofern man sich jedoch etwas konkreter mit den Bedürfnissen der Mitarbeiter:innen auseinandersetzt, liegt bereits ein Idee vor, in welche Richtung es gehen könnte. In dieser Episode versuche ich, die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson darzustellen, die es ihr erlauben, einen konstruktiven Umgang mit ihrem Umfeld zu erreichen. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 27 May 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#107 Paul Holaschke - “Führen beginnt mit der Selbstführung!“</itunes:title>
    <title>#107 Paul Holaschke - “Führen beginnt mit der Selbstführung!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Paul Holaschke, CEO der Möbel Pfister AG, ist sich gewohnt, Verantwortung zu übernehmen. So sass er als frischgebackener Vater und BWL-Student bereits mit 20 Jahren jeweils am schulfreien Samstag an der Kasse von Ikea und machte damit seine erste Erfahrung in der Möbelbranche. Nur 20 Jahre später wird er zum CEO von Möbel Pfister ernannt! Erfahren Sie in diesem Podcast, welche Eigenschaften Paul Holaschke auszeichnen und mit was er sich manchmal schwertut. Viel Spass beim Reinhören!  Der Podc...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Paul Holaschke, CEO der Möbel Pfister AG, ist sich gewohnt, Verantwortung zu übernehmen. So sass er als frischgebackener Vater und BWL-Student bereits mit 20 Jahren jeweils am schulfreien Samstag an der Kasse von Ikea und machte damit seine erste Erfahrung in der Möbelbranche. Nur 20 Jahre später wird er zum CEO von Möbel Pfister ernannt! Erfahren Sie in diesem Podcast, welche Eigenschaften Paul Holaschke auszeichnen und mit was er sich manchmal schwertut. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Paul Holaschke, CEO der Möbel Pfister AG, ist sich gewohnt, Verantwortung zu übernehmen. So sass er als frischgebackener Vater und BWL-Student bereits mit 20 Jahren jeweils am schulfreien Samstag an der Kasse von Ikea und machte damit seine erste Erfahrung in der Möbelbranche. Nur 20 Jahre später wird er zum CEO von Möbel Pfister ernannt! Erfahren Sie in diesem Podcast, welche Eigenschaften Paul Holaschke auszeichnen und mit was er sich manchmal schwertut. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Paul Holaschke</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 13 May 2024 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#106 Burkard Kreyenbühl - “C&#39;est le ton qui fait la musique!“</itunes:title>
    <title>#106 Burkard Kreyenbühl - “C&#39;est le ton qui fait la musique!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Gemeinsam mit seiner Frau Regula führt Burkard Kreyenbühl die weitherum bekannte und sehr erfolgreiche Bäckerei Kreyenbühl in Muri/AG. Der Grund des Erfolgs liegt zum einen in einer äusserst vielfältigen und kreativen Angebotspalette. Anderseits gelingt es ihm immer wieder, seine Mitarbeiter:Innen für neue Ideen oder Produkte zu begeistern und diese mit ins Boot zu nehmen. Wie er das schafft, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Monta...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Gemeinsam mit seiner Frau Regula führt Burkard Kreyenbühl die weitherum bekannte und sehr erfolgreiche Bäckerei Kreyenbühl in Muri/AG. Der Grund des Erfolgs liegt zum einen in einer äusserst vielfältigen und kreativen Angebotspalette. Anderseits gelingt es ihm immer wieder, seine Mitarbeiter:Innen für neue Ideen oder Produkte zu begeistern und diese mit ins Boot zu nehmen. Wie er das schafft, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Gemeinsam mit seiner Frau Regula führt Burkard Kreyenbühl die weitherum bekannte und sehr erfolgreiche Bäckerei Kreyenbühl in Muri/AG. Der Grund des Erfolgs liegt zum einen in einer äusserst vielfältigen und kreativen Angebotspalette. Anderseits gelingt es ihm immer wieder, seine Mitarbeiter:Innen für neue Ideen oder Produkte zu begeistern und diese mit ins Boot zu nehmen. Wie er das schafft, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Burkard Kreyenbühl</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 22 Apr 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #genuss_handwerk, #bäckerei-konditorei-café kreyenbühl, #burkard_kreyenbühl</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#105 Elvan Marim - “Ohne EQ geht gar nichts!“</itunes:title>
    <title>#105 Elvan Marim - “Ohne EQ geht gar nichts!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Elvan Marim ist nicht nur als CFO der Cafina AG für die Finanzen zuständig, sondern führt nebst der IT und dem Verkauf-Innendienst auch das HR. Wie sie diesen Balanceakt souverän beherrscht und dabei blitzschnell und hellwach von der nüchternen, analytischen Finanzexpertin zur empathischen, nachsichtigen HR-Leiter wechseln kann, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Elvan Marim ist nicht nur als CFO der Cafina AG für die Finanzen zuständig, sondern führt nebst der IT und dem Verkauf-Innendienst auch das HR. Wie sie diesen Balanceakt souverän beherrscht und dabei blitzschnell und hellwach von der nüchternen, analytischen Finanzexpertin zur empathischen, nachsichtigen HR-Leiter wechseln kann, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Elvan Marim ist nicht nur als CFO der Cafina AG für die Finanzen zuständig, sondern führt nebst der IT und dem Verkauf-Innendienst auch das HR. Wie sie diesen Balanceakt souverän beherrscht und dabei blitzschnell und hellwach von der nüchternen, analytischen Finanzexpertin zur empathischen, nachsichtigen HR-Leiter wechseln kann, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Elvan Marimx</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 08 Apr 2024 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #cafina_ag</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#104 Sophia Benz - “Ein Leader nimmt zuallererst die Menschen mit!“</itunes:title>
    <title>#104 Sophia Benz - “Ein Leader nimmt zuallererst die Menschen mit!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Was sind die Unterschiede in der Führung einer NGO gegenüber einem privatrechtlichem Unternehmen? Was kann man bezüglich der Mitarbeitermotivation von NGO’s lernen und wo liegen die hauptsächlichen Herausforderung für den CEO. Erfahren Sie spannendes Insights über BOS Schweiz, das weltweit grösste Primatenschutzprogramm und weshalb Sophia Benz, Geschäftsführerin BOS Schweiz auch unentgeltlich für ihr Unternehmen arbeiten würde! Viel Spass beim Reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten M...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Was sind die Unterschiede in der Führung einer NGO gegenüber einem privatrechtlichem Unternehmen? Was kann man bezüglich der Mitarbeitermotivation von NGO’s lernen und wo liegen die hauptsächlichen Herausforderung für den CEO. Erfahren Sie spannendes Insights über BOS Schweiz, das weltweit grösste Primatenschutzprogramm und weshalb Sophia Benz, Geschäftsführerin BOS Schweiz auch unentgeltlich für ihr Unternehmen arbeiten würde! Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Was sind die Unterschiede in der Führung einer NGO gegenüber einem privatrechtlichem Unternehmen? Was kann man bezüglich der Mitarbeitermotivation von NGO’s lernen und wo liegen die hauptsächlichen Herausforderung für den CEO. Erfahren Sie spannendes Insights über BOS Schweiz, das weltweit grösste Primatenschutzprogramm und weshalb Sophia Benz, Geschäftsführerin BOS Schweiz auch unentgeltlich für ihr Unternehmen arbeiten würde! Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sophia Benz</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 25 Mar 2024 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #bos_schweiz</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#103 Ross Hay - “Zuviel Leidenschaft kann blind machen!“</itunes:title>
    <title>#103 Ross Hay - “Zuviel Leidenschaft kann blind machen!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Nach unzähligen Gesprächsanalysen der Podcast-Serie «Leadership made simple» ist für Ross Hay klar, ein Leader muss Leidenschaft für die Aufgabe, aber auch für Menschen mitbringen. Doch Leidenschaft ist ein zweischneidiges Schwert! Und welches sind die weiteren essentiellen Skills einer erfolgreichen Führungspersönlichkeit? Gibt es «die einzig wichtige Führungsfähigkeit?» Warum kann man mit Sachen, jedoch nicht mit Menschen effizient sein? Hören Sie rein in das Gespräch mit meinem Kumpel Ross...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Nach unzähligen Gesprächsanalysen der Podcast-Serie «Leadership made simple» ist für Ross Hay klar, ein Leader muss Leidenschaft für die Aufgabe, aber auch für Menschen mitbringen. Doch Leidenschaft ist ein zweischneidiges Schwert! Und welches sind die weiteren essentiellen Skills einer erfolgreichen Führungspersönlichkeit? Gibt es «die einzig wichtige Führungsfähigkeit?» Warum kann man mit Sachen, jedoch nicht mit Menschen effizient sein? Hören Sie rein in das Gespräch mit meinem Kumpel Ross, es macht Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Nach unzähligen Gesprächsanalysen der Podcast-Serie «Leadership made simple» ist für Ross Hay klar, ein Leader muss Leidenschaft für die Aufgabe, aber auch für Menschen mitbringen. Doch Leidenschaft ist ein zweischneidiges Schwert! Und welches sind die weiteren essentiellen Skills einer erfolgreichen Führungspersönlichkeit? Gibt es «die einzig wichtige Führungsfähigkeit?» Warum kann man mit Sachen, jedoch nicht mit Menschen effizient sein? Hören Sie rein in das Gespräch mit meinem Kumpel Ross, es macht Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 11 Mar 2024 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #urschluethi, #podcast, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #ross_hay, #conversation_cafe, #metropolregion_luzern</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#102 Hera Zimmermann - “Eine Führungsperson muss resilient sein!“</itunes:title>
    <title>#102 Hera Zimmermann - “Eine Führungsperson muss resilient sein!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Die erfolgreiche, 2-fache Unternehmerin Hera Zimmermann zeichnen diverse Stärken aus, eine davon ist «Bock zu haben, zu failen»! Demgegenüber findet sie, dass sie nicht unbedingt die beste Chefin ist. Was wirklich an dieser Aussage dran ist und wie sie gelernt hat, mit dem Unternehmerischen Risiko spielerisch umzugehen, erfahren Sie in diesem kurzweiligen Podcast-Beitrag. Viel Spass beim Reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; p...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Die erfolgreiche, 2-fache Unternehmerin Hera Zimmermann zeichnen diverse Stärken aus, eine davon ist «Bock zu haben, zu failen»! Demgegenüber findet sie, dass sie nicht unbedingt die beste Chefin ist. Was wirklich an dieser Aussage dran ist und wie sie gelernt hat, mit dem Unternehmerischen Risiko spielerisch umzugehen, erfahren Sie in diesem kurzweiligen Podcast-Beitrag. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Die erfolgreiche, 2-fache Unternehmerin Hera Zimmermann zeichnen diverse Stärken aus, eine davon ist «Bock zu haben, zu failen»! Demgegenüber findet sie, dass sie nicht unbedingt die beste Chefin ist. Was wirklich an dieser Aussage dran ist und wie sie gelernt hat, mit dem Unternehmerischen Risiko spielerisch umzugehen, erfahren Sie in diesem kurzweiligen Podcast-Beitrag. Viel Spass beim Reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Hera Zimmermann</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 26 Feb 2024 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #juna_period, #tings_gmbh</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#101 Weiji Stocker - “Digitales Führen mittels Inspiration!“</itunes:title>
    <title>#101 Weiji Stocker - “Digitales Führen mittels Inspiration!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ihre erste Führungsposition machte Weiji Stocker, Gründerin und Managing Partner der innov8, überhaupt keinen Spass. Erfahren Sie in diesem Podcast, wie sie heute mittels digitalem Führen ihr Umfeld inspiriert und welche Werte und Skills im Rahmen von Leadership zentral sind.  Viel Vergnügen beim reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@hu...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ihre erste Führungsposition machte Weiji Stocker, Gründerin und Managing Partner der innov8, überhaupt keinen Spass. Erfahren Sie in diesem Podcast, wie sie heute mittels digitalem Führen ihr Umfeld inspiriert und welche Werte und Skills im Rahmen von Leadership zentral sind.  Viel Vergnügen beim reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ihre erste Führungsposition machte Weiji Stocker, Gründerin und Managing Partner der innov8, überhaupt keinen Spass. Erfahren Sie in diesem Podcast, wie sie heute mittels digitalem Führen ihr Umfeld inspiriert und welche Werte und Skills im Rahmen von Leadership zentral sind.  Viel Vergnügen beim reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi; Weiji Stocker</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Feb 2024 22:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#100 Benedikt Weibel - “Der Kapitän gehört auf die Brücke!»</itunes:title>
    <title>#100 Benedikt Weibel - “Der Kapitän gehört auf die Brücke!»</title>
    <itunes:summary><![CDATA[«Ohne Stress, kein Wachstum! Ohne Erholung, kein Wachstum!» Der ausgebildete Bergführer Benedikt Weibel, ehemaliger SBB-Chef &amp; Publizist, weiss, als Leader musst du in Form sein und Verantwortung übernehmen, vor allem in Krisenzeiten. Wie er jedoch aus Krisen gestärkt herausgefunden hat und wie aus Stärken rasch auch Schwächen entstehen können, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode. Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>«Ohne Stress, kein Wachstum! Ohne Erholung, kein Wachstum!» Der ausgebildete Bergführer Benedikt Weibel, ehemaliger SBB-Chef &amp; Publizist, weiss, als Leader musst du in Form sein und Verantwortung übernehmen, vor allem in Krisenzeiten. Wie er jedoch aus Krisen gestärkt herausgefunden hat und wie aus Stärken rasch auch Schwächen entstehen können, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>«Ohne Stress, kein Wachstum! Ohne Erholung, kein Wachstum!» Der ausgebildete Bergführer Benedikt Weibel, ehemaliger SBB-Chef &amp; Publizist, weiss, als Leader musst du in Form sein und Verantwortung übernehmen, vor allem in Krisenzeiten. Wie er jedoch aus Krisen gestärkt herausgefunden hat und wie aus Stärken rasch auch Schwächen entstehen können, erfahren Sie in dieser Podcast-Episode. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Benedikt Weibel</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 22 Jan 2024 20:00:00 +0100</pubDate>
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  <item>
    <itunes:title>#99 Robert Hunziker - “Als Leader darf man nichts anbrennen lassen!“</itunes:title>
    <title>#99 Robert Hunziker - “Als Leader darf man nichts anbrennen lassen!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Die Kommunikation in der IT-Arbeit ist akkurat, direkt und nüchtern, Redundanz hat keinen Platz. Doch wie geht das im Umgang den Mitarbeitern, wieviel Platz hat hier zum Beispiel Empathie oder Nachsicht? Nun, als Hobby-Musiker ist sich Robert Hunziker, CEO und Inhaber ITcom Pro AG auch gewohnt, leise Töne anzusetzen. Was ihn speziell an Elon Musk führungstechnisch fasziniert und was ihn zum Leitwolf seiner Unternehmung macht, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass!  Der Podcast erscheint ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Die Kommunikation in der IT-Arbeit ist akkurat, direkt und nüchtern, Redundanz hat keinen Platz. Doch wie geht das im Umgang den Mitarbeitern, wieviel Platz hat hier zum Beispiel Empathie oder Nachsicht? Nun, als Hobby-Musiker ist sich Robert Hunziker, CEO und Inhaber ITcom Pro AG auch gewohnt, leise Töne anzusetzen. Was ihn speziell an Elon Musk führungstechnisch fasziniert und was ihn zum Leitwolf seiner Unternehmung macht, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Die Kommunikation in der IT-Arbeit ist akkurat, direkt und nüchtern, Redundanz hat keinen Platz. Doch wie geht das im Umgang den Mitarbeitern, wieviel Platz hat hier zum Beispiel Empathie oder Nachsicht? Nun, als Hobby-Musiker ist sich Robert Hunziker, CEO und Inhaber ITcom Pro AG auch gewohnt, leise Töne anzusetzen. Was ihn speziell an Elon Musk führungstechnisch fasziniert und was ihn zum Leitwolf seiner Unternehmung macht, erfahren Sie in diesem Podcast. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Robert Hunziker</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 08 Jan 2024 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#98 Raffael Brogna - “Wer laut schreit, kann nicht zuhören!“</itunes:title>
    <title>#98 Raffael Brogna - “Wer laut schreit, kann nicht zuhören!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Vom Hochbauzeichner bis zum CEO der EIFFAGE SUISSE AG, für Raffael Brogna, Berater des Verwaltungsrat stand und steht die persönliche Kommunikation immer an erster Stelle. Erfahren Sie in diesem Podcast, warum er es ab und an trotzdem «rocken» liess und wie er zur Überzeugung gelangte, dass derjenige der Schreit, nicht zuhören kann. Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luet...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Vom Hochbauzeichner bis zum CEO der EIFFAGE SUISSE AG, für Raffael Brogna, Berater des Verwaltungsrat stand und steht die persönliche Kommunikation immer an erster Stelle. Erfahren Sie in diesem Podcast, warum er es ab und an trotzdem «rocken» liess und wie er zur Überzeugung gelangte, dass derjenige der Schreit, nicht zuhören kann. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Vom Hochbauzeichner bis zum CEO der EIFFAGE SUISSE AG, für Raffael Brogna, Berater des Verwaltungsrat stand und steht die persönliche Kommunikation immer an erster Stelle. Erfahren Sie in diesem Podcast, warum er es ab und an trotzdem «rocken» liess und wie er zur Überzeugung gelangte, dass derjenige der Schreit, nicht zuhören kann. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Raffael Brogna</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 18 Dec 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #eiffage_suisse_ag </itunes:keywords>
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    <itunes:title>#97 Peter Bachmann –   “Der CEO ist auch ein Leuchtturm!“</itunes:title>
    <title>#97 Peter Bachmann –   “Der CEO ist auch ein Leuchtturm!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ob als professioneller Verwaltungsrat oder als Unternehmer, eines steht für Peter Bachmann ausser Frage, man muss Menschen mögen! Doch was sind nun die zusätzlichen zentralen Fähigkeiten eines CEO’s? Weshalb soll die Führungskraft in stürmischen Zeiten auch als Leuchtturm funktionieren und wie macht er/sie das am besten? Und wenn Sie jetzt noch erfahren möchten, weshalb Peter Bachmann in seiner Teenager-Zeit Bravo-Poster an die Wand gehängt hat, dann hören Sie in diesen Podcast. Viel Spass be...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ob als professioneller Verwaltungsrat oder als Unternehmer, eines steht für Peter Bachmann ausser Frage, man muss Menschen mögen! Doch was sind nun die zusätzlichen zentralen Fähigkeiten eines CEO’s? Weshalb soll die Führungskraft in stürmischen Zeiten auch als Leuchtturm funktionieren und wie macht er/sie das am besten? Und wenn Sie jetzt noch erfahren möchten, weshalb Peter Bachmann in seiner Teenager-Zeit Bravo-Poster an die Wand gehängt hat, dann hören Sie in diesen Podcast. Viel Spass beim Zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ob als professioneller Verwaltungsrat oder als Unternehmer, eines steht für Peter Bachmann ausser Frage, man muss Menschen mögen! Doch was sind nun die zusätzlichen zentralen Fähigkeiten eines CEO’s? Weshalb soll die Führungskraft in stürmischen Zeiten auch als Leuchtturm funktionieren und wie macht er/sie das am besten? Und wenn Sie jetzt noch erfahren möchten, weshalb Peter Bachmann in seiner Teenager-Zeit Bravo-Poster an die Wand gehängt hat, dann hören Sie in diesen Podcast. Viel Spass beim Zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Peter Bachmann</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 04 Dec 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #bachmann_consulenza</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#96 Antonio Colaianni – “Es zählt einzig die absolute Liebe zu Beruf!“</itunes:title>
    <title>#96 Antonio Colaianni – “Es zählt einzig die absolute Liebe zu Beruf!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[1 Michelin-Stern und 17 Gault Millau-Punkte, dafür steht der Star-Chef Antonio Colaianni. Diese Auszeichnungen sind die Folge seines kompromisslosen Einsatzes am Kochherd, eine Leidenschaft, die er ebenso von seinem Team verlangt, was heute jedoch nicht selbstverständlich ist. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, wie er selbst in hektischen Zeiten als Führungsperson nie den Überblick verloren hat und warum er trotz seinem Riesenerfolg bei einigen ehemaligen Mitarbeiter:Innen einen zweifelh...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>1 Michelin-Stern und 17 Gault Millau-Punkte, dafür steht der Star-Chef Antonio Colaianni. Diese Auszeichnungen sind die Folge seines kompromisslosen Einsatzes am Kochherd, eine Leidenschaft, die er ebenso von seinem Team verlangt, was heute jedoch nicht selbstverständlich ist. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, wie er selbst in hektischen Zeiten als Führungsperson nie den Überblick verloren hat und warum er trotz seinem Riesenerfolg bei einigen ehemaligen Mitarbeiter:Innen einen zweifelhaften Ruf hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>1 Michelin-Stern und 17 Gault Millau-Punkte, dafür steht der Star-Chef Antonio Colaianni. Diese Auszeichnungen sind die Folge seines kompromisslosen Einsatzes am Kochherd, eine Leidenschaft, die er ebenso von seinem Team verlangt, was heute jedoch nicht selbstverständlich ist. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, wie er selbst in hektischen Zeiten als Führungsperson nie den Überblick verloren hat und warum er trotz seinem Riesenerfolg bei einigen ehemaligen Mitarbeiter:Innen einen zweifelhaften Ruf hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Antonio Colaianni</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 20 Nov 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#95 Andreas Gnädinger – “Das Team ist der Schlüssel zum Erfolg!“</itunes:title>
    <title>#95 Andreas Gnädinger – “Das Team ist der Schlüssel zum Erfolg!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Unermüdlich, vorausschauend, laut, präsent und entscheidungsfreudig, diese Attribute zeichnen gemäss den Mitarbeiterinnen der Marketingwerkstatt GmbH den Unternehmensinhaber Andreas Gnädinger aus. Darüber hinaus ist er ein absoluter Teamplayer, der sich stets auch um die Belange seiner Crew kümmert. Wie er seine Führungsrolle interpretiert und diese im Alltag konkret umsetzt erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass beim Zuhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Me...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Unermüdlich, vorausschauend, laut, präsent und entscheidungsfreudig, diese Attribute zeichnen gemäss den Mitarbeiterinnen der Marketingwerkstatt GmbH den Unternehmensinhaber Andreas Gnädinger aus. Darüber hinaus ist er ein absoluter Teamplayer, der sich stets auch um die Belange seiner Crew kümmert. Wie er seine Führungsrolle interpretiert und diese im Alltag konkret umsetzt erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass beim Zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Unermüdlich, vorausschauend, laut, präsent und entscheidungsfreudig, diese Attribute zeichnen gemäss den Mitarbeiterinnen der Marketingwerkstatt GmbH den Unternehmensinhaber Andreas Gnädinger aus. Darüber hinaus ist er ein absoluter Teamplayer, der sich stets auch um die Belange seiner Crew kümmert. Wie er seine Führungsrolle interpretiert und diese im Alltag konkret umsetzt erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass beim Zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Andreas Gnädinger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 06 Nov 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#94 Laura &amp; Fabian – “Ohne das innere Feuer funktioniert es nicht!“</itunes:title>
    <title>#94 Laura &amp; Fabian – “Ohne das innere Feuer funktioniert es nicht!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Was passiert, wenn aus einem Hobby plötzlich ein richtiges Unternehmen wird? Wie regeln die beiden Gründer:in von Supertoscano GmbH, Laura Saitta und Fabian Dieziger, die auch im richtigen Leben als Paar harmonieren, die Zusammenarbeit, ohne dass sie sich dabei in Haare geraten? Was ist als Jungunternehmer zu beachten und was macht so richtig Spass? Und ja, wann kann das Ausschütten von Wein sinnvoller sein als diesen zu trinken? All das erfahren Sie im neuesten Podcast mit den beiden passion...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Was passiert, wenn aus einem Hobby plötzlich ein richtiges Unternehmen wird? Wie regeln die beiden Gründer:in von Supertoscano GmbH, Laura Saitta und Fabian Dieziger, die auch im richtigen Leben als Paar harmonieren, die Zusammenarbeit, ohne dass sie sich dabei in Haare geraten? Was ist als Jungunternehmer zu beachten und was macht so richtig Spass? Und ja, wann kann das Ausschütten von Wein sinnvoller sein als diesen zu trinken? All das erfahren Sie im neuesten Podcast mit den beiden passionierten Jungunternehmern!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Was passiert, wenn aus einem Hobby plötzlich ein richtiges Unternehmen wird? Wie regeln die beiden Gründer:in von Supertoscano GmbH, Laura Saitta und Fabian Dieziger, die auch im richtigen Leben als Paar harmonieren, die Zusammenarbeit, ohne dass sie sich dabei in Haare geraten? Was ist als Jungunternehmer zu beachten und was macht so richtig Spass? Und ja, wann kann das Ausschütten von Wein sinnvoller sein als diesen zu trinken? All das erfahren Sie im neuesten Podcast mit den beiden passionierten Jungunternehmern!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 23 Oct 2023 19:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #supertoscano, #fabian_dieziger, #laura_saitta</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#93 Markus Wanner – “Ein Neudenker mit Bodenhaftung!“</itunes:title>
    <title>#93 Markus Wanner – “Ein Neudenker mit Bodenhaftung!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Jede Firma, die etwas auf sich hält, verfügt über eine stattliche Anzahl vielfältiger «Unternehmens-Werte». Doch kennen Sie den Wert «No Bullshit»? Oder können Sie sich vorstellen, dass jeder Ihrer Mitarbeiter:Innen selber bestimmen kann, wann und wieviel Ferien sie/er beziehen möchte? Markus Wanner, Managing Partner bei der TMI Trade Marketing Intelligence bezeichnet sich nicht nur als Neudenker, er lebt dies auch, zu 100%! Hören Sie rein in diesen spannenden Podcast und lassen Sie sich von ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Jede Firma, die etwas auf sich hält, verfügt über eine stattliche Anzahl vielfältiger «Unternehmens-Werte». Doch kennen Sie den Wert «No Bullshit»? Oder können Sie sich vorstellen, dass jeder Ihrer Mitarbeiter:Innen selber bestimmen kann, wann und wieviel Ferien sie/er beziehen möchte? Markus Wanner, Managing Partner bei der TMI Trade Marketing Intelligence bezeichnet sich nicht nur als Neudenker, er lebt dies auch, zu 100%!<br/>Hören Sie rein in diesen spannenden Podcast und lassen Sie sich von den Ideen und Erkenntnissen von Markus Wanner überraschen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Jede Firma, die etwas auf sich hält, verfügt über eine stattliche Anzahl vielfältiger «Unternehmens-Werte». Doch kennen Sie den Wert «No Bullshit»? Oder können Sie sich vorstellen, dass jeder Ihrer Mitarbeiter:Innen selber bestimmen kann, wann und wieviel Ferien sie/er beziehen möchte? Markus Wanner, Managing Partner bei der TMI Trade Marketing Intelligence bezeichnet sich nicht nur als Neudenker, er lebt dies auch, zu 100%!<br/>Hören Sie rein in diesen spannenden Podcast und lassen Sie sich von den Ideen und Erkenntnissen von Markus Wanner überraschen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Markus Wanner</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 25 Sep 2023 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#92 Rabea Heinz – “Ein Leader hat ein klares Führungsverständnis!“</itunes:title>
    <title>#92 Rabea Heinz – “Ein Leader hat ein klares Führungsverständnis!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In anspruchsvollen Zeiten dienen persönliche Werte als ein wichtiger Kompass. Doch wie erkenne ich diese und wie weiss ich, dass diese auch wirklich richtig sind?  Wie schaffe ich es, dass ich mit meinem Führungsverständnis den Ansprüchen meiner Mitarbeitern mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen gerecht werden kann? Hüpfen Sie rein in das herrlich frische Gespräch mit Rabea Heinz, Head of Human Resources, und lauschen Sie ihren aus dem Nähkästchen erzählten Einsichten!  Der Pod...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In anspruchsvollen Zeiten dienen persönliche Werte als ein wichtiger Kompass. Doch wie erkenne ich diese und wie weiss ich, dass diese auch wirklich richtig sind? <br/>Wie schaffe ich es, dass ich mit meinem Führungsverständnis den Ansprüchen meiner Mitarbeitern mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen gerecht werden kann? Hüpfen Sie rein in das herrlich frische Gespräch mit Rabea Heinz, Head of Human Resources, und lauschen Sie ihren aus dem Nähkästchen erzählten Einsichten!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In anspruchsvollen Zeiten dienen persönliche Werte als ein wichtiger Kompass. Doch wie erkenne ich diese und wie weiss ich, dass diese auch wirklich richtig sind? <br/>Wie schaffe ich es, dass ich mit meinem Führungsverständnis den Ansprüchen meiner Mitarbeitern mit unterschiedlichen kulturellen Hintergründen gerecht werden kann? Hüpfen Sie rein in das herrlich frische Gespräch mit Rabea Heinz, Head of Human Resources, und lauschen Sie ihren aus dem Nähkästchen erzählten Einsichten!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Rabea Heinz</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 11 Sep 2023 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#91 Flashback mit Ross – Funktioniert Führung in der Familie wie im Business?</itunes:title>
    <title>#91 Flashback mit Ross – Funktioniert Führung in der Familie wie im Business?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Führungsarbeit passiert auch in der Familie, doch ist dies mit dem Ansatz aus dem Business vergleichbar? Lassen sich Erkenntnisse aus dem beruflichen Umfeld ins Private übertragen oder können eventuell Vorgehensweisen von zu Hause an meinem Arbeitsplatz implementieren werden? Hören Sie rein in diesen etwas unkonventionell umgesetzten Flashback mit meinem Gesprächspartner Ross aus Ebikon!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagra...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Führungsarbeit passiert auch in der Familie, doch ist dies mit dem Ansatz aus dem Business vergleichbar? Lassen sich Erkenntnisse aus dem beruflichen Umfeld ins Private übertragen oder können eventuell Vorgehensweisen von zu Hause an meinem Arbeitsplatz implementieren werden? Hören Sie rein in diesen etwas unkonventionell umgesetzten Flashback mit meinem Gesprächspartner Ross aus Ebikon!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Führungsarbeit passiert auch in der Familie, doch ist dies mit dem Ansatz aus dem Business vergleichbar? Lassen sich Erkenntnisse aus dem beruflichen Umfeld ins Private übertragen oder können eventuell Vorgehensweisen von zu Hause an meinem Arbeitsplatz implementieren werden? Hören Sie rein in diesen etwas unkonventionell umgesetzten Flashback mit meinem Gesprächspartner Ross aus Ebikon!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 28 Aug 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #peoplemanagement, #businessdevelopment, #Vertrieb, #Team, #rosshay</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#90 Pascal Jenny – “Leader müssen sichtbar sein!“</itunes:title>
    <title>#90 Pascal Jenny – “Leader müssen sichtbar sein!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Visionär oder Macher? Diese Frage stellt sich bei Pascal Jenny, Präsident Arosa Tourismus, nicht, denn er kann beides! Wir er dabei mit den beiden "Hüten" gekonnt jongliert und sich dabei nicht in den Vordergrund drängtk, ist beeindruckend. Als ehemaliger Spitzenhandballer weiss er mit persönlichen Niederlagen umzugehen und daraus positive Kraft zu schöpfen. Warum er trotzdem im Bett geweint hat, erfahren sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagab...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Visionär oder Macher? Diese Frage stellt sich bei Pascal Jenny, Präsident Arosa Tourismus, nicht, denn er kann beides! Wir er dabei mit den beiden &quot;Hüten&quot; gekonnt jongliert und sich dabei nicht in den Vordergrund drängtk, ist beeindruckend. Als ehemaliger Spitzenhandballer weiss er mit persönlichen Niederlagen umzugehen und daraus positive Kraft zu schöpfen. Warum er trotzdem im Bett geweint hat, erfahren sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Visionär oder Macher? Diese Frage stellt sich bei Pascal Jenny, Präsident Arosa Tourismus, nicht, denn er kann beides! Wir er dabei mit den beiden &quot;Hüten&quot; gekonnt jongliert und sich dabei nicht in den Vordergrund drängtk, ist beeindruckend. Als ehemaliger Spitzenhandballer weiss er mit persönlichen Niederlagen umzugehen und daraus positive Kraft zu schöpfen. Warum er trotzdem im Bett geweint hat, erfahren sie in dieser Podcast-Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Pascal Jenny</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 14 Aug 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #Handball, #takeactionnow, #pascal_jenny, #arosa</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#89 Beat Christen – “Beziehungen machen den Unterschied!“</itunes:title>
    <title>#89 Beat Christen – “Beziehungen machen den Unterschied!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA["Take it, change it or leave it" – dieser Grundsatz prägt die Karriere von Beat Christen, Geschäftsführer TECHNOPARK AARGAU. Doch bei aller Disziplin, im Zentrum von echtem Leadership steht der Mensch und von daher überrascht es nicht, dass für ihn die Beziehungsfähigkeit eine Schlüsselkompetenz darstellt. Dazu setzt er unter anderem auf das Führungsinstrument "LIEBE". Dabei handelt es sich um ein Akronym mit der Bedeutung...&gt; ja, was heisst es nun? Im aktuellen Podcast folgt die Auflösung...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>&quot;Take it, change it or leave it&quot; – dieser Grundsatz prägt die Karriere von Beat Christen, Geschäftsführer TECHNOPARK AARGAU. Doch bei aller Disziplin, im Zentrum von echtem Leadership steht der Mensch und von daher überrascht es nicht, dass für ihn die Beziehungsfähigkeit eine Schlüsselkompetenz darstellt. Dazu setzt er unter anderem auf das Führungsinstrument &quot;LIEBE&quot;. Dabei handelt es sich um ein Akronym mit der Bedeutung...&gt; ja, was heisst es nun? Im aktuellen Podcast folgt die Auflösung! Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>&quot;Take it, change it or leave it&quot; – dieser Grundsatz prägt die Karriere von Beat Christen, Geschäftsführer TECHNOPARK AARGAU. Doch bei aller Disziplin, im Zentrum von echtem Leadership steht der Mensch und von daher überrascht es nicht, dass für ihn die Beziehungsfähigkeit eine Schlüsselkompetenz darstellt. Dazu setzt er unter anderem auf das Führungsinstrument &quot;LIEBE&quot;. Dabei handelt es sich um ein Akronym mit der Bedeutung...&gt; ja, was heisst es nun? Im aktuellen Podcast folgt die Auflösung! Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Beat Christen</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 10 Jul 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview, #leader, #beat_christen, #technopark_aarg, #hightech_zentrum_aargau</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#88 Esther-Mirjam de Boer – “Ein Leader spricht Klartext!“</itunes:title>
    <title>#88 Esther-Mirjam de Boer – “Ein Leader spricht Klartext!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als CEO der BRAINBOARDS AG und Transformationsspezialistin kennt Esther-Mirjam de Boer nicht nur die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson, sie fordert diese in ihrer Rolle als VR in diversen Unternehmen auch konkret ein. Dabei kommt ihr ihre Fähigkeit zugute, relevanten Themen direkt und unmissverständlich beim Namen zu nennen ohne dabei den Mensch in Frage zu stellen. Viel Spass bei zuhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; p...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als CEO der BRAINBOARDS AG und Transformationsspezialistin kennt Esther-Mirjam de Boer nicht nur die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson, sie fordert diese in ihrer Rolle als VR in diversen Unternehmen auch konkret ein. Dabei kommt ihr ihre Fähigkeit zugute, relevanten Themen direkt und unmissverständlich beim Namen zu nennen ohne dabei den Mensch in Frage zu stellen. Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als CEO der BRAINBOARDS AG und Transformationsspezialistin kennt Esther-Mirjam de Boer nicht nur die zentralen Fähigkeiten einer Führungsperson, sie fordert diese in ihrer Rolle als VR in diversen Unternehmen auch konkret ein. Dabei kommt ihr ihre Fähigkeit zugute, relevanten Themen direkt und unmissverständlich beim Namen zu nennen ohne dabei den Mensch in Frage zu stellen. Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Esther-Mirjam de Boer</itunes:author>
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    <pubDate>Tue, 27 Jun 2023 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#87 Matthäus Hübscher – “Der Clan-Chef“</itunes:title>
    <title>#87 Matthäus Hübscher – “Der Clan-Chef“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Zusammen mit seinen fünf älteren Geschwistern führt Matthäus Hübscher als verantwortlicher CEO die auf Massanzügen und Masshemden spezialisierte P. Hübscher AG. Erfahren Sie in diesem Gespräch, wie er die mit der Führung eines Familienunternehmens auftauchenden Herausforderungen meistert und wie er dank einem grossen geschäftlichen Rückschlag im Nachhinein besser als vorher dasteht! Viel Spass bei zuhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!&nbsp...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Zusammen mit seinen fünf älteren Geschwistern führt Matthäus Hübscher als verantwortlicher CEO die auf Massanzügen und Masshemden spezialisierte P. Hübscher AG. Erfahren Sie in diesem Gespräch, wie er die mit der Führung eines Familienunternehmens auftauchenden Herausforderungen meistert und wie er dank einem grossen geschäftlichen Rückschlag im Nachhinein besser als vorher dasteht! Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Zusammen mit seinen fünf älteren Geschwistern führt Matthäus Hübscher als verantwortlicher CEO die auf Massanzügen und Masshemden spezialisierte P. Hübscher AG. Erfahren Sie in diesem Gespräch, wie er die mit der Führung eines Familienunternehmens auftauchenden Herausforderungen meistert und wie er dank einem grossen geschäftlichen Rückschlag im Nachhinein besser als vorher dasteht! Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Matthäus Hübscher</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Jun 2023 21:00:00 +0200</pubDate>
    <itunes:duration>3098</itunes:duration>
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    <itunes:title>#86 Flashback mit Ross – Was sind die &quot;richtigen&quot; Führungs-Prinzipien?</itunes:title>
    <title>#86 Flashback mit Ross – Was sind die &quot;richtigen&quot; Führungs-Prinzipien?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Führungsprinzipien dienen als Orientierungshilfen wie der Polarstern am Nachthimmel. Doch was sind die zentralen Führungsprinzipien und gibt es diese überhaupt?  Wo laufen wir Gefahr, dass die angewandten Regeln zu einem inhaltlosen Verhaltenskorsett verkümmern und letztendlich nur als Pseudohilfe für überholte Glaubenssätze dienen? Hören Sie rein in den Austausch mit Ross Hay und lassen Sie uns wissen, was Ihre Meinung dazu ist!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre M...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Führungsprinzipien dienen als Orientierungshilfen wie der Polarstern am Nachthimmel. Doch was sind die zentralen Führungsprinzipien und gibt es diese überhaupt?  Wo laufen wir Gefahr, dass die angewandten Regeln zu einem inhaltlosen Verhaltenskorsett verkümmern und letztendlich nur als Pseudohilfe für überholte Glaubenssätze dienen? Hören Sie rein in den Austausch mit Ross Hay und lassen Sie uns wissen, was Ihre Meinung dazu ist!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Führungsprinzipien dienen als Orientierungshilfen wie der Polarstern am Nachthimmel. Doch was sind die zentralen Führungsprinzipien und gibt es diese überhaupt?  Wo laufen wir Gefahr, dass die angewandten Regeln zu einem inhaltlosen Verhaltenskorsett verkümmern und letztendlich nur als Pseudohilfe für überholte Glaubenssätze dienen? Hören Sie rein in den Austausch mit Ross Hay und lassen Sie uns wissen, was Ihre Meinung dazu ist!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 29 May 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#85 Monika Roth – “Die Unbestechliche!“</itunes:title>
    <title>#85 Monika Roth – “Die Unbestechliche!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Sie wollen wissen, was das Erfolgsrezept von Monika Roth, Anwältin, Strafrichterin und Autorin, ist? Ganz einfach, ausserordentlich intrinsisch motiviert und extrem fleissig! Weitere Qualitäten sind ihre Beharrlichkeit und Unbestechlichkeit, Eigenschaften, wofür Sie auch bereit war, einen entsprechenden Preis zu bezahlen. Welchen Preis sie zu bezahlen hatte und weshalb Sie sich lieber mit Löwen als mit Klopfspechten abgibt, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass bei zuhören!  Der Podca...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Sie wollen wissen, was das Erfolgsrezept von Monika Roth, Anwältin, Strafrichterin und Autorin, ist? Ganz einfach, ausserordentlich intrinsisch motiviert und extrem fleissig! Weitere Qualitäten sind ihre Beharrlichkeit und Unbestechlichkeit, Eigenschaften, wofür Sie auch bereit war, einen entsprechenden Preis zu bezahlen. Welchen Preis sie zu bezahlen hatte und weshalb Sie sich lieber mit Löwen als mit Klopfspechten abgibt, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Sie wollen wissen, was das Erfolgsrezept von Monika Roth, Anwältin, Strafrichterin und Autorin, ist? Ganz einfach, ausserordentlich intrinsisch motiviert und extrem fleissig! Weitere Qualitäten sind ihre Beharrlichkeit und Unbestechlichkeit, Eigenschaften, wofür Sie auch bereit war, einen entsprechenden Preis zu bezahlen. Welchen Preis sie zu bezahlen hatte und weshalb Sie sich lieber mit Löwen als mit Klopfspechten abgibt, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass bei zuhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Monika Roth</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 08 May 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#84 Michel Wagner – “Fehler müssen sein!“</itunes:title>
    <title>#84 Michel Wagner – “Fehler müssen sein!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Nach dreissig Jahren Führungstätigkeit weiss Michel Wagner, Geschäftsleiter Wagner Schriften AG eines ganz genau, das zentrale Führungsinstrument ist mit den Mitarbeiter*innen schwatzen! Weitere Ingredienzien einer erfolgreichen Führungsarbeit sind Demut, Lernfähigkeit und Vertrauen. Vertrauen in sich wie auch in sein Umfeld. Wie Sie dieses Vertrauen aufbauen können und weshalb dies direkt verbunden ist mit einer konstruktiven Fehlerkultur erfahren Sie im heutigen Podcast. Viel Spass! P.S. Di...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Nach dreissig Jahren Führungstätigkeit weiss Michel Wagner, Geschäftsleiter Wagner Schriften AG eines ganz genau, das zentrale Führungsinstrument ist mit den Mitarbeiter*innen schwatzen! Weitere Ingredienzien einer erfolgreichen Führungsarbeit sind Demut, Lernfähigkeit und Vertrauen. Vertrauen in sich wie auch in sein Umfeld. Wie Sie dieses Vertrauen aufbauen können und weshalb dies direkt verbunden ist mit einer konstruktiven Fehlerkultur erfahren Sie im heutigen Podcast. Viel Spass!</p><p>P.S. Die heutige Sendung wird zeitweise durch eine suboptimale Tonqualität beeinträchtig. Bitte entschuldigen Sie dieses Malheur, wir werden daraus lernen😉</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Nach dreissig Jahren Führungstätigkeit weiss Michel Wagner, Geschäftsleiter Wagner Schriften AG eines ganz genau, das zentrale Führungsinstrument ist mit den Mitarbeiter*innen schwatzen! Weitere Ingredienzien einer erfolgreichen Führungsarbeit sind Demut, Lernfähigkeit und Vertrauen. Vertrauen in sich wie auch in sein Umfeld. Wie Sie dieses Vertrauen aufbauen können und weshalb dies direkt verbunden ist mit einer konstruktiven Fehlerkultur erfahren Sie im heutigen Podcast. Viel Spass!</p><p>P.S. Die heutige Sendung wird zeitweise durch eine suboptimale Tonqualität beeinträchtig. Bitte entschuldigen Sie dieses Malheur, wir werden daraus lernen😉</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Michel Wagner</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 24 Apr 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#83 Adrian Lüthi – “Wie Remote-Leadership funktionieren kann!“</itunes:title>
    <title>#83 Adrian Lüthi – “Wie Remote-Leadership funktionieren kann!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Obwohl die Ruhe in Person, eine ruhige Kugel schiebt Adrian Lüthi, Geschäftsführer der ANG AG nicht. Im Gegenteil, praktisch immer auf Achse versteht er es trotzdem ausgezeichnet, sein Unternehmen und deren Mitarbeiter:Innen erfolgreich zu führen. Mit praktischen Beispielen zeigt er auf, wie "Remote Leadership in der Praxis funktioniert und weshalb er überzeugt ist, dass jeder Mensch verkaufen kann! Viel Spass beim reinhören!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung in...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Obwohl die Ruhe in Person, eine ruhige Kugel schiebt Adrian Lüthi, Geschäftsführer der ANG AG nicht. Im Gegenteil, praktisch immer auf Achse versteht er es trotzdem ausgezeichnet, sein Unternehmen und deren Mitarbeiter:Innen erfolgreich zu führen. Mit praktischen Beispielen zeigt er auf, wie &quot;Remote Leadership in der Praxis funktioniert und weshalb er überzeugt ist, dass jeder Mensch verkaufen kann! Viel Spass beim reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Obwohl die Ruhe in Person, eine ruhige Kugel schiebt Adrian Lüthi, Geschäftsführer der ANG AG nicht. Im Gegenteil, praktisch immer auf Achse versteht er es trotzdem ausgezeichnet, sein Unternehmen und deren Mitarbeiter:Innen erfolgreich zu führen. Mit praktischen Beispielen zeigt er auf, wie &quot;Remote Leadership in der Praxis funktioniert und weshalb er überzeugt ist, dass jeder Mensch verkaufen kann! Viel Spass beim reinhören!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Adria Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 10 Apr 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#82 Valentina Rosamilia – “No pain, no gain!“</itunes:title>
    <title>#82 Valentina Rosamilia – “No pain, no gain!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Für die angehende Profisportlerin Valentina Rosamilia ist es klar, ohne ein 100%iges Commitment sind im Spitzensport keine Lorbeeren zu gewinnen! Dabei spielt ein positives und strukturiertes Mindsetting eine zentrale Rolle. Wie sie dabei konkret vorgeht und damit eigenen Grenze überwindet erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Für die angehende Profisportlerin Valentina Rosamilia ist es klar, ohne ein 100%iges Commitment sind im Spitzensport keine Lorbeeren zu gewinnen! Dabei spielt ein positives und strukturiertes Mindsetting eine zentrale Rolle. Wie sie dabei konkret vorgeht und damit eigenen Grenze überwindet erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Für die angehende Profisportlerin Valentina Rosamilia ist es klar, ohne ein 100%iges Commitment sind im Spitzensport keine Lorbeeren zu gewinnen! Dabei spielt ein positives und strukturiertes Mindsetting eine zentrale Rolle. Wie sie dabei konkret vorgeht und damit eigenen Grenze überwindet erfahren Sie im aktuellen Podcast. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Valentian Rosamilia</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 27 Mar 2023 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #interview #leader</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#81 Flashback mit Ross – &quot;Was ist dein Kommunikationsbedürfnis?&quot;</itunes:title>
    <title>#81 Flashback mit Ross – &quot;Was ist dein Kommunikationsbedürfnis?&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Die individuellen und persönlichen Kommunikationsbedürfnisse von mir wie auch diejenige meines Gegenübers bilden die Basis für einen effektiven Austausch.  Doch wie können diese erkannt und zielorientiert genutzt werden? Weshalb gibt es keine verhaltensspezifische Schwächen sondern nur überzeichnete Stärken? Hören Sie im heutigen Flashback-Gespräch, ob der Kommunikationsstil von Ross Hay mit meinem kompatibel ist und wie es trotzdem klappen könnte;-)  Der Podcast erscheint jeden zweiten ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Die individuellen und persönlichen Kommunikationsbedürfnisse von mir wie auch diejenige meines Gegenübers bilden die Basis für einen effektiven Austausch.  Doch wie können diese erkannt und zielorientiert genutzt werden? Weshalb gibt es keine verhaltensspezifische Schwächen sondern nur überzeichnete Stärken? Hören Sie im heutigen Flashback-Gespräch, ob der Kommunikationsstil von Ross Hay mit meinem kompatibel ist und wie es trotzdem klappen könnte;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Die individuellen und persönlichen Kommunikationsbedürfnisse von mir wie auch diejenige meines Gegenübers bilden die Basis für einen effektiven Austausch.  Doch wie können diese erkannt und zielorientiert genutzt werden? Weshalb gibt es keine verhaltensspezifische Schwächen sondern nur überzeichnete Stärken? Hören Sie im heutigen Flashback-Gespräch, ob der Kommunikationsstil von Ross Hay mit meinem kompatibel ist und wie es trotzdem klappen könnte;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 13 Mar 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#80 Heinz Karrer – “Leidenschaft als Voraussetzung für den Erfolg!“</itunes:title>
    <title>#80 Heinz Karrer – “Leidenschaft als Voraussetzung für den Erfolg!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Inspirieren, motivieren und als Vorbild voraus gehen, mit diesen Verhaltensweisen wurde aus dem ehemaligen Pfadfinder namens Knorrli einer der erfolgreichsten Top-Manager in der Schweizer Wirtschaft. Jedoch verlief seine Karriere nicht immer störungsfrei, er musste sich mit kleineren wie auch grösseren Hindernissen auseinandersetzen. Wie im dabei seine Erfahrung als passionierter Bergsteiger geholfen hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast, viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Mont...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Inspirieren, motivieren und als Vorbild voraus gehen, mit diesen Verhaltensweisen wurde aus dem ehemaligen Pfadfinder namens Knorrli einer der erfolgreichsten Top-Manager in der Schweizer Wirtschaft. Jedoch verlief seine Karriere nicht immer störungsfrei, er musste sich mit kleineren wie auch grösseren Hindernissen auseinandersetzen. Wie im dabei seine Erfahrung als passionierter Bergsteiger geholfen hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Inspirieren, motivieren und als Vorbild voraus gehen, mit diesen Verhaltensweisen wurde aus dem ehemaligen Pfadfinder namens Knorrli einer der erfolgreichsten Top-Manager in der Schweizer Wirtschaft. Jedoch verlief seine Karriere nicht immer störungsfrei, er musste sich mit kleineren wie auch grösseren Hindernissen auseinandersetzen. Wie im dabei seine Erfahrung als passionierter Bergsteiger geholfen hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Heinz Karrer</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 27 Feb 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#79 Urs Lüthi – “Am Anfang steht ein Warum!“</itunes:title>
    <title>#79 Urs Lüthi – “Am Anfang steht ein Warum!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Heute drehen wir den Spiess um. Ross Hay, der Co-Moderator aus den Flashback-Episoden nimmt Urs Lüthi in die Zange! Erfahren Sie, weshalb langfristiger Erfolg in praktisch jeder Disziplin nicht mittels einer Quick Fix-Intervention realisierbar ist und mit welcher Formel eine wirksame Vertrauensbasis geschaffen werden kann. Und ja, aus der vergangenen Fussball-WM haben wir noch einige Erkenntnisse zu bieten. Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessi...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Heute drehen wir den Spiess um. Ross Hay, der Co-Moderator aus den Flashback-Episoden nimmt Urs Lüthi in die Zange! Erfahren Sie, weshalb langfristiger Erfolg in praktisch jeder Disziplin nicht mittels einer Quick Fix-Intervention realisierbar ist und mit welcher Formel eine wirksame Vertrauensbasis geschaffen werden kann. Und ja, aus der vergangenen Fussball-WM haben wir noch einige Erkenntnisse zu bieten. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Heute drehen wir den Spiess um. Ross Hay, der Co-Moderator aus den Flashback-Episoden nimmt Urs Lüthi in die Zange! Erfahren Sie, weshalb langfristiger Erfolg in praktisch jeder Disziplin nicht mittels einer Quick Fix-Intervention realisierbar ist und mit welcher Formel eine wirksame Vertrauensbasis geschaffen werden kann. Und ja, aus der vergangenen Fussball-WM haben wir noch einige Erkenntnisse zu bieten. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 13 Feb 2023 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#78 Thomas Marbach – “Permanente Mitarbeiterentwicklung ist zentral!“</itunes:title>
    <title>#78 Thomas Marbach – “Permanente Mitarbeiterentwicklung ist zentral!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Seit 2010 führt Thomas Marbach zusammen mit seiner Frau Nicole äusserst erfolgreich das höchstgelegene Hotel der Schweizer Alpen. Auf 3100 m funktioniert alles etwas anders, im Mittelpunkt steht aber auch hier der Mensch. Die Sprache ist direkt, jedoch herzlich und respektvoll, denn die Kommunikation ist im Führungsalltag zentral! Wie Thomas das konkret macht, erfahren Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!&n...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Seit 2010 führt Thomas Marbach zusammen mit seiner Frau Nicole äusserst erfolgreich das höchstgelegene Hotel der Schweizer Alpen. Auf 3100 m funktioniert alles etwas anders, im Mittelpunkt steht aber auch hier der Mensch. Die Sprache ist direkt, jedoch herzlich und respektvoll, denn die Kommunikation ist im Führungsalltag zentral! Wie Thomas das konkret macht, erfahren Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Seit 2010 führt Thomas Marbach zusammen mit seiner Frau Nicole äusserst erfolgreich das höchstgelegene Hotel der Schweizer Alpen. Auf 3100 m funktioniert alles etwas anders, im Mittelpunkt steht aber auch hier der Mensch. Die Sprache ist direkt, jedoch herzlich und respektvoll, denn die Kommunikation ist im Führungsalltag zentral! Wie Thomas das konkret macht, erfahren Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Thomas Marbach</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 30 Jan 2023 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#77 Heike Bruch– “Manager müssen sich selber führen!“</itunes:title>
    <title>#77 Heike Bruch– “Manager müssen sich selber führen!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Eine zentrale Aufgabe von Managern ist gemäss Heike Bruch, Professorin für Leadership an der HSG in St. Gallen die Mitarbeiter vor dem Ausbrennen zu schützen. Doch wie soll das gelingen, wenn innerhalb dem Management rund 40% als sogenannte Busy-Manager funktionieren und bloss 10% aller Manager zielgerichtet unterwegs sind? Antworten und weitere klare Aussagen finden Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!&nbs...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Eine zentrale Aufgabe von Managern ist gemäss Heike Bruch, Professorin für Leadership an der HSG in St. Gallen die Mitarbeiter vor dem Ausbrennen zu schützen. Doch wie soll das gelingen, wenn innerhalb dem Management rund 40% als sogenannte Busy-Manager funktionieren und bloss 10% aller Manager zielgerichtet unterwegs sind? Antworten und weitere klare Aussagen finden Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Eine zentrale Aufgabe von Managern ist gemäss Heike Bruch, Professorin für Leadership an der HSG in St. Gallen die Mitarbeiter vor dem Ausbrennen zu schützen. Doch wie soll das gelingen, wenn innerhalb dem Management rund 40% als sogenannte Busy-Manager funktionieren und bloss 10% aller Manager zielgerichtet unterwegs sind? Antworten und weitere klare Aussagen finden Sie im heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Heike Bruch</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 16 Jan 2023 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#76 Flashback mit Ross – &quot;Ein echter Leader ist ein Vorwärtsbringer!&quot;</itunes:title>
    <title>#76 Flashback mit Ross – &quot;Ein echter Leader ist ein Vorwärtsbringer!&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Stabilisator, Macher, Unterstützerin und Kommunikatorin, diese Bezeichnungen hat Ross als Überbegriff für die vier Interviewgäste gewählt, über die in der heutigen Flashback-Sendung gesprochen wird. Wie sich das in der Praxis konkret verhält und was ein Vorwärtsbringer auszeichnet erfahren Sie im heutigen Beitrag.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Stabilisator, Macher, Unterstützerin und Kommunikatorin, diese Bezeichnungen hat Ross als Überbegriff für die vier Interviewgäste gewählt, über die in der heutigen Flashback-Sendung gesprochen wird. Wie sich das in der Praxis konkret verhält und was ein Vorwärtsbringer auszeichnet erfahren Sie im heutigen Beitrag.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Stabilisator, Macher, Unterstützerin und Kommunikatorin, diese Bezeichnungen hat Ross als Überbegriff für die vier Interviewgäste gewählt, über die in der heutigen Flashback-Sendung gesprochen wird. Wie sich das in der Praxis konkret verhält und was ein Vorwärtsbringer auszeichnet erfahren Sie im heutigen Beitrag.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 09 Jan 2023 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#75 Lea Paessens – “Herausforderungen sind mein Sprungbrett!“</itunes:title>
    <title>#75 Lea Paessens – “Herausforderungen sind mein Sprungbrett!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Lea Paessens, CEO Oswald, bringt es auf den Punkt, ein echter Leader ist ein «Vorwärtsbringer»! Damit dies gelingen kann, gilt es als erstes das «Warum» zu klären. Wie das gelingen kann und weshalb ein schlechtes Gewissen fehl am Platz ist erfahren Sie im neuesten Podcast. Tauchen Sie ein in ein spannendes Gespräch mit dieser inspirierenden Führungs-Persönlichkeit!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagra...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Lea Paessens, CEO Oswald, bringt es auf den Punkt, ein echter Leader ist ein «Vorwärtsbringer»! Damit dies gelingen kann, gilt es als erstes das «Warum» zu klären. Wie das gelingen kann und weshalb ein schlechtes Gewissen fehl am Platz ist erfahren Sie im neuesten Podcast. Tauchen Sie ein in ein spannendes Gespräch mit dieser inspirierenden Führungs-Persönlichkeit!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Lea Paessens, CEO Oswald, bringt es auf den Punkt, ein echter Leader ist ein «Vorwärtsbringer»! Damit dies gelingen kann, gilt es als erstes das «Warum» zu klären. Wie das gelingen kann und weshalb ein schlechtes Gewissen fehl am Platz ist erfahren Sie im neuesten Podcast. Tauchen Sie ein in ein spannendes Gespräch mit dieser inspirierenden Führungs-Persönlichkeit!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Lea Paessens</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Dec 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#74 Nik Egger – “Menschlichkeit geht vor!“</itunes:title>
    <title>#74 Nik Egger – “Menschlichkeit geht vor!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als ehemaliger Geschäftsführer eines KMU’s  weiss Nik Egger, dass im Kern von Leadership die Menschlichkeit steckt! Wie er dabei konkret vorgegangen ist und weshalb klare Leitplanken für eine effektive Mitarbeiterentwicklung notwendig sind, erfahren Sie im neuesten Podcast. Hören Sie hinein und erfahren Sie dabei, was Kommunikation auf Augenhöhe bedeutet!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als ehemaliger Geschäftsführer eines KMU’s  weiss Nik Egger, dass im Kern von Leadership die Menschlichkeit steckt! Wie er dabei konkret vorgegangen ist und weshalb klare Leitplanken für eine effektive Mitarbeiterentwicklung notwendig sind, erfahren Sie im neuesten Podcast. Hören Sie hinein und erfahren Sie dabei, was Kommunikation auf Augenhöhe bedeutet!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als ehemaliger Geschäftsführer eines KMU’s  weiss Nik Egger, dass im Kern von Leadership die Menschlichkeit steckt! Wie er dabei konkret vorgegangen ist und weshalb klare Leitplanken für eine effektive Mitarbeiterentwicklung notwendig sind, erfahren Sie im neuesten Podcast. Hören Sie hinein und erfahren Sie dabei, was Kommunikation auf Augenhöhe bedeutet!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Nik Egger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 28 Nov 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#73 Sibyl Schädeli – “Fertig mit nett!“</itunes:title>
    <title>#73 Sibyl Schädeli – “Fertig mit nett!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Frauen müssen nicht gefördert werden, sondern deren Karrieren! In diesem Sinne unterstützt Sibyl Schädeli, Executive Coach Frauen und deren Laufbahnen. Sie erläutert auch, dass «Hoffnung» oft ein schlechter Berater ist und warum es letztendlich nicht um weibliche oder männliche Führung geht sondern schlicht um gute oder schlechte Führung. Erfahren Sie in diesem Podcast praktische Tipps für ein effektives Selbstmarketing, die sich durchaus auch für uns Männer eignen!  Der Podcast erscheint jed...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Frauen müssen nicht gefördert werden, sondern deren Karrieren! In diesem Sinne unterstützt Sibyl Schädeli, Executive Coach Frauen und deren Laufbahnen. Sie erläutert auch, dass «Hoffnung» oft ein schlechter Berater ist und warum es letztendlich nicht um weibliche oder männliche Führung geht sondern schlicht um gute oder schlechte Führung. Erfahren Sie in diesem Podcast praktische Tipps für ein effektives Selbstmarketing, die sich durchaus auch für uns Männer eignen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Frauen müssen nicht gefördert werden, sondern deren Karrieren! In diesem Sinne unterstützt Sibyl Schädeli, Executive Coach Frauen und deren Laufbahnen. Sie erläutert auch, dass «Hoffnung» oft ein schlechter Berater ist und warum es letztendlich nicht um weibliche oder männliche Führung geht sondern schlicht um gute oder schlechte Führung. Erfahren Sie in diesem Podcast praktische Tipps für ein effektives Selbstmarketing, die sich durchaus auch für uns Männer eignen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sibyl Schädeli</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 14 Nov 2022 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#72 Johann Hirschi – “Der Mensch bleibt Mensch!“</itunes:title>
    <title>#72 Johann Hirschi – “Der Mensch bleibt Mensch!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Zentral für eine Mitarbeiter:Innen-orientientierte Führungsarbeit steht die Vertrauensbasis, welche sich auf den vier Faktoren Wertschätzung geben, verantwortungsvolles Handeln, Mut und Verbindlichkeit aufbaut. Welche Skills und Werte Johann Hirschi, Geschäftsbereichsleiter VEBO ebenso für  ein effektives Leadership anwendet, erfahren Sie in dem heutigen Podcast, viel Vergnügen!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: h...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Zentral für eine Mitarbeiter:Innen-orientientierte Führungsarbeit steht die Vertrauensbasis, welche sich auf den vier Faktoren Wertschätzung geben, verantwortungsvolles Handeln, Mut und Verbindlichkeit aufbaut. Welche Skills und Werte Johann Hirschi, Geschäftsbereichsleiter VEBO ebenso für  ein effektives Leadership anwendet, erfahren Sie in dem heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Zentral für eine Mitarbeiter:Innen-orientientierte Führungsarbeit steht die Vertrauensbasis, welche sich auf den vier Faktoren Wertschätzung geben, verantwortungsvolles Handeln, Mut und Verbindlichkeit aufbaut. Welche Skills und Werte Johann Hirschi, Geschäftsbereichsleiter VEBO ebenso für  ein effektives Leadership anwendet, erfahren Sie in dem heutigen Podcast, viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Johann Hirschi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 31 Oct 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#71 Flashback mit Ross – &quot;Empathie ohne Engagement ist nutzlos!&quot;</itunes:title>
    <title>#71 Flashback mit Ross – &quot;Empathie ohne Engagement ist nutzlos!&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Professionelles Leadership setzt mehrere Kompetenzen voraus, eindeutig etabliert in dieser Kompetenz-Liste hat sich Resilienz. Bei allen vier Interview-Partner hat diese Fähigkeit heute eine sehr erhebliche Bedeutung, entweder natürlich gewachsen oder aufgrund von persönlichen Rückschlägen erarbeitet. Weitere notwendige Führungs-Kompetenzen und wie diese aufgebaut wurden, erfahren Sie im Flashback-Talk mit Ross Hay.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Professionelles Leadership setzt mehrere Kompetenzen voraus, eindeutig etabliert in dieser Kompetenz-Liste hat sich Resilienz. Bei allen vier Interview-Partner hat diese Fähigkeit heute eine sehr erhebliche Bedeutung, entweder natürlich gewachsen oder aufgrund von persönlichen Rückschlägen erarbeitet. Weitere notwendige Führungs-Kompetenzen und wie diese aufgebaut wurden, erfahren Sie im Flashback-Talk mit Ross Hay.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Professionelles Leadership setzt mehrere Kompetenzen voraus, eindeutig etabliert in dieser Kompetenz-Liste hat sich Resilienz. Bei allen vier Interview-Partner hat diese Fähigkeit heute eine sehr erhebliche Bedeutung, entweder natürlich gewachsen oder aufgrund von persönlichen Rückschlägen erarbeitet. Weitere notwendige Führungs-Kompetenzen und wie diese aufgebaut wurden, erfahren Sie im Flashback-Talk mit Ross Hay.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 24 Oct 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#70 Evelyne Rast – “Geht nicht, gibt es nicht!“</itunes:title>
    <title>#70 Evelyne Rast – “Geht nicht, gibt es nicht!“</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Die Firmenführung wie auch die entsprechende Verantwortung auf drei Köpfe verteilt, kann das funktionieren? Und wie! In diesem kurzweiligen Podcast-Interview verrät uns Evelyne Rast, Co-Leiterin der Rast Kaffee AG nicht nur, welche Werte für eine erfolgreiche Unternehmens-Führung zentral sind sondern ebenso, welche Qualitäten authentisches Leadership in einem Familienbetrieb zum Tragen bringen.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per I...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Die Firmenführung wie auch die entsprechende Verantwortung auf drei Köpfe verteilt, kann das funktionieren? Und wie! In diesem kurzweiligen Podcast-Interview verrät uns Evelyne Rast, Co-Leiterin der Rast Kaffee AG nicht nur, welche Werte für eine erfolgreiche Unternehmens-Führung zentral sind sondern ebenso, welche Qualitäten authentisches Leadership in einem Familienbetrieb zum Tragen bringen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Die Firmenführung wie auch die entsprechende Verantwortung auf drei Köpfe verteilt, kann das funktionieren? Und wie! In diesem kurzweiligen Podcast-Interview verrät uns Evelyne Rast, Co-Leiterin der Rast Kaffee AG nicht nur, welche Werte für eine erfolgreiche Unternehmens-Führung zentral sind sondern ebenso, welche Qualitäten authentisches Leadership in einem Familienbetrieb zum Tragen bringen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 17 Oct 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#69 Markus Müller – Wie isst man einen Elefanten? – Biss für Biss!</itunes:title>
    <title>#69 Markus Müller – Wie isst man einen Elefanten? – Biss für Biss!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als ehemaliger Triathlet ist sich Markus Müller, CEO Tegro AG, gewohnt, ambitiöses Ziele zu stecken und diese auch zu erreichen. Genauso fokussiert und konsequent nimmt er seine Rolle als Leader wahr, dies gepaart mit einer grossen Portion emotionaler Intelligenz. Erfahren Sie im heutigen Podcast, wie er diese Eigenschaften zu nutzen weiss und welche Leadership-Learnings er aus der zurück liegenden Corona-Zeit weiterhin einsetzt!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinun...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als ehemaliger Triathlet ist sich Markus Müller, CEO Tegro AG, gewohnt, ambitiöses Ziele zu stecken und diese auch zu erreichen. Genauso fokussiert und konsequent nimmt er seine Rolle als Leader wahr, dies gepaart mit einer grossen Portion emotionaler Intelligenz. Erfahren Sie im heutigen Podcast, wie er diese Eigenschaften zu nutzen weiss und welche Leadership-Learnings er aus der zurück liegenden Corona-Zeit weiterhin einsetzt!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als ehemaliger Triathlet ist sich Markus Müller, CEO Tegro AG, gewohnt, ambitiöses Ziele zu stecken und diese auch zu erreichen. Genauso fokussiert und konsequent nimmt er seine Rolle als Leader wahr, dies gepaart mit einer grossen Portion emotionaler Intelligenz. Erfahren Sie im heutigen Podcast, wie er diese Eigenschaften zu nutzen weiss und welche Leadership-Learnings er aus der zurück liegenden Corona-Zeit weiterhin einsetzt!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Markus Müller</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 26 Sep 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#68 Pirmin Wipf – Werte sind nicht verhandelbar!</itunes:title>
    <title>#68 Pirmin Wipf – Werte sind nicht verhandelbar!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[«Angst abbauen beginnt damit, sich einzugestehen, Angst zu haben!» Für Pirmin Wipf, Geschäftsführer von CIRCLE FOR LEADERS ist dieses Zitat nicht bloss eine leere Formulierung, sondern eine Erkenntnis, die sich auf einer persönlichen Erfahrung abstützt! Erfahren Sie in diesem Podcast, wie er es geschafft hat, heute mit Überzeugung zu sagen: «Alles ist möglich» und weshalb er bestimmte Management-Weisheiten als Bullshit bezeichnet.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinu...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>«Angst abbauen beginnt damit, sich einzugestehen, Angst zu haben!» Für Pirmin Wipf, Geschäftsführer von CIRCLE FOR LEADERS ist dieses Zitat nicht bloss eine leere Formulierung, sondern eine Erkenntnis, die sich auf einer persönlichen Erfahrung abstützt! Erfahren Sie in diesem Podcast, wie er es geschafft hat, heute mit Überzeugung zu sagen: «Alles ist möglich» und weshalb er bestimmte Management-Weisheiten als Bullshit bezeichnet.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>«Angst abbauen beginnt damit, sich einzugestehen, Angst zu haben!» Für Pirmin Wipf, Geschäftsführer von CIRCLE FOR LEADERS ist dieses Zitat nicht bloss eine leere Formulierung, sondern eine Erkenntnis, die sich auf einer persönlichen Erfahrung abstützt! Erfahren Sie in diesem Podcast, wie er es geschafft hat, heute mit Überzeugung zu sagen: «Alles ist möglich» und weshalb er bestimmte Management-Weisheiten als Bullshit bezeichnet.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Pirmin Wipf</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 19 Sep 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#67 Maja Bollinger – Worauf ich den Fokus setze, das wächst!</itunes:title>
    <title>#67 Maja Bollinger – Worauf ich den Fokus setze, das wächst!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[«Schneller, höher, weiter», unser (Business-) Zeitalter fühlt sich manchmal wie ein Dauerlauf im Hamsterrad an. Der Druck auf die Führungsgilde und die damit einhergehende Unsicherheit wächst stetig. Wie bauen wir aufkommende Ängste ab und gleichzeitig Stärken auf, wie gehen wir mit anspruchsvollen Zeitgenossen am besten um? Maja Bollinger, Psychologische Beraterin &amp; Inspirationscoach zeigt auf, worauf es ankommt und wie echtes, von einer inneren Stärke getragenes Leadership-Verhalten fun...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>«Schneller, höher, weiter», unser (Business-) Zeitalter fühlt sich manchmal wie ein Dauerlauf im Hamsterrad an. Der Druck auf die Führungsgilde und die damit einhergehende Unsicherheit wächst stetig. Wie bauen wir aufkommende Ängste ab und gleichzeitig Stärken auf, wie gehen wir mit anspruchsvollen Zeitgenossen am besten um? Maja Bollinger, Psychologische Beraterin &amp; Inspirationscoach zeigt auf, worauf es ankommt und wie echtes, von einer inneren Stärke getragenes Leadership-Verhalten funktionieren kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>«Schneller, höher, weiter», unser (Business-) Zeitalter fühlt sich manchmal wie ein Dauerlauf im Hamsterrad an. Der Druck auf die Führungsgilde und die damit einhergehende Unsicherheit wächst stetig. Wie bauen wir aufkommende Ängste ab und gleichzeitig Stärken auf, wie gehen wir mit anspruchsvollen Zeitgenossen am besten um? Maja Bollinger, Psychologische Beraterin &amp; Inspirationscoach zeigt auf, worauf es ankommt und wie echtes, von einer inneren Stärke getragenes Leadership-Verhalten funktionieren kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Maja Bollinger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Sep 2022 19:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#66 Flashback mit Ross – &quot;Übertriebenes Micromanagement ätzt!&quot;</itunes:title>
    <title>#66 Flashback mit Ross – &quot;Übertriebenes Micromanagement ätzt!&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In der heutigen Episode schauen Ross und ich zurück auf die Gespräche mit Henry Albrecht, Andreas Aregger, Bernhard Heusler und Paul Bitschnau. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wie wichtig ein klares Rollenverständnis ist, welche Ansprüche die Generation Z an den Arbeitgeber hat und weshalb das «wir» vor das «ich» zu kommen hat. Und zu guter Letzt, welche Bedeutung hat der Faktor Spass rund um das Thema Leadership?  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessie...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen Ross und ich zurück auf die Gespräche mit Henry Albrecht, Andreas Aregger, Bernhard Heusler und Paul Bitschnau. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wie wichtig ein klares Rollenverständnis ist, welche Ansprüche die Generation Z an den Arbeitgeber hat und weshalb das «wir» vor das «ich» zu kommen hat. Und zu guter Letzt, welche Bedeutung hat der Faktor Spass rund um das Thema Leadership?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen Ross und ich zurück auf die Gespräche mit Henry Albrecht, Andreas Aregger, Bernhard Heusler und Paul Bitschnau. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wie wichtig ein klares Rollenverständnis ist, welche Ansprüche die Generation Z an den Arbeitgeber hat und weshalb das «wir» vor das «ich» zu kommen hat. Und zu guter Letzt, welche Bedeutung hat der Faktor Spass rund um das Thema Leadership?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 05 Sep 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #peoplemanagement, #businessdevelopment, #Vertrieb, #Team, #rosshay</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#65 Paul Bitschnau – Führen bedeutet permanente MitarbeiterInnen-Entwicklung!</itunes:title>
    <title>#65 Paul Bitschnau – Führen bedeutet permanente MitarbeiterInnen-Entwicklung!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[«Was brauchst Du?», mit dieser Frage unterstützt und fördert Paul Bitschnau, Schulleiter der Bezirksschule in Wohlen/AG, nicht nur seine MitarbeiterInnen sondern belegt auch seine Führungsphilosophie. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, welche Kompetenzen die Generation Z, Ihre zukünftigen MitarbeiterInnen (!), auszeichnet und was deren Erwartungshaltung bezüglich Leadership ist. Und nach dem Gespräch wissen Sie auch, wie es dazu kommt, dass uns die Nerds den Kopf retten werden!  Der Podc...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>«Was brauchst Du?», mit dieser Frage unterstützt und fördert Paul Bitschnau, Schulleiter der Bezirksschule in Wohlen/AG, nicht nur seine MitarbeiterInnen sondern belegt auch seine Führungsphilosophie. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, welche Kompetenzen die Generation Z, Ihre zukünftigen MitarbeiterInnen (!), auszeichnet und was deren Erwartungshaltung bezüglich Leadership ist. Und nach dem Gespräch wissen Sie auch, wie es dazu kommt, dass uns die Nerds den Kopf retten werden!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>«Was brauchst Du?», mit dieser Frage unterstützt und fördert Paul Bitschnau, Schulleiter der Bezirksschule in Wohlen/AG, nicht nur seine MitarbeiterInnen sondern belegt auch seine Führungsphilosophie. Erfahren Sie in dieser Podcast-Episode, welche Kompetenzen die Generation Z, Ihre zukünftigen MitarbeiterInnen (!), auszeichnet und was deren Erwartungshaltung bezüglich Leadership ist. Und nach dem Gespräch wissen Sie auch, wie es dazu kommt, dass uns die Nerds den Kopf retten werden!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Paul Bitschnau</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 29 Aug 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#64 Bernhard Heusler – Ein Leader muss sich seiner Rolle bewusst sein!</itunes:title>
    <title>#64 Bernhard Heusler – Ein Leader muss sich seiner Rolle bewusst sein!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Bei Krisen hinstehen und beim Erfolg die Spieler in den Vordergrund stellen, diese Verhaltensweise war typisch für den ehemaligen Präsident des FC Basel, Bernhard Heusler. Und wenn es wirklich eng geworden ist, hat er sich mehrheitlich auf seine Intuition verlassen. Welche weitere Fähigkeiten einen echten Leader auszeichnen und was die Früchte von authentischem Leadership ist, hören Sie in dieser Podcast Episode, viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung int...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Bei Krisen hinstehen und beim Erfolg die Spieler in den Vordergrund stellen, diese Verhaltensweise war typisch für den ehemaligen Präsident des FC Basel, Bernhard Heusler. Und wenn es wirklich eng geworden ist, hat er sich mehrheitlich auf seine Intuition verlassen. Welche weitere Fähigkeiten einen echten Leader auszeichnen und was die Früchte von authentischem Leadership ist, hören Sie in dieser Podcast Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Bei Krisen hinstehen und beim Erfolg die Spieler in den Vordergrund stellen, diese Verhaltensweise war typisch für den ehemaligen Präsident des FC Basel, Bernhard Heusler. Und wenn es wirklich eng geworden ist, hat er sich mehrheitlich auf seine Intuition verlassen. Welche weitere Fähigkeiten einen echten Leader auszeichnen und was die Früchte von authentischem Leadership ist, hören Sie in dieser Podcast Episode, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Bernhard Heusler</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 22 Aug 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#63 Andreas Aregger– Als Leader gilt es Entscheide zu treffen!</itunes:title>
    <title>#63 Andreas Aregger– Als Leader gilt es Entscheide zu treffen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Der primäre Erfolgsfaktor im Verkauf wie auch in der Führung stellt für Andreas Aregger, National Account Manager bei der Schweizer Reisekasse (Reka) die Kommunikation dar. Ohne diese Fähigkeit ist es nicht möglich, aus Betroffenen Beteiligte zu machen. Welche zusätzlichen Leadership-Skills er aus seiner Erfahrung als Motorrad Rennfahrer erworben hat, hören Sie in dieser Podcast Folge, viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; pe...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Der primäre Erfolgsfaktor im Verkauf wie auch in der Führung stellt für Andreas Aregger, National Account Manager bei der Schweizer Reisekasse (Reka) die Kommunikation dar. Ohne diese Fähigkeit ist es nicht möglich, aus Betroffenen Beteiligte zu machen. Welche zusätzlichen Leadership-Skills er aus seiner Erfahrung als Motorrad Rennfahrer erworben hat, hören Sie in dieser Podcast Folge, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Der primäre Erfolgsfaktor im Verkauf wie auch in der Führung stellt für Andreas Aregger, National Account Manager bei der Schweizer Reisekasse (Reka) die Kommunikation dar. Ohne diese Fähigkeit ist es nicht möglich, aus Betroffenen Beteiligte zu machen. Welche zusätzlichen Leadership-Skills er aus seiner Erfahrung als Motorrad Rennfahrer erworben hat, hören Sie in dieser Podcast Folge, viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Andreas Aregger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 15 Aug 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#62 Henry Albrecht– Ehrlichkeit steht für ihn an erster Stelle!</itunes:title>
    <title>#62 Henry Albrecht– Ehrlichkeit steht für ihn an erster Stelle!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Seit 2005 führt Henry Albrecht als Inhaber das sehr erfolgreiche Immobilienunternehmen Gulf Gateway Ralty, Inc im sonnenverwöhnten Cape Coral, Florida und wird dabei von einem Team aus 20 Brokern unterstützt. Erfahren Sie im Podcast, mit welchen Leadership-Fähigkeiten er seine MitarbeiterInnen und deren Skills kontinuierlich weiterentwickelt und wie er den Spagat zwischen Unternehmen und Familie elegant schafft! Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung inte...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Seit 2005 führt Henry Albrecht als Inhaber das sehr erfolgreiche Immobilienunternehmen Gulf Gateway Ralty, Inc im sonnenverwöhnten Cape Coral, Florida und wird dabei von einem Team aus 20 Brokern unterstützt. Erfahren Sie im Podcast, mit welchen Leadership-Fähigkeiten er seine MitarbeiterInnen und deren Skills kontinuierlich weiterentwickelt und wie er den Spagat zwischen Unternehmen und Familie elegant schafft! Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Seit 2005 führt Henry Albrecht als Inhaber das sehr erfolgreiche Immobilienunternehmen Gulf Gateway Ralty, Inc im sonnenverwöhnten Cape Coral, Florida und wird dabei von einem Team aus 20 Brokern unterstützt. Erfahren Sie im Podcast, mit welchen Leadership-Fähigkeiten er seine MitarbeiterInnen und deren Skills kontinuierlich weiterentwickelt und wie er den Spagat zwischen Unternehmen und Familie elegant schafft! Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Henry Albrecht</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 08 Aug 2022 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#61 Flashback mit Ross – &quot;Alles in Watte eingepackt?&quot;</itunes:title>
    <title>#61 Flashback mit Ross – &quot;Alles in Watte eingepackt?&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Dr. Emilia Roig, Sibylle Jenni, Thomas Zuliani und Tim Wagner. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wann auf der Karriereleiter die Leidenschaft abhanden kommt und weshalb echte Pioniere nicht zwingend mit Leadership-Fähigkeiten brillieren. Wie verhält sich eine völlige Kompromisslosigkeit mit dem Ansprüchen einer Leaderfigur? Und ja, verpacken wir Schweizer im Führungskontext tatsächlich alles in Watte?  Der Podcast erscheint je...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Dr. Emilia Roig, Sibylle Jenni, Thomas Zuliani und Tim Wagner. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wann auf der Karriereleiter die Leidenschaft abhanden kommt und weshalb echte Pioniere nicht zwingend mit Leadership-Fähigkeiten brillieren. Wie verhält sich eine völlige Kompromisslosigkeit mit dem Ansprüchen einer Leaderfigur? Und ja, verpacken wir Schweizer im Führungskontext tatsächlich alles in Watte?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Dr. Emilia Roig, Sibylle Jenni, Thomas Zuliani und Tim Wagner. Wir beschäftigen uns mit der Frage, wann auf der Karriereleiter die Leidenschaft abhanden kommt und weshalb echte Pioniere nicht zwingend mit Leadership-Fähigkeiten brillieren. Wie verhält sich eine völlige Kompromisslosigkeit mit dem Ansprüchen einer Leaderfigur? Und ja, verpacken wir Schweizer im Führungskontext tatsächlich alles in Watte?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 27 Jun 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#60 Timothy Wagner – Leadership beginnt mit Leidenschaft!</itunes:title>
    <title>#60 Timothy Wagner – Leadership beginnt mit Leidenschaft!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Mit 27 Jahren bereits Inhaber und Geschäftsleiter des Beschriftungsunternehmens Bürki Moser in Wettingen, wie kann das funktionieren? Erfahren Sie in diesem gleichsam spannenden wie auch entspannten Gespräch, wie Timothy Wagner die ersten Hürden als Jungunternehmer genommen hat und was in seinen Augen die zentralen Voraussetzungen für ein echtes Leadership sind. Viel Vergnügen!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https:/...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Mit 27 Jahren bereits Inhaber und Geschäftsleiter des Beschriftungsunternehmens Bürki Moser in Wettingen, wie kann das funktionieren? Erfahren Sie in diesem gleichsam spannenden wie auch entspannten Gespräch, wie Timothy Wagner die ersten Hürden als Jungunternehmer genommen hat und was in seinen Augen die zentralen Voraussetzungen für ein echtes Leadership sind. Viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Mit 27 Jahren bereits Inhaber und Geschäftsleiter des Beschriftungsunternehmens Bürki Moser in Wettingen, wie kann das funktionieren? Erfahren Sie in diesem gleichsam spannenden wie auch entspannten Gespräch, wie Timothy Wagner die ersten Hürden als Jungunternehmer genommen hat und was in seinen Augen die zentralen Voraussetzungen für ein echtes Leadership sind. Viel Vergnügen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Timothy Wagner</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 20 Jun 2022 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#59 Thomas Zuliani– Leader stehen auf gutem Grund!</itunes:title>
    <title>#59 Thomas Zuliani– Leader stehen auf gutem Grund!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[40 Jahre HR-Erfahrung, Thomas Zuliani ist ein ausgewiesener Fachmann rund um die Themen MitarbeiterInnen-Rekrutierung und MitarbeiterInnen-Entwicklung. Diese Kenntnisse konnte er in Weltkonzernen wie auch in diversen Start-ups einbringen. Erfahren Sie unter anderem, welche drei zentralen Fähigkeiten effektives Leadership beinhaltet, warum Führung zu 90% aus Kommunikation bestehen muss und weshalb man mit sich im Frieden sein muss. Viel Spass!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend! ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>40 Jahre HR-Erfahrung, Thomas Zuliani ist ein ausgewiesener Fachmann rund um die Themen MitarbeiterInnen-Rekrutierung und MitarbeiterInnen-Entwicklung. Diese Kenntnisse konnte er in Weltkonzernen wie auch in diversen Start-ups einbringen. Erfahren Sie unter anderem, welche drei zentralen Fähigkeiten effektives Leadership beinhaltet, warum Führung zu 90% aus Kommunikation bestehen muss und weshalb man mit sich im Frieden sein muss. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>40 Jahre HR-Erfahrung, Thomas Zuliani ist ein ausgewiesener Fachmann rund um die Themen MitarbeiterInnen-Rekrutierung und MitarbeiterInnen-Entwicklung. Diese Kenntnisse konnte er in Weltkonzernen wie auch in diversen Start-ups einbringen. Erfahren Sie unter anderem, welche drei zentralen Fähigkeiten effektives Leadership beinhaltet, warum Führung zu 90% aus Kommunikation bestehen muss und weshalb man mit sich im Frieden sein muss. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Thomas Zuliani</itunes:author>
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    <pubDate>Tue, 07 Jun 2022 08:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#58 Sibylle Jenni– Nimm es mit Humor!</itunes:title>
    <title>#58 Sibylle Jenni– Nimm es mit Humor!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Innerhalb von wenigen Jahren hat Sibylle Jenni, Gründerin von The Tiny Factory in Zürich aus einem kleinen Start-up ein erfolgreiches Unternehmen geschaffen, welches mit seinen verschiedenen Granola-Varianten nicht nur Gesundheitsbewusste zu begeistern weiss. Mit dem identischen Enthusiasmus führt sie ihr Team und pflegt einen authentischen Leadership-Stil. Wie sie dabei konkret vorgeht und welche morgendliche Rituale ihr dabei helfen, erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch. Viel Spass!  Der...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Innerhalb von wenigen Jahren hat Sibylle Jenni, Gründerin von The Tiny Factory in Zürich aus einem kleinen Start-up ein erfolgreiches Unternehmen geschaffen, welches mit seinen verschiedenen Granola-Varianten nicht nur Gesundheitsbewusste zu begeistern weiss. Mit dem identischen Enthusiasmus führt sie ihr Team und pflegt einen authentischen Leadership-Stil. Wie sie dabei konkret vorgeht und welche morgendliche Rituale ihr dabei helfen, erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Innerhalb von wenigen Jahren hat Sibylle Jenni, Gründerin von The Tiny Factory in Zürich aus einem kleinen Start-up ein erfolgreiches Unternehmen geschaffen, welches mit seinen verschiedenen Granola-Varianten nicht nur Gesundheitsbewusste zu begeistern weiss. Mit dem identischen Enthusiasmus führt sie ihr Team und pflegt einen authentischen Leadership-Stil. Wie sie dabei konkret vorgeht und welche morgendliche Rituale ihr dabei helfen, erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch. Viel Spass!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sibylle Jenni</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 30 May 2022 23:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #thetinyfactory</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#57 Dr. Emilia Roig – Ein Leader weiss, wann Kompromisslosigkeit angesagt ist!</itunes:title>
    <title>#57 Dr. Emilia Roig – Ein Leader weiss, wann Kompromisslosigkeit angesagt ist!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Seit Jahren befasst sich Emilia Roig, Politologin, Autorin &amp; Aktivistin mit allen Formen der Diskriminierung, unter anderem auch innerhalb der Wirtschaft. Erfahren Sie in der aktuellen Podcast-Ausgabe, wie diese beeindruckende Persönlichkeit sich gegen alte Hierarchien wehrt und dort wo es die Sache erfordert eine imponierende Kompromisslosigkeit an den Tag legt!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instag...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Seit Jahren befasst sich Emilia Roig, Politologin, Autorin &amp; Aktivistin mit allen Formen der Diskriminierung, unter anderem auch innerhalb der Wirtschaft. Erfahren Sie in der aktuellen Podcast-Ausgabe, wie diese beeindruckende Persönlichkeit sich gegen alte Hierarchien wehrt und dort wo es die Sache erfordert eine imponierende Kompromisslosigkeit an den Tag legt!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Seit Jahren befasst sich Emilia Roig, Politologin, Autorin &amp; Aktivistin mit allen Formen der Diskriminierung, unter anderem auch innerhalb der Wirtschaft. Erfahren Sie in der aktuellen Podcast-Ausgabe, wie diese beeindruckende Persönlichkeit sich gegen alte Hierarchien wehrt und dort wo es die Sache erfordert eine imponierende Kompromisslosigkeit an den Tag legt!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Dr. Emilia Roig</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 23 May 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #emiliaroig, #whywematter, #IntersectionalJustice</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#56 Flashback mit Ross - Effizient ist man mit Dingen, nicht mit Menschen!</itunes:title>
    <title>#56 Flashback mit Ross - Effizient ist man mit Dingen, nicht mit Menschen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Voraussetzung für eine wirkungsvolle Mitarbeiterentwicklung ist Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Diese Erkenntnis hat sich wie ein roter Faden durch die vergangenen vier Interviews gezogen. Ebenso klar ist seitens der Vorgesetzten ein 100% Einsatz und hohe Leidenschaft in der Umsetzung von Leadership. Wenn Sie zudem erfahren möchten, wie Sie einen noch besseren Zugang zu Ihrem Umfeld realisieren können, hören Sie in den heutigen Talk mit Ross rein und lassen Sie sich überraschen!  Der Po...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Voraussetzung für eine wirkungsvolle Mitarbeiterentwicklung ist Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Diese Erkenntnis hat sich wie ein roter Faden durch die vergangenen vier Interviews gezogen. Ebenso klar ist seitens der Vorgesetzten ein 100% Einsatz und hohe Leidenschaft in der Umsetzung von Leadership. Wenn Sie zudem erfahren möchten, wie Sie einen noch besseren Zugang zu Ihrem Umfeld realisieren können, hören Sie in den heutigen Talk mit Ross rein und lassen Sie sich überraschen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Voraussetzung für eine wirkungsvolle Mitarbeiterentwicklung ist Vertrauen, Respekt und Wertschätzung. Diese Erkenntnis hat sich wie ein roter Faden durch die vergangenen vier Interviews gezogen. Ebenso klar ist seitens der Vorgesetzten ein 100% Einsatz und hohe Leidenschaft in der Umsetzung von Leadership. Wenn Sie zudem erfahren möchten, wie Sie einen noch besseren Zugang zu Ihrem Umfeld realisieren können, hören Sie in den heutigen Talk mit Ross rein und lassen Sie sich überraschen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross David Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 16 May 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#55 Dörte Welti – Ein Leader liest auch zwischen den Zeilen!</itunes:title>
    <title>#55 Dörte Welti – Ein Leader liest auch zwischen den Zeilen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Dörte Welti, Freelance Journalistin ist ein typischer Self-starter und geht mutig und bestimmt ihren eigenen Weg. Wichtige Voraussetzungen für ihre Rolle als Leader sind Selbstführung und authentisches, auf moralischen Werten wie "Toleranz" basierte Vorbildfunktion. Als Vorbild für sie selbst sieht Dörte Welti unter anderem die neuseeländische Premierministerin Jacinda Ardern. Was genau sie an dieser Politikerin beeindruckt hören Sie im aktuellen Podcast!  Der Podcast erscheint jeden zweiten ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Dörte Welti, Freelance Journalistin ist ein typischer Self-starter und geht mutig und bestimmt ihren eigenen Weg. Wichtige Voraussetzungen für ihre Rolle als Leader sind Selbstführung und authentisches, auf moralischen Werten wie &quot;Toleranz&quot; basierte Vorbildfunktion. Als Vorbild für sie selbst sieht Dörte Welti unter anderem die neuseeländische Premierministerin Jacinda Ardern. Was genau sie an dieser Politikerin beeindruckt hören Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Dörte Welti, Freelance Journalistin ist ein typischer Self-starter und geht mutig und bestimmt ihren eigenen Weg. Wichtige Voraussetzungen für ihre Rolle als Leader sind Selbstführung und authentisches, auf moralischen Werten wie &quot;Toleranz&quot; basierte Vorbildfunktion. Als Vorbild für sie selbst sieht Dörte Welti unter anderem die neuseeländische Premierministerin Jacinda Ardern. Was genau sie an dieser Politikerin beeindruckt hören Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Dörte Welti</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 09 May 2022 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#54 Barb Grossenbacher – Authentisches Leadership lässt keinen kalt!</itunes:title>
    <title>#54 Barb Grossenbacher – Authentisches Leadership lässt keinen kalt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Halbe Sachen sind nicht ihr Ding, was Barb Grossenbacher, Inhaberin von Edelwhite Gin anpackt, macht Sie mit 100%igem Einsatz und Leidenschaft. Daher war es für Sie auch von Anfang an klar, dass Ihre Geschäftsidee ein Erfolg werden wird. Mit dem gleichen Enthusiasmus geht Sie auf Menschen zu, begeistert diese von Ihren Ideen und Produkten und führt genauso auch Ihre MitarbeiterInnen. Authentisches Leadership wie aus dem Lehrbuch!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinun...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Halbe Sachen sind nicht ihr Ding, was Barb Grossenbacher, Inhaberin von Edelwhite Gin anpackt, macht Sie mit 100%igem Einsatz und Leidenschaft. Daher war es für Sie auch von Anfang an klar, dass Ihre Geschäftsidee ein Erfolg werden wird. Mit dem gleichen Enthusiasmus geht Sie auf Menschen zu, begeistert diese von Ihren Ideen und Produkten und führt genauso auch Ihre MitarbeiterInnen. Authentisches Leadership wie aus dem Lehrbuch!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Halbe Sachen sind nicht ihr Ding, was Barb Grossenbacher, Inhaberin von Edelwhite Gin anpackt, macht Sie mit 100%igem Einsatz und Leidenschaft. Daher war es für Sie auch von Anfang an klar, dass Ihre Geschäftsidee ein Erfolg werden wird. Mit dem gleichen Enthusiasmus geht Sie auf Menschen zu, begeistert diese von Ihren Ideen und Produkten und führt genauso auch Ihre MitarbeiterInnen. Authentisches Leadership wie aus dem Lehrbuch!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Barb Grossenbacher</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 02 May 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#53 Dr. Thomas W. Würtenberger – Der Mitarbeiter soll der Antrieb sein!</itunes:title>
    <title>#53 Dr. Thomas W. Würtenberger – Der Mitarbeiter soll der Antrieb sein!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[CEO der Killer Interior AG in Lupfig  - Vom Schreinermeister zum Doktor der Philosophie, wenn Thomas Würtenberger etwas macht, dann richtig. Diese Denkweise hat auch einen direkten Bezug zu seiner Überzeugung, dass Entscheide dort getroffen werden müssen, wo das Wissen und die Kompetenz liegt. Wie er die dabei wichtige Mitarbeiterentwicklung bei der Killer Interior AG angeht und was ein Fraktal mit Leadership zu tun hat erfahren Sie im aktuellen Podcast: "Leadership made simple"!  Der Po...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>CEO der Killer Interior AG in Lupfig  - Vom Schreinermeister zum Doktor der Philosophie, wenn Thomas Würtenberger etwas macht, dann richtig. Diese Denkweise hat auch einen direkten Bezug zu seiner Überzeugung, dass Entscheide dort getroffen werden müssen, wo das Wissen und die Kompetenz liegt. Wie er die dabei wichtige Mitarbeiterentwicklung bei der Killer Interior AG angeht und was ein Fraktal mit Leadership zu tun hat erfahren Sie im aktuellen Podcast: &quot;Leadership made simple&quot;!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>CEO der Killer Interior AG in Lupfig  - Vom Schreinermeister zum Doktor der Philosophie, wenn Thomas Würtenberger etwas macht, dann richtig. Diese Denkweise hat auch einen direkten Bezug zu seiner Überzeugung, dass Entscheide dort getroffen werden müssen, wo das Wissen und die Kompetenz liegt. Wie er die dabei wichtige Mitarbeiterentwicklung bei der Killer Interior AG angeht und was ein Fraktal mit Leadership zu tun hat erfahren Sie im aktuellen Podcast: &quot;Leadership made simple&quot;!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Thomas W. Würtenberger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 25 Apr 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#52 Matthias Mölleney – Führung ist Dienstleistung von unten nach oben!</itunes:title>
    <title>#52 Matthias Mölleney – Führung ist Dienstleistung von unten nach oben!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als ehemaliger Personalleiter der Swissair weiss Matthias Mölleney, Leiter des Centers for HRM &amp; Leadership an der HWZ , nur zu gut, welchen Ansprüchen heute eine Führungspersönlichkeit gerecht werden muss. Dabei spielen die Werte Vertrauen, Respekt &amp; Wertschätzung eine zentrale Rolle. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten und dabei wissen wollen, was Biophilie mit Leadership am Hut hat, dann lassen Sie sich dieses spannende Gespräch nicht entgehen!  Der Podcast erscheint jeden zweit...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als ehemaliger Personalleiter der Swissair weiss Matthias Mölleney, Leiter des Centers for HRM &amp; Leadership an der HWZ , nur zu gut, welchen Ansprüchen heute eine Führungspersönlichkeit gerecht werden muss. Dabei spielen die Werte Vertrauen, Respekt &amp; Wertschätzung eine zentrale Rolle. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten und dabei wissen wollen, was Biophilie mit Leadership am Hut hat, dann lassen Sie sich dieses spannende Gespräch nicht entgehen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als ehemaliger Personalleiter der Swissair weiss Matthias Mölleney, Leiter des Centers for HRM &amp; Leadership an der HWZ , nur zu gut, welchen Ansprüchen heute eine Führungspersönlichkeit gerecht werden muss. Dabei spielen die Werte Vertrauen, Respekt &amp; Wertschätzung eine zentrale Rolle. Wenn Sie mehr darüber erfahren möchten und dabei wissen wollen, was Biophilie mit Leadership am Hut hat, dann lassen Sie sich dieses spannende Gespräch nicht entgehen!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Matthias Mölleney</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 18 Apr 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#51 Flashback mit Ross – &quot;The bus stops with me!&quot;</itunes:title>
    <title>#51 Flashback mit Ross – &quot;The bus stops with me!&quot;</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Urs Meier, Pascal Oegerli und Franco Marvulli. Dabei wird zum Beispiel klar, dass selbst in erfolgreichen Teams nicht immer Friede, Freude, Eierkuchen-Stimmung herrscht. Im Gegenteil, man geht sich Privat eher aus dem Weg, bei der Arbeit passt es jedoch. Erfahren Sie, wie Leadership leise wie auch laut und dabei gleichermassen bestimmt umgesetzt werden kann.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung intere...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Urs Meier, Pascal Oegerli und Franco Marvulli. Dabei wird zum Beispiel klar, dass selbst in erfolgreichen Teams nicht immer Friede, Freude, Eierkuchen-Stimmung herrscht. Im Gegenteil, man geht sich Privat eher aus dem Weg, bei der Arbeit passt es jedoch. Erfahren Sie, wie Leadership leise wie auch laut und dabei gleichermassen bestimmt umgesetzt werden kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In der heutigen Episode schauen wir zurück auf die Gespräche mit Urs Meier, Pascal Oegerli und Franco Marvulli. Dabei wird zum Beispiel klar, dass selbst in erfolgreichen Teams nicht immer Friede, Freude, Eierkuchen-Stimmung herrscht. Im Gegenteil, man geht sich Privat eher aus dem Weg, bei der Arbeit passt es jedoch. Erfahren Sie, wie Leadership leise wie auch laut und dabei gleichermassen bestimmt umgesetzt werden kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 11 Apr 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#50 Kai von Rappard – Leadership ist wie Schach unter Orkanbedingungen!</itunes:title>
    <title>#50 Kai von Rappard – Leadership ist wie Schach unter Orkanbedingungen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Unternehmensberater, Trainer, Coach &amp; Autor - Aktives Leadership besteht zu einem grossen Teil mit dem Weiterentwickeln der Mitarbeiter*innen und deren individuellen Stärken. Diese Aufgabe basiert auf der Plattform von gegenseitigem Vertrauen. Dass dies kein Selbstläufer ist zeigt das Gespräch mit Kai von Rappard. Dabei zeigt sich, dass wirkungsvolle Führungsarbeit als erstes mit der Selbstführung beginnt. Geniessen Sie das Interview mit dem Buchautor von "SmartUp – als Führungskraft klug...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Unternehmensberater, Trainer, Coach &amp; Autor - Aktives Leadership besteht zu einem grossen Teil mit dem Weiterentwickeln der Mitarbeiter*innen und deren individuellen Stärken. Diese Aufgabe basiert auf der Plattform von gegenseitigem Vertrauen. Dass dies kein Selbstläufer ist zeigt das Gespräch mit Kai von Rappard. Dabei zeigt sich, dass wirkungsvolle Führungsarbeit als erstes mit der Selbstführung beginnt. Geniessen Sie das Interview mit dem Buchautor von &quot;SmartUp – als Führungskraft klug aufsteigen&quot; und erfahren Sie dabei, weshalb das zeitweise Überschreiten der eigenen Leitplanken eine anspruchsvolle, aber letztendlich auch inspirierende Tätigkeit sein kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Unternehmensberater, Trainer, Coach &amp; Autor - Aktives Leadership besteht zu einem grossen Teil mit dem Weiterentwickeln der Mitarbeiter*innen und deren individuellen Stärken. Diese Aufgabe basiert auf der Plattform von gegenseitigem Vertrauen. Dass dies kein Selbstläufer ist zeigt das Gespräch mit Kai von Rappard. Dabei zeigt sich, dass wirkungsvolle Führungsarbeit als erstes mit der Selbstführung beginnt. Geniessen Sie das Interview mit dem Buchautor von &quot;SmartUp – als Führungskraft klug aufsteigen&quot; und erfahren Sie dabei, weshalb das zeitweise Überschreiten der eigenen Leitplanken eine anspruchsvolle, aber letztendlich auch inspirierende Tätigkeit sein kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Kai von Rappard</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 04 Apr 2022 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#49 Franco Marvulli– Für den Erfolg muss man Federn lassen!</itunes:title>
    <title>#49 Franco Marvulli– Für den Erfolg muss man Federn lassen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ehemaliger Radprofi und Moderator- Im Radrennsport sind Erfolg und Harmonie praktisch nicht vereinbar und echte Freundschaften innerhalb der Teams eher die Ausnahme. Weshalb gelebtes Leadership trotzdem zentral ist und wie Franco Marvulli durch den Spitzensport Demut und Geduld gelernt hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Zudem wird er im Gespräch sein Herzensprojekt, der Bau eines Waisenhauses im Township Langa in Kapstadt vorstellen. Wir von HumCon Empowerment  unterstützen dieses P...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ehemaliger Radprofi und Moderator- Im Radrennsport sind Erfolg und Harmonie praktisch nicht vereinbar und echte Freundschaften innerhalb der Teams eher die Ausnahme. Weshalb gelebtes Leadership trotzdem zentral ist und wie Franco Marvulli durch den Spitzensport Demut und Geduld gelernt hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Zudem wird er im Gespräch sein Herzensprojekt, der Bau eines Waisenhauses im Township Langa in Kapstadt vorstellen. Wir von HumCon Empowerment  unterstützen dieses Projekt ebenfalls und werden für jeden bis ende April&apos;22 gemachten Download des Gesprächs mit Franco Fr. 1.00 an das Waisenhaus Langa überweisen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ehemaliger Radprofi und Moderator- Im Radrennsport sind Erfolg und Harmonie praktisch nicht vereinbar und echte Freundschaften innerhalb der Teams eher die Ausnahme. Weshalb gelebtes Leadership trotzdem zentral ist und wie Franco Marvulli durch den Spitzensport Demut und Geduld gelernt hat, erfahren Sie im aktuellen Podcast. Zudem wird er im Gespräch sein Herzensprojekt, der Bau eines Waisenhauses im Township Langa in Kapstadt vorstellen. Wir von HumCon Empowerment  unterstützen dieses Projekt ebenfalls und werden für jeden bis ende April&apos;22 gemachten Download des Gesprächs mit Franco Fr. 1.00 an das Waisenhaus Langa überweisen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Franco Marvulli</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 28 Mar 2022 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humconempowerment, #urschluethi, #podcast, #leadership, #führung, #mitarbeiterführung, #coaching, #verkauf, #vertrieb, , #team, #francomarvulli, #velofahren, #emotionen, #waisenhaus #township</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#48 Pascal Oegerli– Agiles Führen setzt agiles Denken voraus!</itunes:title>
    <title>#48 Pascal Oegerli– Agiles Führen setzt agiles Denken voraus!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[COO der Edorex AG - Als operativer Leiter besticht Pascal Oegerli mit seinem ruhigen und menschenorientierten Führungsstil. Erfahren Sie im heutigen Podcast-Gespräch, mit welchen Massnahmen er und sein Team die Idee einer agilen Denk- und Handlungsweise erfolgreich im Unternehmen implementierten und welche Leadership-Fähigkeiten dabei eine zentrale Rolle gespielt haben.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.ins...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>COO der Edorex AG - Als operativer Leiter besticht Pascal Oegerli mit seinem ruhigen und menschenorientierten Führungsstil. Erfahren Sie im heutigen Podcast-Gespräch, mit welchen Massnahmen er und sein Team die Idee einer agilen Denk- und Handlungsweise erfolgreich im Unternehmen implementierten und welche Leadership-Fähigkeiten dabei eine zentrale Rolle gespielt haben.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>COO der Edorex AG - Als operativer Leiter besticht Pascal Oegerli mit seinem ruhigen und menschenorientierten Führungsstil. Erfahren Sie im heutigen Podcast-Gespräch, mit welchen Massnahmen er und sein Team die Idee einer agilen Denk- und Handlungsweise erfolgreich im Unternehmen implementierten und welche Leadership-Fähigkeiten dabei eine zentrale Rolle gespielt haben.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Pascal Oegerli</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 21 Mar 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#47 Urs Meier– Einer, der es mit 30&#39;000 aufgebrachten Fans aufgenommen hat!</itunes:title>
    <title>#47 Urs Meier– Einer, der es mit 30&#39;000 aufgebrachten Fans aufgenommen hat!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ehem. FIFA-Schiedsrichter, Fussball-Experte &amp; Keynote Speaker - Als Schiedsrichter hat es Urs Meier gelernt, was es heisst, direkt im Wind zu stehen und für seine Entscheidungen einzustehen, sowohl auf wie auch neben dem Platz. Dabei spielt die Kommunikation bzw. die Fähigkeit, seine Ansichten präzise und ohne Redundanz mitzuteilen, eine zentrale Rolle! Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was mutiges Leadership ausmacht und weshalb es ohne Intuition dabei nicht geht.  Der Podcast erscheint...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ehem. FIFA-Schiedsrichter, Fussball-Experte &amp; Keynote Speaker - Als Schiedsrichter hat es Urs Meier gelernt, was es heisst, direkt im Wind zu stehen und für seine Entscheidungen einzustehen, sowohl auf wie auch neben dem Platz. Dabei spielt die Kommunikation bzw. die Fähigkeit, seine Ansichten präzise und ohne Redundanz mitzuteilen, eine zentrale Rolle! Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was mutiges Leadership ausmacht und weshalb es ohne Intuition dabei nicht geht.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ehem. FIFA-Schiedsrichter, Fussball-Experte &amp; Keynote Speaker - Als Schiedsrichter hat es Urs Meier gelernt, was es heisst, direkt im Wind zu stehen und für seine Entscheidungen einzustehen, sowohl auf wie auch neben dem Platz. Dabei spielt die Kommunikation bzw. die Fähigkeit, seine Ansichten präzise und ohne Redundanz mitzuteilen, eine zentrale Rolle! Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was mutiges Leadership ausmacht und weshalb es ohne Intuition dabei nicht geht.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Urs Meier</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 14 Mar 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#46 Flashback mit Ross - Einsichten und Ansichten direkt aus Kapstadt!</itunes:title>
    <title>#46 Flashback mit Ross - Einsichten und Ansichten direkt aus Kapstadt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Auch wenn Ross Hay aktuell seine Zelte in Kapstadt, direkt in Sichtweite des imposanten Tafelbergs, aufgeschlagen hat, hält ihn nichts davon ab, im heutigen Gespräch seine Ansichten und Einsichten über die vergangenen Podcast-Episoden einzubringen. Weshalb ist Demut ohne Authentizität nicht möglich, was sind die Folgen einer mit Leidenschaft verbundenen Tätigkeit, ist ein Co-Leadership praxistauglich und wieso ein grosser Teil von Führungspersonen in eben diese Rolle hinein gerutscht sind.  D...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Auch wenn Ross Hay aktuell seine Zelte in Kapstadt, direkt in Sichtweite des imposanten Tafelbergs, aufgeschlagen hat, hält ihn nichts davon ab, im heutigen Gespräch seine Ansichten und Einsichten über die vergangenen Podcast-Episoden einzubringen. Weshalb ist Demut ohne Authentizität nicht möglich, was sind die Folgen einer mit Leidenschaft verbundenen Tätigkeit, ist ein Co-Leadership praxistauglich und wieso ein grosser Teil von Führungspersonen in eben diese Rolle hinein gerutscht sind.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Auch wenn Ross Hay aktuell seine Zelte in Kapstadt, direkt in Sichtweite des imposanten Tafelbergs, aufgeschlagen hat, hält ihn nichts davon ab, im heutigen Gespräch seine Ansichten und Einsichten über die vergangenen Podcast-Episoden einzubringen. Weshalb ist Demut ohne Authentizität nicht möglich, was sind die Folgen einer mit Leidenschaft verbundenen Tätigkeit, ist ein Co-Leadership praxistauglich und wieso ein grosser Teil von Führungspersonen in eben diese Rolle hinein gerutscht sind.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 07 Mar 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#45 Markus Blum – Mini-Krisen machen uns stärker!</itunes:title>
    <title>#45 Markus Blum – Mini-Krisen machen uns stärker!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Abenteurer, Referent und Autor - Bekannt aus der SRF DOK Sendung "Auf und davon" hat er zusammen mit seiner Frau Sabrina und seinen beiden Töchtern Amira und Naira nicht nur abenteuerliche Reisen in exotischen Ländern unternommen sondern dabei auch erlebt, was die Ingredienzien einer funktionierenden Teamarbeit bedeuten. Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was echtes Co-Leadership ausmacht und weshalb Authentizität ein hohes Mass an aktiver Selbst-Führung voraussetzt.  Der Podcast erscheint je...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Abenteurer, Referent und Autor - Bekannt aus der SRF DOK Sendung &quot;Auf und davon&quot; hat er zusammen mit seiner Frau Sabrina und seinen beiden Töchtern Amira und Naira nicht nur abenteuerliche Reisen in exotischen Ländern unternommen sondern dabei auch erlebt, was die Ingredienzien einer funktionierenden Teamarbeit bedeuten. Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was echtes Co-Leadership ausmacht und weshalb Authentizität ein hohes Mass an aktiver Selbst-Führung voraussetzt.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Abenteurer, Referent und Autor - Bekannt aus der SRF DOK Sendung &quot;Auf und davon&quot; hat er zusammen mit seiner Frau Sabrina und seinen beiden Töchtern Amira und Naira nicht nur abenteuerliche Reisen in exotischen Ländern unternommen sondern dabei auch erlebt, was die Ingredienzien einer funktionierenden Teamarbeit bedeuten. Erfahren Sie im aktuellen Podcast, was echtes Co-Leadership ausmacht und weshalb Authentizität ein hohes Mass an aktiver Selbst-Führung voraussetzt.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Markus Blum</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 28 Feb 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#44 Sandro Inguscio - Echtes Leadership hört nie auf besser zu werden!</itunes:title>
    <title>#44 Sandro Inguscio - Echtes Leadership hört nie auf besser zu werden!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Chefredaktor Blick.ch &amp; Blick.TV - Im zarten Alter von 14 Jahren wusste Sandro Inguscio haargenau, was er werden möchte, Sportjournalist beim Blick! Danach gab es kein Halten mehr! Mit seinem ausgeprägten Ehrgeiz, gepaart mit einer aussergewöhnlichen Beharrlichkeit und natürlichen Leader-Qualitäten machte er rasch auf sich aufmerksam und wurde mit 35 Jahren gleichzeitig zum Chefredaktor Blick.ch und Blick.TV befördert. Welche weitere Eigenschaften und Werte Sandro Inguscio auszeichnen, er...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Chefredaktor Blick.ch &amp; Blick.TV - Im zarten Alter von 14 Jahren wusste Sandro Inguscio haargenau, was er werden möchte, Sportjournalist beim Blick! Danach gab es kein Halten mehr! Mit seinem ausgeprägten Ehrgeiz, gepaart mit einer aussergewöhnlichen Beharrlichkeit und natürlichen Leader-Qualitäten machte er rasch auf sich aufmerksam und wurde mit 35 Jahren gleichzeitig zum Chefredaktor Blick.ch und Blick.TV befördert. Welche weitere Eigenschaften und Werte Sandro Inguscio auszeichnen, erfahren Sie im aktuellen Podcast &quot;Leadership made simple&quot;!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Chefredaktor Blick.ch &amp; Blick.TV - Im zarten Alter von 14 Jahren wusste Sandro Inguscio haargenau, was er werden möchte, Sportjournalist beim Blick! Danach gab es kein Halten mehr! Mit seinem ausgeprägten Ehrgeiz, gepaart mit einer aussergewöhnlichen Beharrlichkeit und natürlichen Leader-Qualitäten machte er rasch auf sich aufmerksam und wurde mit 35 Jahren gleichzeitig zum Chefredaktor Blick.ch und Blick.TV befördert. Welche weitere Eigenschaften und Werte Sandro Inguscio auszeichnen, erfahren Sie im aktuellen Podcast &quot;Leadership made simple&quot;!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sandro Inguscio</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 21 Feb 2022 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#43 Eric Braunschweiler – Ein Start-up benötigt eine klare Vision!</itunes:title>
    <title>#43 Eric Braunschweiler – Ein Start-up benötigt eine klare Vision!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Lange schwebte ihm eine Karriere als Meeresbiologe vor bis er seine Liebe zum Schuh entdeckte. Heute leitet Eric Braunschweiler ein erfolgreiches Start-up und hat dabei eine Unmenge an Erkenntnissen sammeln können, welche er in diesem Podcast weitergibt. Tauchen Sie ein in die GNL Footwear-Welt und hören Sie, wie er mit den zahlreichen Herausforderungen umgegangen ist. Und für alle Bücherliebhaber, hier noch sein Buchtipp: "Shoe Dog" vom Nike-Gründer Phil Knight.    Der Podcast erscheint jede...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Lange schwebte ihm eine Karriere als Meeresbiologe vor bis er seine Liebe zum Schuh entdeckte. Heute leitet Eric Braunschweiler ein erfolgreiches Start-up und hat dabei eine Unmenge an Erkenntnissen sammeln können, welche er in diesem Podcast weitergibt. Tauchen Sie ein in die GNL Footwear-Welt und hören Sie, wie er mit den zahlreichen Herausforderungen umgegangen ist. Und für alle Bücherliebhaber, hier noch sein Buchtipp: &quot;Shoe Dog&quot; vom Nike-Gründer Phil Knight.<br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Lange schwebte ihm eine Karriere als Meeresbiologe vor bis er seine Liebe zum Schuh entdeckte. Heute leitet Eric Braunschweiler ein erfolgreiches Start-up und hat dabei eine Unmenge an Erkenntnissen sammeln können, welche er in diesem Podcast weitergibt. Tauchen Sie ein in die GNL Footwear-Welt und hören Sie, wie er mit den zahlreichen Herausforderungen umgegangen ist. Und für alle Bücherliebhaber, hier noch sein Buchtipp: &quot;Shoe Dog&quot; vom Nike-Gründer Phil Knight.<br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Eric Braunschweiler</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 14 Feb 2022 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#42 Daniel Marti – Ein Leader ist zuerst Vorbild!</itunes:title>
    <title>#42 Daniel Marti – Ein Leader ist zuerst Vorbild!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Seinen Job als Chefredaktor trat Daniel Marti mit 36 Jahren an und kann daher bald auf 24 Jahren Führungs- und Mitarbeiterentwicklungs-Erfahrung zurück schauen können. Seinen Führungsstil bezeichnet er als Basis-Demokratisch und zum eigentlichen Leader machte ihn schlussendlich seine Arbeit. Welche Verhaltensweisen in seinen Augen weiter zwingend zu einer Führungsperson gehören, erfahren Sie im aktuellen Podcast #42, einfach reinhören;-)  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihr...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Seinen Job als Chefredaktor trat Daniel Marti mit 36 Jahren an und kann daher bald auf 24 Jahren Führungs- und Mitarbeiterentwicklungs-Erfahrung zurück schauen können. Seinen Führungsstil bezeichnet er als Basis-Demokratisch und zum eigentlichen Leader machte ihn schlussendlich seine Arbeit. Welche Verhaltensweisen in seinen Augen weiter zwingend zu einer Führungsperson gehören, erfahren Sie im aktuellen Podcast #42, einfach reinhören;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Seinen Job als Chefredaktor trat Daniel Marti mit 36 Jahren an und kann daher bald auf 24 Jahren Führungs- und Mitarbeiterentwicklungs-Erfahrung zurück schauen können. Seinen Führungsstil bezeichnet er als Basis-Demokratisch und zum eigentlichen Leader machte ihn schlussendlich seine Arbeit. Welche Verhaltensweisen in seinen Augen weiter zwingend zu einer Führungsperson gehören, erfahren Sie im aktuellen Podcast #42, einfach reinhören;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Daniel Marti</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 07 Feb 2022 22:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#41 Flashback mit Ross – Mit smarten Zielen eigene Limiten überwinden!</itunes:title>
    <title>#41 Flashback mit Ross – Mit smarten Zielen eigene Limiten überwinden!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Rückblick auf die Sendungen im Dezember'21. Erfahren Sie im lockeren Austausch mit Ross Hay, Südafrikaner und Englisch Dozent mit Schalk, wie die Themen Limiten, Spontanität und klare Zielsetzungen aus der Perspektive von Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu spannenden Interpretationen führen können.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.c...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Rückblick auf die Sendungen im Dezember&apos;21. Erfahren Sie im lockeren Austausch mit Ross Hay, Südafrikaner und Englisch Dozent mit Schalk, wie die Themen Limiten, Spontanität und klare Zielsetzungen aus der Perspektive von Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu spannenden Interpretationen führen können.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Rückblick auf die Sendungen im Dezember&apos;21. Erfahren Sie im lockeren Austausch mit Ross Hay, Südafrikaner und Englisch Dozent mit Schalk, wie die Themen Limiten, Spontanität und klare Zielsetzungen aus der Perspektive von Menschen aus unterschiedlichen Kulturen zu spannenden Interpretationen führen können.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 24 Jan 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#40 Dr. Dominik Hauser– Ohne Mut wird Führung schwierig!</itunes:title>
    <title>#40 Dr. Dominik Hauser– Ohne Mut wird Führung schwierig!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Dominik Hauser, CEO der Hänseler AG in Herisau versteht sich als Menschenentwickler, der seine MitarbeiterInnen unterstützt, aber auch herausfordert. Führungspersonen sind darüber hinaus da, Entscheide zu treffen und dazu braucht es ab und an auch Mut. Welche zusätzliche Qualitäten eine Führungsperson auszeichnet, erfahren Sie im heutigen Podcast Gespräch.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/hum...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Dominik Hauser, CEO der Hänseler AG in Herisau versteht sich als Menschenentwickler, der seine MitarbeiterInnen unterstützt, aber auch herausfordert. Führungspersonen sind darüber hinaus da, Entscheide zu treffen und dazu braucht es ab und an auch Mut. Welche zusätzliche Qualitäten eine Führungsperson auszeichnet, erfahren Sie im heutigen Podcast Gespräch.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Dominik Hauser, CEO der Hänseler AG in Herisau versteht sich als Menschenentwickler, der seine MitarbeiterInnen unterstützt, aber auch herausfordert. Führungspersonen sind darüber hinaus da, Entscheide zu treffen und dazu braucht es ab und an auch Mut. Welche zusätzliche Qualitäten eine Führungsperson auszeichnet, erfahren Sie im heutigen Podcast Gespräch.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Dominik Hauser</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 17 Jan 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#39 Christine Brand – Jedes erhaltene Nein macht sie noch stärker!</itunes:title>
    <title>#39 Christine Brand – Jedes erhaltene Nein macht sie noch stärker!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Nomadin, Weltenbummlerin und vor allem eine äusserst talentierte und erfolgreiche Autorin, die sich nie für den einfachen Weg entschied. Bereits mit 15 Jahren auf den eigenen Beinen gestanden und im Leichenwagen das Autofahren gelernt, Konventionen hatten hier nicht viel Platz. Erfahren Sie im Gespräch mit Christine Brand, mit welcher Konsequenz sie ihren Traum zum Beruf gemacht hat.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: h...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Nomadin, Weltenbummlerin und vor allem eine äusserst talentierte und erfolgreiche Autorin, die sich nie für den einfachen Weg entschied. Bereits mit 15 Jahren auf den eigenen Beinen gestanden und im Leichenwagen das Autofahren gelernt, Konventionen hatten hier nicht viel Platz. Erfahren Sie im Gespräch mit Christine Brand, mit welcher Konsequenz sie ihren Traum zum Beruf gemacht hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Nomadin, Weltenbummlerin und vor allem eine äusserst talentierte und erfolgreiche Autorin, die sich nie für den einfachen Weg entschied. Bereits mit 15 Jahren auf den eigenen Beinen gestanden und im Leichenwagen das Autofahren gelernt, Konventionen hatten hier nicht viel Platz. Erfahren Sie im Gespräch mit Christine Brand, mit welcher Konsequenz sie ihren Traum zum Beruf gemacht hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Christine Brand</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 10 Jan 2022 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#38 Ross Hay - Sein Erfolgsrezept lautet: eine klare Zielvorstellung, beständiger Fokus, harte Arbeit und eine Prise Humor!</itunes:title>
    <title>#38 Ross Hay - Sein Erfolgsrezept lautet: eine klare Zielvorstellung, beständiger Fokus, harte Arbeit und eine Prise Humor!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Seit rund 12 Jahren führt Ross Hay in der Metropolregion Luzern das Unternehmen conversationcafe.ch, wo er sich einen Namen als Online English Conversation Specialist gemacht hat. Erfahren Sie im aktuellen Podcast,  welche Eigenschaften ihm als Südafrikaner dabei geholfen haben und wie er die kulturellen Unterschiede dieser beiden Länder zu seinem Vorteil nutzen konnte!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://ww...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Seit rund 12 Jahren führt Ross Hay in der Metropolregion Luzern das Unternehmen conversationcafe.ch, wo er sich einen Namen als Online English Conversation Specialist gemacht hat. Erfahren Sie im aktuellen Podcast,  welche Eigenschaften ihm als Südafrikaner dabei geholfen haben und wie er die kulturellen Unterschiede dieser beiden Länder zu seinem Vorteil nutzen konnte!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Seit rund 12 Jahren führt Ross Hay in der Metropolregion Luzern das Unternehmen conversationcafe.ch, wo er sich einen Namen als Online English Conversation Specialist gemacht hat. Erfahren Sie im aktuellen Podcast,  welche Eigenschaften ihm als Südafrikaner dabei geholfen haben und wie er die kulturellen Unterschiede dieser beiden Länder zu seinem Vorteil nutzen konnte!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ross Hay</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 20 Dec 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#37 Beni Thurnheer – Effektives Leadership beginnt mit der Selbst-Führung!</itunes:title>
    <title>#37 Beni Thurnheer – Effektives Leadership beginnt mit der Selbst-Führung!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Beni Thurnheer ist der Inbegriff eines professionellen und wortgewandten Journalisten und Moderators. Eines seiner Markenzeichen ist seine Spontanität, welche jedoch oft seinen Ursprung in einer akribischen Vorbereitung hat. Eine Tugend, die auch jeder Führungspersönlichkeit sehr gut ansteht. Was Beni sonst noch aus seinem Nähkästchen plaudert, erfahren Sie im aktuellen Podcast!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https:...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Beni Thurnheer ist der Inbegriff eines professionellen und wortgewandten Journalisten und Moderators. Eines seiner Markenzeichen ist seine Spontanität, welche jedoch oft seinen Ursprung in einer akribischen Vorbereitung hat. Eine Tugend, die auch jeder Führungspersönlichkeit sehr gut ansteht. Was Beni sonst noch aus seinem Nähkästchen plaudert, erfahren Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Beni Thurnheer ist der Inbegriff eines professionellen und wortgewandten Journalisten und Moderators. Eines seiner Markenzeichen ist seine Spontanität, welche jedoch oft seinen Ursprung in einer akribischen Vorbereitung hat. Eine Tugend, die auch jeder Führungspersönlichkeit sehr gut ansteht. Was Beni sonst noch aus seinem Nähkästchen plaudert, erfahren Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Beni Thurnheer</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 13 Dec 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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  <item>
    <itunes:title>#36 , Heinz Frei, Spitzensportler, Co-Autor und Menschenfreund – Der Sinn einer Limite bestand für ihn immer darin, diese zu überwinden!</itunes:title>
    <title>#36 , Heinz Frei, Spitzensportler, Co-Autor und Menschenfreund – Der Sinn einer Limite bestand für ihn immer darin, diese zu überwinden!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Heinz Frei hat in seiner beeindruckenden Karriere als Spitzensportler, trotz dem Gewinn von 15 paralympischen Goldmedaillen, 14x Weltmeister und 112 Marathons, nie seine Werte ausser Acht gelassen. Demut, Ehrlichkeit, Dankbarkeit und Fleiss waren stets seine Begleiter. Wie er damit umgegangen ist, erfahren Sie im aktuellen Podcast!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Heinz Frei hat in seiner beeindruckenden Karriere als Spitzensportler, trotz dem Gewinn von 15 paralympischen Goldmedaillen, 14x Weltmeister und 112 Marathons, nie seine Werte ausser Acht gelassen. Demut, Ehrlichkeit, Dankbarkeit und Fleiss waren stets seine Begleiter. Wie er damit umgegangen ist, erfahren Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Heinz Frei hat in seiner beeindruckenden Karriere als Spitzensportler, trotz dem Gewinn von 15 paralympischen Goldmedaillen, 14x Weltmeister und 112 Marathons, nie seine Werte ausser Acht gelassen. Demut, Ehrlichkeit, Dankbarkeit und Fleiss waren stets seine Begleiter. Wie er damit umgegangen ist, erfahren Sie im aktuellen Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Heinz Frei</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 06 Dec 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#35 , André Richner, Co-Geschäftsführer der Richnerstutz AG – Als ehemaliger Velorennfahrer hat er gelernt, auch in anspruchsvollen Zeiten zu beissen!</itunes:title>
    <title>#35 , André Richner, Co-Geschäftsführer der Richnerstutz AG – Als ehemaliger Velorennfahrer hat er gelernt, auch in anspruchsvollen Zeiten zu beissen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[André Richner hat mit der Richnerstutz AG jede Krise gestärkt überwunden. Geholfen hat ihm dabei seine extrem positive Einstellung und seine Nehmerqualität, welche er sich in seiner Zeit als aktiver "Gümmeler" zugelegt hat. Und wenn Sie wissen wollen, weshalb ein Kilo Mut mehr wert hat als ein Kilo Gold, dann hören sie in den neusten Podcast!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>André Richner hat mit der Richnerstutz AG jede Krise gestärkt überwunden. Geholfen hat ihm dabei seine extrem positive Einstellung und seine Nehmerqualität, welche er sich in seiner Zeit als aktiver &quot;Gümmeler&quot; zugelegt hat. Und wenn Sie wissen wollen, weshalb ein Kilo Mut mehr wert hat als ein Kilo Gold, dann hören sie in den neusten Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>André Richner hat mit der Richnerstutz AG jede Krise gestärkt überwunden. Geholfen hat ihm dabei seine extrem positive Einstellung und seine Nehmerqualität, welche er sich in seiner Zeit als aktiver &quot;Gümmeler&quot; zugelegt hat. Und wenn Sie wissen wollen, weshalb ein Kilo Mut mehr wert hat als ein Kilo Gold, dann hören sie in den neusten Podcast!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, André Richner</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 29 Nov 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#34 Sita Mazumder, Professorin, Unternehmerin und Verwaltungsrat in diversen Unternehmen – Beherrscht nicht nur die Welt der künstlichen Intelligenz!</itunes:title>
    <title>#34 Sita Mazumder, Professorin, Unternehmerin und Verwaltungsrat in diversen Unternehmen – Beherrscht nicht nur die Welt der künstlichen Intelligenz!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Sita Mazumder bewegt sich gleichzeitig äusserst stilsicher und dynamisch in den Fachbereichen Banking, IT und Künstliche Intelligenz. Sie überzeugt in ihren Äusserungen nicht nur mit ihrem profunden Wissen sondern auch dadurch, wie sie komplexe Inhalte spielerisch und unterhaltsam zu erläutern weiss.  Hören Sie rein in den neuesten Podcast und erfahren Sie dabei unter anderem, wie die Künstliche Intelligenz zukünftig das Thema Leadership beeinflussen wird.   Der Podcast erscheint je...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Sita Mazumder bewegt sich gleichzeitig äusserst stilsicher und dynamisch in den Fachbereichen Banking, IT und Künstliche Intelligenz. Sie überzeugt in ihren Äusserungen nicht nur mit ihrem profunden Wissen sondern auch dadurch, wie sie komplexe Inhalte spielerisch und unterhaltsam zu erläutern weiss. </p><p>Hören Sie rein in den neuesten Podcast und erfahren Sie dabei unter anderem, wie die Künstliche Intelligenz zukünftig das Thema Leadership beeinflussen wird. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Sita Mazumder bewegt sich gleichzeitig äusserst stilsicher und dynamisch in den Fachbereichen Banking, IT und Künstliche Intelligenz. Sie überzeugt in ihren Äusserungen nicht nur mit ihrem profunden Wissen sondern auch dadurch, wie sie komplexe Inhalte spielerisch und unterhaltsam zu erläutern weiss. </p><p>Hören Sie rein in den neuesten Podcast und erfahren Sie dabei unter anderem, wie die Künstliche Intelligenz zukünftig das Thema Leadership beeinflussen wird. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sita Mazumder</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 22 Nov 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #urschluethi, #podcast, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #sita_mazumder</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#33 Peach Weber, Komiker &amp; gelernter Pädagoge – Ein kritischer Beobachter, der sich von Blendern nicht so leicht hinters Licht führen lässt!</itunes:title>
    <title>#33 Peach Weber, Komiker &amp; gelernter Pädagoge – Ein kritischer Beobachter, der sich von Blendern nicht so leicht hinters Licht führen lässt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Peach Weber ist als Komiker und gelernter Lehrer auch ein sehr guter Menschenkenner. Charakterstärke bedeutet für ihn ein unabdingbarer Bestandteil von Leadership, dessen Aufbau bereits in der Kindheit beginnt. Dabei spielen nebst den Eltern auch die Lehrer*innen eine zentrale Rolle. Wie er das als Pädagoge gemacht hat, hören Sie im neuesten Podcast.   Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/hum...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Peach Weber ist als Komiker und gelernter Lehrer auch ein sehr guter Menschenkenner. Charakterstärke bedeutet für ihn ein unabdingbarer Bestandteil von Leadership, dessen Aufbau bereits in der Kindheit beginnt. Dabei spielen nebst den Eltern auch die Lehrer*innen eine zentrale Rolle. Wie er das als Pädagoge gemacht hat, hören Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Peach Weber ist als Komiker und gelernter Lehrer auch ein sehr guter Menschenkenner. Charakterstärke bedeutet für ihn ein unabdingbarer Bestandteil von Leadership, dessen Aufbau bereits in der Kindheit beginnt. Dabei spielen nebst den Eltern auch die Lehrer*innen eine zentrale Rolle. Wie er das als Pädagoge gemacht hat, hören Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Peach Weber</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 15 Nov 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #urschluethi, #podcast, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf</itunes:keywords>
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  </item>
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    <itunes:title>#32 Wolfgang Rathert, Unternehmer, Business Game Designer &amp; Hochschul-Dozent – Denker und Macher in einer Person!</itunes:title>
    <title>#32 Wolfgang Rathert, Unternehmer, Business Game Designer &amp; Hochschul-Dozent – Denker und Macher in einer Person!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Wolfgang Rathert ist ein kreativer Querdenker, der die Bereiche Leadership, Ökonomie und Psychologie spielerisch zu verbinden weiss. Seine Ausführung basieren auf einem fundierten Wissen und sind gestärkt durch praktische Arbeiten, wie es sich gehört für einen Denker &amp; Macher. Wie er das konkret angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast.  Link für im Beitrag erwähnter Buchtipp: https://op.europa.eu/s/tDxP  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert un...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Wolfgang Rathert ist ein kreativer Querdenker, der die Bereiche Leadership, Ökonomie und Psychologie spielerisch zu verbinden weiss. Seine Ausführung basieren auf einem fundierten Wissen und sind gestärkt durch praktische Arbeiten, wie es sich gehört für einen Denker &amp; Macher. Wie er das konkret angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast. <br/>Link für im Beitrag erwähnter Buchtipp: https://op.europa.eu/s/tDxP</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Wolfgang Rathert ist ein kreativer Querdenker, der die Bereiche Leadership, Ökonomie und Psychologie spielerisch zu verbinden weiss. Seine Ausführung basieren auf einem fundierten Wissen und sind gestärkt durch praktische Arbeiten, wie es sich gehört für einen Denker &amp; Macher. Wie er das konkret angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast. <br/>Link für im Beitrag erwähnter Buchtipp: https://op.europa.eu/s/tDxP</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Wolfgang Rathert</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 08 Nov 2021 20:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#31 Flashback - Mentoring ist key und wird heute bereits an der Grundschule gezielt angewendet! </itunes:title>
    <title>#31 Flashback - Mentoring ist key und wird heute bereits an der Grundschule gezielt angewendet! </title>
    <itunes:summary><![CDATA[Eine zentrale Teilaufgabe von Leadership ist Mentoring, das stärkeorientierte begleiten und fördern von MitarbeiterInnen. Durch den Umstand, dass diese Form von Unterstützung heute bereits an der Grundschule aktiv angewendet wird, führt seitens der MitarbeiterInnen zu einer Erwartungshaltung, deren sich keine Führungsperson mehr entziehen kann. Im Gespräch mit der Kantonsschülerin Naomi Lüthi erhalten Sie konkrete Beispiele, wie diese Form von Support funktionieren kann.  Der Podcast erschein...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Eine zentrale Teilaufgabe von Leadership ist Mentoring, das stärkeorientierte begleiten und fördern von MitarbeiterInnen. Durch den Umstand, dass diese Form von Unterstützung heute bereits an der Grundschule aktiv angewendet wird, führt seitens der MitarbeiterInnen zu einer Erwartungshaltung, deren sich keine Führungsperson mehr entziehen kann. Im Gespräch mit der Kantonsschülerin Naomi Lüthi erhalten Sie konkrete Beispiele, wie diese Form von Support funktionieren kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Eine zentrale Teilaufgabe von Leadership ist Mentoring, das stärkeorientierte begleiten und fördern von MitarbeiterInnen. Durch den Umstand, dass diese Form von Unterstützung heute bereits an der Grundschule aktiv angewendet wird, führt seitens der MitarbeiterInnen zu einer Erwartungshaltung, deren sich keine Führungsperson mehr entziehen kann. Im Gespräch mit der Kantonsschülerin Naomi Lüthi erhalten Sie konkrete Beispiele, wie diese Form von Support funktionieren kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Naomi Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 01 Nov 2021 21:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #audio, #podcast</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#30 Jürg Schwarzenbach, Unternehmer, Investor, Verwaltungsrat und Jurymitglied in der Sendung &quot;Die Höhle der Löwen&quot;.</itunes:title>
    <title>#30 Jürg Schwarzenbach, Unternehmer, Investor, Verwaltungsrat und Jurymitglied in der Sendung &quot;Die Höhle der Löwen&quot;.</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ob als Business Angel, Verwaltungsrat, Investor oder Jurymitglied in der TV-Sendung "Die Höhle der Löwen", primäres Ziel von Jürg Schwarzenbach ist immer, Menschen noch erfolgreicher zu machen. Dabei schreckt er auch nicht vor klaren Aussagen zurück, gemäss dem Motto "Hart in der Sache, freundlich zu den Menschen." Wie er das angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast.   Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www....]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ob als Business Angel, Verwaltungsrat, Investor oder Jurymitglied in der TV-Sendung &quot;Die Höhle der Löwen&quot;, primäres Ziel von Jürg Schwarzenbach ist immer, Menschen noch erfolgreicher zu machen. Dabei schreckt er auch nicht vor klaren Aussagen zurück, gemäss dem Motto &quot;Hart in der Sache, freundlich zu den Menschen.&quot; Wie er das angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ob als Business Angel, Verwaltungsrat, Investor oder Jurymitglied in der TV-Sendung &quot;Die Höhle der Löwen&quot;, primäres Ziel von Jürg Schwarzenbach ist immer, Menschen noch erfolgreicher zu machen. Dabei schreckt er auch nicht vor klaren Aussagen zurück, gemäss dem Motto &quot;Hart in der Sache, freundlich zu den Menschen.&quot; Wie er das angeht, erfahren Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Jürg Schwarzenbach</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 25 Oct 2021 15:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #urschluethi, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #startups, #höhlederlöwen, #axept, #edorex, #bernerfachhochschule</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#29 Andi Lieberherr, Leiter Beschaffung &amp; Sortiment der Bio Partner Schweiz AG &amp; Delegierter des VR der Biomilk AG</itunes:title>
    <title>#29 Andi Lieberherr, Leiter Beschaffung &amp; Sortiment der Bio Partner Schweiz AG &amp; Delegierter des VR der Biomilk AG</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Leadership heisst für Andi Lieberherr als Erstes Vorbild sein und das, was von den MitarbeiterInnen verlangt wird, auch selber vorzuleben, ob in seiner ursprünglichen Tätigkeit als Käser, als Geschäftsführer oder auch als Delegierter des VR. Als extremer Menschenfreund ist es ihm enorm wichtig, nicht einfach Aufgaben zu delegieren sondern sinnstiftende Aufgaben zu vermitteln. Wie er das schafft, erfahren Sie im neuesten Podcast.   Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre M...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Leadership heisst für Andi Lieberherr als Erstes Vorbild sein und das, was von den MitarbeiterInnen verlangt wird, auch selber vorzuleben, ob in seiner ursprünglichen Tätigkeit als Käser, als Geschäftsführer oder auch als Delegierter des VR. Als extremer Menschenfreund ist es ihm enorm wichtig, nicht einfach Aufgaben zu delegieren sondern sinnstiftende Aufgaben zu vermitteln. Wie er das schafft, erfahren Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Leadership heisst für Andi Lieberherr als Erstes Vorbild sein und das, was von den MitarbeiterInnen verlangt wird, auch selber vorzuleben, ob in seiner ursprünglichen Tätigkeit als Käser, als Geschäftsführer oder auch als Delegierter des VR. Als extremer Menschenfreund ist es ihm enorm wichtig, nicht einfach Aufgaben zu delegieren sondern sinnstiftende Aufgaben zu vermitteln. Wie er das schafft, erfahren Sie im neuesten Podcast. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Andi Lieberherr</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 18 Oct 2021 23:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #bio_partner_schweiz_ag, #biomilk_ag</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#28 Josef Sachs, Forensischer Psychiater – Effektives Leadership setzt zwingend das Kennen der eigenen Persönlichkeit voraus!</itunes:title>
    <title>#28 Josef Sachs, Forensischer Psychiater – Effektives Leadership setzt zwingend das Kennen der eigenen Persönlichkeit voraus!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Um echte Einsichten zu gewinnen, benötigen wir Lebenskrisen. Einfacher gesagt als getan. Josef Sachs weiss aufgrund seiner langjährigen Erfahrung genau, auf was es drauf ankommt und wie sich diese auf unser Verhalten auswirken (können). Um welche Verhaltensweisen es sich handelt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Um echte Einsichten zu gewinnen, benötigen wir Lebenskrisen. Einfacher gesagt als getan.</p><p>Josef Sachs weiss aufgrund seiner langjährigen Erfahrung genau, auf was es drauf ankommt und wie sich diese auf unser Verhalten auswirken (können). Um welche Verhaltensweisen es sich handelt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Um echte Einsichten zu gewinnen, benötigen wir Lebenskrisen. Einfacher gesagt als getan.</p><p>Josef Sachs weiss aufgrund seiner langjährigen Erfahrung genau, auf was es drauf ankommt und wie sich diese auf unser Verhalten auswirken (können). Um welche Verhaltensweisen es sich handelt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Josef Sachs</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 11 Oct 2021 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#27 Konrad Langenegger, Gemeindepräsident Meierskappel – Ob als passionierter Bergsteiger oder als Führungsperson, Koni kennt sich auf unterschiedlichen Flughöhe bestens aus!</itunes:title>
    <title>#27 Konrad Langenegger, Gemeindepräsident Meierskappel – Ob als passionierter Bergsteiger oder als Führungsperson, Koni kennt sich auf unterschiedlichen Flughöhe bestens aus!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als Führungskraft mit Erfahrung aus der Privatwirtschaft wie auch aus der Politik setzt Konrad Langenegger auf seinen unerschütterlichen Optimismus, seine natürliche Neugierde sowie auf seine Methode der sieben Worte. Was sich dahinter versteckt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das Rein...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als Führungskraft mit Erfahrung aus der Privatwirtschaft wie auch aus der Politik setzt Konrad Langenegger auf seinen unerschütterlichen Optimismus, seine natürliche Neugierde sowie auf seine Methode der sieben Worte. Was sich dahinter versteckt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als Führungskraft mit Erfahrung aus der Privatwirtschaft wie auch aus der Politik setzt Konrad Langenegger auf seinen unerschütterlichen Optimismus, seine natürliche Neugierde sowie auf seine Methode der sieben Worte. Was sich dahinter versteckt, erfahren Sie im aktuellen Podcast.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Konrad Langenegger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 04 Oct 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#26 Hans A. Wüthrich, emeritierter Hochschullehrer, Beirat und Verwaltungsrat in diversen Unternehmen – Gekonnt führt er den Mehrwert einer produktiv unproduktiven Führungszeit vor!</itunes:title>
    <title>#26 Hans A. Wüthrich, emeritierter Hochschullehrer, Beirat und Verwaltungsrat in diversen Unternehmen – Gekonnt führt er den Mehrwert einer produktiv unproduktiven Führungszeit vor!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als Emeritus der Universität der Bundeswehr München und Privatdozent an der Universität St. Gallen nutzt Hans A. Wüthrich die Corona-Krise als Möglichkeitslabor, um die Zukunft besser zu begreifen. So sieht er in der aktuellen Situation, wo sich die Führung mit immensen Herausforderungen konfrontiert sieht nur eine Alternative: Vertrauen und experimentelles annähern. Im interessanten Interview erfahren Sie, was er darunter versteht!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Mei...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als Emeritus der Universität der Bundeswehr München und Privatdozent an der Universität St. Gallen nutzt Hans A. Wüthrich die Corona-Krise als Möglichkeitslabor, um die Zukunft besser zu begreifen. So sieht er in der aktuellen Situation, wo sich die Führung mit immensen Herausforderungen konfrontiert sieht nur eine Alternative: Vertrauen und experimentelles annähern. Im interessanten Interview erfahren Sie, was er darunter versteht!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als Emeritus der Universität der Bundeswehr München und Privatdozent an der Universität St. Gallen nutzt Hans A. Wüthrich die Corona-Krise als Möglichkeitslabor, um die Zukunft besser zu begreifen. So sieht er in der aktuellen Situation, wo sich die Führung mit immensen Herausforderungen konfrontiert sieht nur eine Alternative: Vertrauen und experimentelles annähern. Im interessanten Interview erfahren Sie, was er darunter versteht!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
    <enclosure url="https://www.buzzsprout.com/1723144/episodes/9269160-26-hans-a-wuthrich-emeritierter-hochschullehrer-beirat-und-verwaltungsrat-in-diversen-unternehmen-gekonnt-fuhrt-er-den-mehrwert-einer-produktiv-unproduktiven-fuhrungszeit-vor.mp3" length="42971146" type="audio/mpeg" />
    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Hans A. Wüthrich</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 27 Sep 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #universität_st.gallen, #universität_bundeswehr_münchen</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#25 Flashback - Wie führen Sie eigentlich Ihren Chef?</itunes:title>
    <title>#25 Flashback - Wie führen Sie eigentlich Ihren Chef?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Die Mitarbeiterführung ist kein Selbstläufer, diese Erkenntnis ist nicht neu. Um einiges anspruchsvoller wird diese Aufgabe jedoch, wenn Sie mit Ihrem eigenen Chef nicht oder nur behelfsmässig klar kommen. Wie finden Sie aus diesem Schlamassel heraus?  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass! ]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Die Mitarbeiterführung ist kein Selbstläufer, diese Erkenntnis ist nicht neu. Um einiges anspruchsvoller wird diese Aufgabe jedoch, wenn Sie mit Ihrem eigenen Chef nicht oder nur behelfsmässig klar kommen. Wie finden Sie aus diesem Schlamassel heraus?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Die Mitarbeiterführung ist kein Selbstläufer, diese Erkenntnis ist nicht neu. Um einiges anspruchsvoller wird diese Aufgabe jedoch, wenn Sie mit Ihrem eigenen Chef nicht oder nur behelfsmässig klar kommen. Wie finden Sie aus diesem Schlamassel heraus?</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 20 Sep 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #audio, #podcast</itunes:keywords>
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  </item>
  <item>
    <itunes:title>#24 Andreas Wullschleger, Podcast Produzent und Inhaber der Ellie Media – Einer, der nicht nur als Podcast-Produzent eine gute Falle macht!</itunes:title>
    <title>#24 Andreas Wullschleger, Podcast Produzent und Inhaber der Ellie Media – Einer, der nicht nur als Podcast-Produzent eine gute Falle macht!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Der Jungunternehmer Andreas Wullschleger hat als junger Vater gelernt, am richtigen Ort die richtigen Prioritäten zu setzen. Insbesondere im Business ist es Key, die Ressourcen zu bündeln und sich nicht mit Nebensächlichkeiten zu verzetteln. Wie er das konkret macht, erfahren Sie im Gespräch mit ihm!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch &nbs...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Der Jungunternehmer Andreas Wullschleger hat als junger Vater gelernt, am richtigen Ort die richtigen Prioritäten zu setzen. Insbesondere im Business ist es Key, die Ressourcen zu bündeln und sich nicht mit Nebensächlichkeiten zu verzetteln. Wie er das konkret macht, erfahren Sie im Gespräch mit ihm!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Der Jungunternehmer Andreas Wullschleger hat als junger Vater gelernt, am richtigen Ort die richtigen Prioritäten zu setzen. Insbesondere im Business ist es Key, die Ressourcen zu bündeln und sich nicht mit Nebensächlichkeiten zu verzetteln. Wie er das konkret macht, erfahren Sie im Gespräch mit ihm!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Andreas Wullschleger</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 13 Sep 2021 23:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #audio, #podcast, #start-up</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#23 Sandra Wittmann, Leiterin Direktverkauf Fleurop-Interflora Schweiz AG – Ein Teamplayer und Optimist, die auch den Galgenhumor zu schätzen weiss!</itunes:title>
    <title>#23 Sandra Wittmann, Leiterin Direktverkauf Fleurop-Interflora Schweiz AG – Ein Teamplayer und Optimist, die auch den Galgenhumor zu schätzen weiss!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Sandra Wittmann kann gar nicht anders, für sie steht stets das Interesse ihres Teams im Vordergrund. Als Basis ihrer Arbeit mit ihren Mitarbeiterinnen sieht sie den Vertrauensbonus, den sie in jedes einzelne Mitglied investiert. Ob das immer gut geht erfahren Sie im Gespräch mit ihr!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das R...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Sandra Wittmann kann gar nicht anders, für sie steht stets das Interesse ihres Teams im Vordergrund. Als Basis ihrer Arbeit mit ihren Mitarbeiterinnen sieht sie den Vertrauensbonus, den sie in jedes einzelne Mitglied investiert. Ob das immer gut geht erfahren Sie im Gespräch mit ihr!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Sandra Wittmann kann gar nicht anders, für sie steht stets das Interesse ihres Teams im Vordergrund. Als Basis ihrer Arbeit mit ihren Mitarbeiterinnen sieht sie den Vertrauensbonus, den sie in jedes einzelne Mitglied investiert. Ob das immer gut geht erfahren Sie im Gespräch mit ihr!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sandra Wittmann</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 06 Sep 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#22 Ewa Ming, Inhaberin der Ming AG – Eine kreative Zukunftsgestalterin, die sich auch einen Namen als Influencerin gemacht hat!</itunes:title>
    <title>#22 Ewa Ming, Inhaberin der Ming AG – Eine kreative Zukunftsgestalterin, die sich auch einen Namen als Influencerin gemacht hat!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Für Ewa Ming steht der Begriff "Influencerin" als Synonym für ihre Rolle als proaktive Mentorin. Erfahren Sie aus dem Gespräch, weshalb es Ewa Ming nicht immer leicht fällt, nein zu sagen und wie sie dank regelmässiger Selbstreflektion eine starke Resilienz aufgebaut hat, die es ihr auch in anspruchsvollen Zeiten erlaubt, erfolgreich ihren eigene Weg zu gehen.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Für Ewa Ming steht der Begriff &quot;Influencerin&quot; als Synonym für ihre Rolle als proaktive Mentorin. Erfahren Sie aus dem Gespräch, weshalb es Ewa Ming nicht immer leicht fällt, nein zu sagen und wie sie dank regelmässiger Selbstreflektion eine starke Resilienz aufgebaut hat, die es ihr auch in anspruchsvollen Zeiten erlaubt, erfolgreich ihren eigene Weg zu gehen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Für Ewa Ming steht der Begriff &quot;Influencerin&quot; als Synonym für ihre Rolle als proaktive Mentorin. Erfahren Sie aus dem Gespräch, weshalb es Ewa Ming nicht immer leicht fällt, nein zu sagen und wie sie dank regelmässiger Selbstreflektion eine starke Resilienz aufgebaut hat, die es ihr auch in anspruchsvollen Zeiten erlaubt, erfolgreich ihren eigene Weg zu gehen.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Ewa Ming</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 30 Aug 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#21 Erich Wohlwend, Mitinhaber der Kairos Partner AG – Ein Soziologe, der sich auch als Bierbrauer auskennt!</itunes:title>
    <title>#21 Erich Wohlwend, Mitinhaber der Kairos Partner AG – Ein Soziologe, der sich auch als Bierbrauer auskennt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Für Erich Wohlwend ist ein Seminar nicht einfach nur ein Befähigungsinstrument, es soll die Teilnehmer*Innen unter anderem auch zum Nachdenken anregen. Wie er das erreicht und weitere Erkenntnisse aus seinem Alltag als Coach und Berater bzw. Bierbrauer erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Für Erich Wohlwend ist ein Seminar nicht einfach nur ein Befähigungsinstrument, es soll die Teilnehmer*Innen unter anderem auch zum Nachdenken anregen. Wie er das erreicht und weitere Erkenntnisse aus seinem Alltag als Coach und Berater bzw. Bierbrauer erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Für Erich Wohlwend ist ein Seminar nicht einfach nur ein Befähigungsinstrument, es soll die Teilnehmer*Innen unter anderem auch zum Nachdenken anregen. Wie er das erreicht und weitere Erkenntnisse aus seinem Alltag als Coach und Berater bzw. Bierbrauer erfahren Sie in diesem Podcast-Gespräch.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Erich Wohlwend</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 23 Aug 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #persolog</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#20 - Flashback - Wie sieht Ihr Rollenverständnis als Leader aus und wie setzen Sie dies um?</itunes:title>
    <title>#20 - Flashback - Wie sieht Ihr Rollenverständnis als Leader aus und wie setzen Sie dies um?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Praxisorientierte Informationen für ein umfassendes Leadership im richtigen Leben von echten Personen. Mit Interviews wie auch mit Vertiefungsblöcken werden die Bereiche Unternehmens-, Mitarbeiter, Kunden- wie auch Selbst-Führung behandelt und mit wertvollen Umsetzungshilfen ausgestattet."  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Praxisorientierte Informationen für ein umfassendes Leadership im richtigen Leben von echten Personen. Mit Interviews wie auch mit Vertiefungsblöcken werden die Bereiche Unternehmens-, Mitarbeiter, Kunden- wie auch Selbst-Führung behandelt und mit wertvollen Umsetzungshilfen ausgestattet.&quot;</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Praxisorientierte Informationen für ein umfassendes Leadership im richtigen Leben von echten Personen. Mit Interviews wie auch mit Vertiefungsblöcken werden die Bereiche Unternehmens-, Mitarbeiter, Kunden- wie auch Selbst-Führung behandelt und mit wertvollen Umsetzungshilfen ausgestattet.&quot;</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 16 Aug 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#humcon, #Leadership, #Führung, #besserwerden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf</itunes:keywords>
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  <item>
    <itunes:title>#19 Stephan Finster, Finanzchef Del Corral in Honduras – Der Jungmanager beweist, dass sich kommerziell-orientierte und menschliche Verhaltensweisen nicht beissen müssen!</itunes:title>
    <title>#19 Stephan Finster, Finanzchef Del Corral in Honduras – Der Jungmanager beweist, dass sich kommerziell-orientierte und menschliche Verhaltensweisen nicht beissen müssen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Stephan Finster zeigt anhand von eindrücklichen Beispielen auf, welche kulturelle Unterschiede seinen Führungsalltag beim grössten Fleischproduzenten in Honduras beeinflussen und wie hiesige Führungsverantwortliche von diesen Erkenntnissen profitieren können.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das Reinhören und weiterhin vi...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Stephan Finster zeigt anhand von eindrücklichen Beispielen auf, welche kulturelle Unterschiede seinen Führungsalltag beim grössten Fleischproduzenten in Honduras beeinflussen und wie hiesige Führungsverantwortliche von diesen Erkenntnissen profitieren können.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Stephan Finster zeigt anhand von eindrücklichen Beispielen auf, welche kulturelle Unterschiede seinen Führungsalltag beim grössten Fleischproduzenten in Honduras beeinflussen und wie hiesige Führungsverantwortliche von diesen Erkenntnissen profitieren können.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Stephan Finster</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 09 Aug 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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  <item>
    <itunes:title>#18 Felix Bingesser, Journalist und ehemaliger Chefredaktor Sport Blick – Beweist nicht nur bei der EM-Prognose ein goldiges Händchen!</itunes:title>
    <title>#18 Felix Bingesser, Journalist und ehemaliger Chefredaktor Sport Blick – Beweist nicht nur bei der EM-Prognose ein goldiges Händchen!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Felix Bingesser ist nicht nur ein sehr talentierter und kreativer Journalist, sondern auch ein ausgesprochener Menschenfreund, welcher seine MitarbeiterInnen im entscheidenden Moment immer unterstützt hat und ihn zum dienstältesten Sportchefredaktor im Blick gemacht hat.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das Reinhören und ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Felix Bingesser ist nicht nur ein sehr talentierter und kreativer Journalist, sondern auch ein ausgesprochener Menschenfreund, welcher seine MitarbeiterInnen im entscheidenden Moment immer unterstützt hat und ihn zum dienstältesten Sportchefredaktor im Blick gemacht hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Felix Bingesser ist nicht nur ein sehr talentierter und kreativer Journalist, sondern auch ein ausgesprochener Menschenfreund, welcher seine MitarbeiterInnen im entscheidenden Moment immer unterstützt hat und ihn zum dienstältesten Sportchefredaktor im Blick gemacht hat.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Felix Bingesser</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Jul 2021 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#17 Sandra-Stella Triebl, Gründerin und Inhaberin der Swiss Ladies Drive GmbH – Eine Positivistin, die als Leader neue Leader hervorbringt!</itunes:title>
    <title>#17 Sandra-Stella Triebl, Gründerin und Inhaberin der Swiss Ladies Drive GmbH – Eine Positivistin, die als Leader neue Leader hervorbringt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ob als Leader in ihrem Unternehmen Swiss Ladies Drive GmbH oder als Autorin des Buchs: "Mein Boss, die Schlampe", Sandra-Stella Triebl geht konsequent ihren Weg und zeigt dabei wenig Berührungsängste.   Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass! ]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ob als Leader in ihrem Unternehmen Swiss Ladies Drive GmbH oder als Autorin des Buchs: &quot;Mein Boss, die Schlampe&quot;, Sandra-Stella Triebl geht konsequent ihren Weg und zeigt dabei wenig Berührungsängste. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ob als Leader in ihrem Unternehmen Swiss Ladies Drive GmbH oder als Autorin des Buchs: &quot;Mein Boss, die Schlampe&quot;, Sandra-Stella Triebl geht konsequent ihren Weg und zeigt dabei wenig Berührungsängste. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
    <enclosure url="https://www.buzzsprout.com/1723144/episodes/8816046-17-sandra-stella-triebl-grunderin-und-inhaberin-der-swiss-ladies-drive-gmbh-eine-positivistin-die-als-leader-neue-leader-hervorbringt.mp3" length="46060624" type="audio/mpeg" />
    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Sandra-Stella Triebl</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 05 Jul 2021 23:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#Leadership, #Führung, #besser werden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #sandrastellatriebl, #swissladiesdrivegmbh</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#16 Marianne Wildi, CEO Hypothekarbank Lenzburg AG – Eine starke Führungspersönlichkeit ohne Starallüren!</itunes:title>
    <title>#16 Marianne Wildi, CEO Hypothekarbank Lenzburg AG – Eine starke Führungspersönlichkeit ohne Starallüren!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Persönlich, herzlich und authentisch, diese Eigenschaften, im Verbund mit einem enormen Fachwissen, zeichnen Marianne Wildi aus und prägen auch ihren Führungsstil. Dabei hat sie über die Jahre ein gutes Gespür dafür entwickelt, wann sie die Leine etwas straffer führen muss oder diese auch wieder freigeben kann.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@hum...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Persönlich, herzlich und authentisch, diese Eigenschaften, im Verbund mit einem enormen Fachwissen, zeichnen Marianne Wildi aus und prägen auch ihren Führungsstil. Dabei hat sie über die Jahre ein gutes Gespür dafür entwickelt, wann sie die Leine etwas straffer führen muss oder diese auch wieder freigeben kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Persönlich, herzlich und authentisch, diese Eigenschaften, im Verbund mit einem enormen Fachwissen, zeichnen Marianne Wildi aus und prägen auch ihren Führungsstil. Dabei hat sie über die Jahre ein gutes Gespür dafür entwickelt, wann sie die Leine etwas straffer führen muss oder diese auch wieder freigeben kann.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Marianne Wildi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 28 Jun 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#Leadership, #Führung, #besser werden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf, #hypothekarbanklenzburg</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#15 Flashback - EQ versus IQ, wer macht das Rennen?</itunes:title>
    <title>#15 Flashback - EQ versus IQ, wer macht das Rennen?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In den letzten Interviews hat ein Merkmal besonders heraus gestochen, wenn es um die Frage der zentralen Führungseigenschaften gegangen ist, Soft Skills. Doch was steckt da wirklich dahinter und geht es am Ende bloss um "Gspürchs-mi, Fühlsch-mi"? Hören in den neuesten Podcast hinein, es lohnt sich!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs.luethi@humcon.ch  ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In den letzten Interviews hat ein Merkmal besonders heraus gestochen, wenn es um die Frage der zentralen Führungseigenschaften gegangen ist, Soft Skills. Doch was steckt da wirklich dahinter und geht es am Ende bloss um &quot;Gspürchs-mi, Fühlsch-mi&quot;? Hören in den neuesten Podcast hinein, es lohnt sich!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In den letzten Interviews hat ein Merkmal besonders heraus gestochen, wenn es um die Frage der zentralen Führungseigenschaften gegangen ist, Soft Skills. Doch was steckt da wirklich dahinter und geht es am Ende bloss um &quot;Gspürchs-mi, Fühlsch-mi&quot;? Hören in den neuesten Podcast hinein, es lohnt sich!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 21 Jun 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#Leadership, #Führung, #besser werden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#14 Jürg Stadelmann, Leiter Personal Luzerner Kantonalbank – Ist Clint Eastwood tatsächlich der ideale Leader?</itunes:title>
    <title>#14 Jürg Stadelmann, Leiter Personal Luzerner Kantonalbank – Ist Clint Eastwood tatsächlich der ideale Leader?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Nebst der notwendigen Fachkompetenz zeichnen in den Augen von Jürg Stadelmann Charaktereigenschaften wie u.a. Verlässlichkeit eine Führungsperson aus. Ebenso ist er davon überzeugt, dass das meiste im Bereich Führung trainierbar und lernbar ist. Was hat das ganze nun jedoch mit Clint Eastwood zu tun? Hier im Podcast erfahren Sie es!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Nebst der notwendigen Fachkompetenz zeichnen in den Augen von Jürg Stadelmann Charaktereigenschaften wie u.a. Verlässlichkeit eine Führungsperson aus. Ebenso ist er davon überzeugt, dass das meiste im Bereich Führung trainierbar und lernbar ist. Was hat das ganze nun jedoch mit Clint Eastwood zu tun? Hier im Podcast erfahren Sie es!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Nebst der notwendigen Fachkompetenz zeichnen in den Augen von Jürg Stadelmann Charaktereigenschaften wie u.a. Verlässlichkeit eine Führungsperson aus. Ebenso ist er davon überzeugt, dass das meiste im Bereich Führung trainierbar und lernbar ist. Was hat das ganze nun jedoch mit Clint Eastwood zu tun? Hier im Podcast erfahren Sie es!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Jürg Stadelmann</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 14 Jun 2021 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>#Leadership, #Führung, #besser werden, #Mitarbeiterführung, #Coaching, #Verkauf</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#13 Tobias Rohner, Direktor UNITED school of sports AG – Alles spricht von Schwarmintelligenz, die Handballer praktizieren das schon längst!</itunes:title>
    <title>#13 Tobias Rohner, Direktor UNITED school of sports AG – Alles spricht von Schwarmintelligenz, die Handballer praktizieren das schon längst!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Leidenschaft, Respekt und Gelassenheit, diese Persönlichkeitsmerkmale zeichnen den Mensch hinter Tobias Rohner aus und beeinflussen ebenso seinen Führungsstil. Als ehemaliger Handballtrainer kennt er auch die Vorzüge einer kollektiven Entscheidungshilfe und versteht es, diese Vorgehensweise im richtigen Moment anzuwenden.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; per eMail: urs...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Leidenschaft, Respekt und Gelassenheit, diese Persönlichkeitsmerkmale zeichnen den Mensch hinter Tobias Rohner aus und beeinflussen ebenso seinen Führungsstil. Als ehemaliger Handballtrainer kennt er auch die Vorzüge einer kollektiven Entscheidungshilfe und versteht es, diese Vorgehensweise im richtigen Moment anzuwenden.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Leidenschaft, Respekt und Gelassenheit, diese Persönlichkeitsmerkmale zeichnen den Mensch hinter Tobias Rohner aus und beeinflussen ebenso seinen Führungsstil. Als ehemaliger Handballtrainer kennt er auch die Vorzüge einer kollektiven Entscheidungshilfe und versteht es, diese Vorgehensweise im richtigen Moment anzuwenden.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Tobias Rohner</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 07 Jun 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#12 Adrian Bernhard, Geschäftsführer Brunner Küchen AG – Der Jiu Jitsu Könner beherrscht auch noch andere Führungsvarianten!</itunes:title>
    <title>#12 Adrian Bernhard, Geschäftsführer Brunner Küchen AG – Der Jiu Jitsu Könner beherrscht auch noch andere Führungsvarianten!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Jiu Jitsu ist eine von den japanischen Samurai stammende Kampfkunst der waffenlosen Selbstverteidigung, die auch der Stärkung des Charakters und des Selbstbewusstseins dient. Eigenschaften, die eine zentrale Rolle im Alltag von Adrian Bernhard als Führungskraft spielen. Hartnäckig und trotzdem nicht stur, hart in der Sache aber weich im Umgang mit Menschen, ein Kampfsportler, der in der Praxis als Teamplayer glänzt.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Jiu Jitsu ist eine von den japanischen Samurai stammende Kampfkunst der waffenlosen Selbstverteidigung, die auch der Stärkung des Charakters und des Selbstbewusstseins dient. Eigenschaften, die eine zentrale Rolle im Alltag von Adrian Bernhard als Führungskraft spielen. Hartnäckig und trotzdem nicht stur, hart in der Sache aber weich im Umgang mit Menschen, ein Kampfsportler, der in der Praxis als Teamplayer glänzt.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Jiu Jitsu ist eine von den japanischen Samurai stammende Kampfkunst der waffenlosen Selbstverteidigung, die auch der Stärkung des Charakters und des Selbstbewusstseins dient. Eigenschaften, die eine zentrale Rolle im Alltag von Adrian Bernhard als Führungskraft spielen. Hartnäckig und trotzdem nicht stur, hart in der Sache aber weich im Umgang mit Menschen, ein Kampfsportler, der in der Praxis als Teamplayer glänzt.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Adrian Bernhard</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 31 May 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:title>#11 Renate Wittmann, Lernarchitektin, Andragogin und Buchautorin – Die Führungskraft als eierlegende Wollmilchsau, kann das funktionieren?</itunes:title>
    <title>#11 Renate Wittmann, Lernarchitektin, Andragogin und Buchautorin – Die Führungskraft als eierlegende Wollmilchsau, kann das funktionieren?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Als ausgebildete Andragogin ist das lebenslange Lernen (&amp; Lehren!) eine Selbstverständlichkeit für Renate Wittmann. Dabei stützen sich Ihre Arbeiten nebst dem akademischen Hintergrund auf rund 17 Jahren praktische Führungserfahrung ab. Dieser Umstand ermöglicht es ihr, uns anhand von praxisorientierten und unterhaltsamen Beispielen aufzuzeigen, welchen Ansprüchen heute eine zeitgemässe Führungskraft gerecht werden muss.   Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinun...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Als ausgebildete Andragogin ist das lebenslange Lernen (&amp; Lehren!) eine Selbstverständlichkeit für Renate Wittmann. Dabei stützen sich Ihre Arbeiten nebst dem akademischen Hintergrund auf rund 17 Jahren praktische Führungserfahrung ab. Dieser Umstand ermöglicht es ihr, uns anhand von praxisorientierten und unterhaltsamen Beispielen aufzuzeigen, welchen Ansprüchen heute eine zeitgemässe Führungskraft gerecht werden muss. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Als ausgebildete Andragogin ist das lebenslange Lernen (&amp; Lehren!) eine Selbstverständlichkeit für Renate Wittmann. Dabei stützen sich Ihre Arbeiten nebst dem akademischen Hintergrund auf rund 17 Jahren praktische Führungserfahrung ab. Dieser Umstand ermöglicht es ihr, uns anhand von praxisorientierten und unterhaltsamen Beispielen aufzuzeigen, welchen Ansprüchen heute eine zeitgemässe Führungskraft gerecht werden muss. </p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Renate Wittmann</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 24 May 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, besser werden, Mitarbeiterführung, Coaching</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#10 Flashback - Wie wäre es mit einer Prise Resilienz?</itunes:title>
    <title>#10 Flashback - Wie wäre es mit einer Prise Resilienz?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Der Begriff Resilienz hat in der Corona-Zeit Hochkonjunktur. Doch was steckt eigentlich hinter diesem Wort und was bringt es mir? In dieser Episode wird nicht nur der Begriff erklärt sondern zudem die Abgrenzung zum Stressmanagement erläutert und ein paar Tipps für die Stärkung der persönlichen Resilienz aufgezeigt.  Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mittels eMail urs.luethi@humcon.ch uns zugestellt werden.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung i...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Der Begriff Resilienz hat in der Corona-Zeit Hochkonjunktur. Doch was steckt eigentlich hinter diesem Wort und was bringt es mir? In dieser Episode wird nicht nur der Begriff erklärt sondern zudem die Abgrenzung zum Stressmanagement erläutert und ein paar Tipps für die Stärkung der persönlichen Resilienz aufgezeigt.<br/><br/>Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mittels eMail urs.luethi@humcon.ch uns zugestellt werden.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Der Begriff Resilienz hat in der Corona-Zeit Hochkonjunktur. Doch was steckt eigentlich hinter diesem Wort und was bringt es mir? In dieser Episode wird nicht nur der Begriff erklärt sondern zudem die Abgrenzung zum Stressmanagement erläutert und ein paar Tipps für die Stärkung der persönlichen Resilienz aufgezeigt.<br/><br/>Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mittels eMail urs.luethi@humcon.ch uns zugestellt werden.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 17 May 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, Teamführung, Teambildung, besser werden, Verkauf</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#9 Pesche Draganits, Gründer Trekking Team AG – Ein ehemaliger Grenadier Offizier, der auch die milden Töne trifft!</itunes:title>
    <title>#9 Pesche Draganits, Gründer Trekking Team AG – Ein ehemaliger Grenadier Offizier, der auch die milden Töne trifft!</title>
    <itunes:summary><![CDATA["Das Leben besteht aus Tagen, an die man sich erinnert." Seit der Gründung seiner Firma Trekking Team AG anno 1988 ist Pesche Draganits diesem Motto treu geblieben, sowohl als Unternehmensführer wie auch als Vorgesetzter und Coach seiner MitarbeiterInnen. Dass dabei authentisches Verhalten und vertrauensorientierte Zusammenarbeit für ihn eine zentrale Rolle spielen, wird im Gespräch, das gespickt ist mit herrlichen Beispielen aus seinem reichen Erfahrungsschatz, rasch klar.  Der Podcast ersch...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>&quot;Das Leben besteht aus Tagen, an die man sich erinnert.&quot; Seit der Gründung seiner Firma Trekking Team AG anno 1988 ist Pesche Draganits diesem Motto treu geblieben, sowohl als Unternehmensführer wie auch als Vorgesetzter und Coach seiner MitarbeiterInnen. Dass dabei authentisches Verhalten und vertrauensorientierte Zusammenarbeit für ihn eine zentrale Rolle spielen, wird im Gespräch, das gespickt ist mit herrlichen Beispielen aus seinem reichen Erfahrungsschatz, rasch klar.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>&quot;Das Leben besteht aus Tagen, an die man sich erinnert.&quot; Seit der Gründung seiner Firma Trekking Team AG anno 1988 ist Pesche Draganits diesem Motto treu geblieben, sowohl als Unternehmensführer wie auch als Vorgesetzter und Coach seiner MitarbeiterInnen. Dass dabei authentisches Verhalten und vertrauensorientierte Zusammenarbeit für ihn eine zentrale Rolle spielen, wird im Gespräch, das gespickt ist mit herrlichen Beispielen aus seinem reichen Erfahrungsschatz, rasch klar.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
    <enclosure url="https://www.buzzsprout.com/1723144/episodes/8494079-9-pesche-draganits-grunder-trekking-team-ag-ein-ehemaliger-grenadier-offizier-der-auch-die-milden-tone-trifft.mp3" length="35734886" type="audio/mpeg" />
    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Pesche Draganits</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 10 May 2021 21:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, besser werden, Mitarbeiterführung, Coaching</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#8 Matthias Frei, CEO Unifil AG – Vom erfolgreichen Nordisch Kombinierer zum noch erfolgreicheren Teamplayer und Geschäftsführer!</itunes:title>
    <title>#8 Matthias Frei, CEO Unifil AG – Vom erfolgreichen Nordisch Kombinierer zum noch erfolgreicheren Teamplayer und Geschäftsführer!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Extremer Ehrgeiz, kombiniert mit zeitgemässen Management-Tools und einem hochmotivierten Staff, damit hat Matthias Frei in den letzten Jahren nicht nur ein bemerkenswertes Wachstum der Unifil AG realisiert sondern zusätzlich noch den Aargauer Unternehmerpreis 2021 gewonnen. Eine der speziell erwähnenswerten Fähigkeiten von Matthias Frei ist die nicht alltägliche Kombination von analytischer Denkweise und einer hohen Sensibilität im Umgang mit seinem Team. Eben, einmal Kombinierer, immer Kombi...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Extremer Ehrgeiz, kombiniert mit zeitgemässen Management-Tools und einem hochmotivierten Staff, damit hat Matthias Frei in den letzten Jahren nicht nur ein bemerkenswertes Wachstum der Unifil AG realisiert sondern zusätzlich noch den Aargauer Unternehmerpreis 2021 gewonnen. Eine der speziell erwähnenswerten Fähigkeiten von Matthias Frei ist die nicht alltägliche Kombination von analytischer Denkweise und einer hohen Sensibilität im Umgang mit seinem Team. Eben, einmal Kombinierer, immer Kombinierer;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Extremer Ehrgeiz, kombiniert mit zeitgemässen Management-Tools und einem hochmotivierten Staff, damit hat Matthias Frei in den letzten Jahren nicht nur ein bemerkenswertes Wachstum der Unifil AG realisiert sondern zusätzlich noch den Aargauer Unternehmerpreis 2021 gewonnen. Eine der speziell erwähnenswerten Fähigkeiten von Matthias Frei ist die nicht alltägliche Kombination von analytischer Denkweise und einer hohen Sensibilität im Umgang mit seinem Team. Eben, einmal Kombinierer, immer Kombinierer;-)</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Matthias Frei</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 03 May 2021 08:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, besser werden, Mitarbeiterführung, Coaching</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#7 Andreas Reichlin, Erfinder des Feuerrings – Mut zum Scheitern als Charakterstärke eines Leaders!</itunes:title>
    <title>#7 Andreas Reichlin, Erfinder des Feuerrings – Mut zum Scheitern als Charakterstärke eines Leaders!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Bereits als 12-jähriger war für  Andreas Reichlin seine Entwicklung hin zum Künstler absolut klar und nur logisch. Wenn er heute mit seinem Feuerring grosse Erfolge feiern kann, so sah er sich auch mit mehreren Rückschlägen konfrontiert, die ihn am Ende jedoch gestärkt haben und ihn zu dem Menschen gemacht hat, der er heute ist.  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/ &gt; pe...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Bereits als 12-jähriger war für  Andreas Reichlin seine Entwicklung hin zum Künstler absolut klar und nur logisch. Wenn er heute mit seinem Feuerring grosse Erfolge feiern kann, so sah er sich auch mit mehreren Rückschlägen konfrontiert, die ihn am Ende jedoch gestärkt haben und ihn zu dem Menschen gemacht hat, der er heute ist.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Bereits als 12-jähriger war für  Andreas Reichlin seine Entwicklung hin zum Künstler absolut klar und nur logisch. Wenn er heute mit seinem Feuerring grosse Erfolge feiern kann, so sah er sich auch mit mehreren Rückschlägen konfrontiert, die ihn am Ende jedoch gestärkt haben und ihn zu dem Menschen gemacht hat, der er heute ist.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Andreas Reichlin</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 26 Apr 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, besser werden, Mitarbeiterführung, Coaching</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#6 Bruno Planzer, ehem. CEO Planzer Transporte AG und Menschenfreund!</itunes:title>
    <title>#6 Bruno Planzer, ehem. CEO Planzer Transporte AG und Menschenfreund!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Bruno Planzer ist ein Macher, welcher auch nach grösseren geschäftlichen Rückschlägen immer und unbeirrt seinen Weg gegangen ist und gleichzeitig das Interesse seiner MitarbeiterInnen stets ins Zentrum stellte. Erfahren Sie, weshalb er trotz beeindruckender Karriere nie den Boden unter seinen Füssen verloren hat und sich und seinen Idealen immer treu geblieben ist!  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!  &gt; per Instagram: https://www.instagra...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Bruno Planzer ist ein Macher, welcher auch nach grösseren geschäftlichen Rückschlägen immer und unbeirrt seinen Weg gegangen ist und gleichzeitig das Interesse seiner MitarbeiterInnen stets ins Zentrum stellte. Erfahren Sie, weshalb er trotz beeindruckender Karriere nie den Boden unter seinen Füssen verloren hat und sich und seinen Idealen immer treu geblieben ist!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Bruno Planzer ist ein Macher, welcher auch nach grösseren geschäftlichen Rückschlägen immer und unbeirrt seinen Weg gegangen ist und gleichzeitig das Interesse seiner MitarbeiterInnen stets ins Zentrum stellte. Erfahren Sie, weshalb er trotz beeindruckender Karriere nie den Boden unter seinen Füssen verloren hat und sich und seinen Idealen immer treu geblieben ist!</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Bruno Planzer</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 19 Apr 2021 22:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, Besser werden, Mitarbeiterführung</itunes:keywords>
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  </item>
  <item>
    <itunes:title>#5 Flashback - Vertrauen ist der Anfang vom allem &amp; wann die Frage nach Geld ätzt!</itunes:title>
    <title>#5 Flashback - Vertrauen ist der Anfang vom allem &amp; wann die Frage nach Geld ätzt!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Flashback bezieht sich jeweils auf die vorausgegangen Episoden aus der Reihe "Leadership made simple!". Dabei werden zum einen Zuhörer-Feedbacks und -Fragen behandelt, wie z.B. was der Unterschied zwischen Leadership und Management ist. Zudem werden wir in dieser Episode der Frage nachgehen, weshalb Vertrauen in der Mitarbeiterführung Key ist und was hilft, ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen.  Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mit folgender eMail an uns adressiert wer...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Flashback bezieht sich jeweils auf die vorausgegangen Episoden aus der Reihe &quot;Leadership made simple!&quot;. Dabei werden zum einen Zuhörer-Feedbacks und -Fragen behandelt, wie z.B. was der Unterschied zwischen Leadership und Management ist. Zudem werden wir in dieser Episode der Frage nachgehen, weshalb Vertrauen in der Mitarbeiterführung Key ist und was hilft, ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen.<br/><br/>Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mit folgender eMail an uns adressiert werden: urs.luethi@humcon.ch <br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Flashback bezieht sich jeweils auf die vorausgegangen Episoden aus der Reihe &quot;Leadership made simple!&quot;. Dabei werden zum einen Zuhörer-Feedbacks und -Fragen behandelt, wie z.B. was der Unterschied zwischen Leadership und Management ist. Zudem werden wir in dieser Episode der Frage nachgehen, weshalb Vertrauen in der Mitarbeiterführung Key ist und was hilft, ein vertrauensvolles Umfeld zu schaffen.<br/><br/>Weitere Fragen oder Inputs sind willkommen und können mit folgender eMail an uns adressiert werden: urs.luethi@humcon.ch <br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 12 Apr 2021 20:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, Teamführung, Teambildung</itunes:keywords>
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  </item>
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    <itunes:title>#4 Robert Barrer, CEO Schneider &amp; Co. AG – Dante Alighieri konnte auch Leadership!</itunes:title>
    <title>#4 Robert Barrer, CEO Schneider &amp; Co. AG – Dante Alighieri konnte auch Leadership!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Ob als CEO oder als VR-Präsident, Robert Barrer ist ein Mann, der handelt und dabei das gegenseitige Vertrauen ins Zentrum stellt. Gleichzeitig wird im Gespräch auch klar, dass zu viel Optimismus ab und an in eine falsche Richtung führen kann und dass am Ende bei allen Ideen und Aktivitäten die Frage zu stellen ist: "Was bringt es unseren Kunden?"    Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch  Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!   Ihre Meinung interessiert uns!&...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Ob als CEO oder als VR-Präsident, Robert Barrer ist ein Mann, der handelt und dabei das gegenseitige Vertrauen ins Zentrum stellt. Gleichzeitig wird im Gespräch auch klar, dass zu viel Optimismus ab und an in eine falsche Richtung führen kann und dass am Ende bei allen Ideen und Aktivitäten die Frage zu stellen ist: &quot;Was bringt es unseren Kunden?&quot;</p><p> </p><p><br/>Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Ob als CEO oder als VR-Präsident, Robert Barrer ist ein Mann, der handelt und dabei das gegenseitige Vertrauen ins Zentrum stellt. Gleichzeitig wird im Gespräch auch klar, dass zu viel Optimismus ab und an in eine falsche Richtung führen kann und dass am Ende bei allen Ideen und Aktivitäten die Frage zu stellen ist: &quot;Was bringt es unseren Kunden?&quot;</p><p> </p><p><br/>Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Robert Barrer</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 05 Apr 2021 18:00:00 +0200</pubDate>
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  <item>
    <itunes:title>#3 Marco Pappi, VL Eternit AG – Korreliert das persönliche Golf-Handicap tatsächlich mit der eigenen Führungskompetenz?</itunes:title>
    <title>#3 Marco Pappi, VL Eternit AG – Korreliert das persönliche Golf-Handicap tatsächlich mit der eigenen Führungskompetenz?</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Natürlich nicht, oder doch? Nun, Marco Pappi zeigt auf, dass eine funktionierende Work-Life-Balance einer erfolgreichen Karriere als Verkaufsleiter nicht abwegig ist. Im Gegenteil, dank dieser Ausgeglichenheit ist es ihm auch ein Leichtes, in aussergewöhnlichen Situationen rasch in eine "out-of-the-box"-Denkweise zu wechseln und so neue Ideen und Lösungsvarianten ins Leben zu rufen.  Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch     Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!  ...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Natürlich nicht, oder doch? Nun, Marco Pappi zeigt auf, dass eine funktionierende Work-Life-Balance einer erfolgreichen Karriere als Verkaufsleiter nicht abwegig ist. Im Gegenteil, dank dieser Ausgeglichenheit ist es ihm auch ein Leichtes, in aussergewöhnlichen Situationen rasch in eine &quot;out-of-the-box&quot;-Denkweise zu wechseln und so neue Ideen und Lösungsvarianten ins Leben zu rufen.<br/><br/>Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch<br/><br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Natürlich nicht, oder doch? Nun, Marco Pappi zeigt auf, dass eine funktionierende Work-Life-Balance einer erfolgreichen Karriere als Verkaufsleiter nicht abwegig ist. Im Gegenteil, dank dieser Ausgeglichenheit ist es ihm auch ein Leichtes, in aussergewöhnlichen Situationen rasch in eine &quot;out-of-the-box&quot;-Denkweise zu wechseln und so neue Ideen und Lösungsvarianten ins Leben zu rufen.<br/><br/>Mehr Information erhältlich unter: urs.luethi@humcon.ch<br/><br/><br/></p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Marco Pappi</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 29 Mar 2021 17:00:00 +0200</pubDate>
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    <itunes:keywords>Leadership, Führung, Besser werden, Interview, do&#39;s and don&#39;ts in Leadership</itunes:keywords>
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    <itunes:title>#2 Daniel Eckert - Wie eine vermeintliche Niederlage zu einem Glücksfall wird!</itunes:title>
    <title>#2 Daniel Eckert - Wie eine vermeintliche Niederlage zu einem Glücksfall wird!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[Wenn innert kürzester Zeit das Eigenkapital von 8 Mio. auf 80'000 Franken zusammen bricht, dann sind mehr als nur Überlebensparolen gefragt. Daniel Eckert hat in unterschiedlichen Unternehmen als CEO ebenso unterschiedliche Situationen angetroffen und dabei jedes Mal von neuem bewiesen, dass BW-basierte Managementmassnahmen durchaus kompatibel sind mit menschorientierten Leadership-Verhaltensweisen, auch wenn diese ab und an unkonventionell ausgefallen sind!  Mehr Informationen unter urs.luet...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>Wenn innert kürzester Zeit das Eigenkapital von 8 Mio. auf 80&apos;000 Franken zusammen bricht, dann sind mehr als nur Überlebensparolen gefragt. Daniel Eckert hat in unterschiedlichen Unternehmen als CEO ebenso unterschiedliche Situationen angetroffen und dabei jedes Mal von neuem bewiesen, dass BW-basierte Managementmassnahmen durchaus kompatibel sind mit menschorientierten Leadership-Verhaltensweisen, auch wenn diese ab und an unkonventionell ausgefallen sind!<br/><br/>Mehr Informationen unter urs.luethi@humcon.ch</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>Wenn innert kürzester Zeit das Eigenkapital von 8 Mio. auf 80&apos;000 Franken zusammen bricht, dann sind mehr als nur Überlebensparolen gefragt. Daniel Eckert hat in unterschiedlichen Unternehmen als CEO ebenso unterschiedliche Situationen angetroffen und dabei jedes Mal von neuem bewiesen, dass BW-basierte Managementmassnahmen durchaus kompatibel sind mit menschorientierten Leadership-Verhaltensweisen, auch wenn diese ab und an unkonventionell ausgefallen sind!<br/><br/>Mehr Informationen unter urs.luethi@humcon.ch</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <itunes:author>Urs Ch. Lüthi, Daniel Eckert</itunes:author>
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    <pubDate>Mon, 22 Mar 2021 19:00:00 +0100</pubDate>
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    <itunes:title>#1 Michel Wagner, CEO Wagner Schriften AG - Arbeite hart und sei nett zu den Menschen - das ist sein Führungs-Credo!</itunes:title>
    <title>#1 Michel Wagner, CEO Wagner Schriften AG - Arbeite hart und sei nett zu den Menschen - das ist sein Führungs-Credo!</title>
    <itunes:summary><![CDATA[In turbulenten Zeiten wie aktuell sind Schönwetter-Piloten rasch aussen vor. Hinstehen, den Tatsachen in die Augen schauen, Entscheide treffen und den festgelegten Plan auch umsetzen. Dies erfordert Mut, Standfestigkeit und auch eine Portion Humor! Diese Attribute zeichnet unseren heutigen Gast, Michel Wagner, aus, welcher seit 1993 zusammen mit seiner Frau Karla die in Wohlen AG ansässige Firma Wagner Schriften AG führt. Michel Wagner bietet einen tiefen Einblick in seinen Führungsalltag, un...]]></itunes:summary>
    <description><![CDATA[<p>In turbulenten Zeiten wie aktuell sind Schönwetter-Piloten rasch aussen vor. Hinstehen, den Tatsachen in die Augen schauen, Entscheide treffen und den festgelegten Plan auch umsetzen. Dies erfordert Mut, Standfestigkeit und auch eine Portion Humor! Diese Attribute zeichnet unseren heutigen Gast, Michel Wagner, aus, welcher seit 1993 zusammen mit seiner Frau Karla die in Wohlen AG ansässige Firma Wagner Schriften AG führt. Michel Wagner bietet einen tiefen Einblick in seinen Führungsalltag, und zeigt uns mit selten erlebter Offenheit, wie auch schmerzhafte Rückschläge ihn nie zu stoppen vermochten sondern ihn zu neuen Erkenntnissen und Geschäftsideen geführt haben.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></description>
    <content:encoded><![CDATA[<p>In turbulenten Zeiten wie aktuell sind Schönwetter-Piloten rasch aussen vor. Hinstehen, den Tatsachen in die Augen schauen, Entscheide treffen und den festgelegten Plan auch umsetzen. Dies erfordert Mut, Standfestigkeit und auch eine Portion Humor! Diese Attribute zeichnet unseren heutigen Gast, Michel Wagner, aus, welcher seit 1993 zusammen mit seiner Frau Karla die in Wohlen AG ansässige Firma Wagner Schriften AG führt. Michel Wagner bietet einen tiefen Einblick in seinen Führungsalltag, und zeigt uns mit selten erlebter Offenheit, wie auch schmerzhafte Rückschläge ihn nie zu stoppen vermochten sondern ihn zu neuen Erkenntnissen und Geschäftsideen geführt haben.</p><p><br/>Der Podcast erscheint jeden zweiten Montagabend!<br/><br/><br/>Ihre Meinung interessiert uns! </p><p>&gt; per Instagram: <a href='https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/'>https://www.instagram.com/humcon.urs.luethi/</a></p><p>&gt; per eMail: <a href='mailto:urs.luethi@humcon.ch'>urs.luethi@humcon.ch</a></p><p> Danke für das Reinhören und weiterhin viel Spass!</p>]]></content:encoded>
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    <pubDate>Mon, 15 Mar 2021 18:00:00 +0100</pubDate>
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